企业社保怎么申报

1. 社保年报是怎么申报啊

需准备职工姓名、社会保障号码、用工类型、联系地址、代扣代缴明细等。

《社会保险费申报缴纳管理规定》对其有相应的规定：

第五条 职工应缴纳的社会保险费由用人单位代为申报。代职工申报的事项包括：职工姓名、社会保障号码、用工类型、联系地址、代扣代缴明细等。

用人单位到社会保险经办机构办理社会保险缴费申报有困难的，经社会保险经办机构同意，可以邮寄申报。邮寄申报以寄出地的邮戳日期为实际申报日期。

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《社会保险费申报缴纳管理规定》相关法条：

第三十条 用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

社会保险经办机构在开展社会保险稽核工作过程中，发现用人单位未如实申报造成漏缴、少缴社会保险费的，按照社会保险法规定处理。

第三十一条 没有上月缴费数额的，社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数、当地上年度职工平均工资等有关情况确定应缴数额。用人单位补办申报手续后，由社会保险经办机构结算。

2. 企业自主申报平台怎么增加人员社保

点击“新进人员”或增加栏

3. 公司新增社保人员网上怎么申报

一、操作流程
登陆营业执照注册所在地的社保中心官网。
以北京市为例。网页搜索北京市社会保险网上服务平台 ，进入官网。
在社保中心官网选择网上申报选项，点击进入。
选择新参保人员增加申报选项。
二、所需资料：
新入职员工参保手续：
1）带上和员工签订的《劳动合同》，一式三份的，带一份去即可，以及员工《就业失业登记证》。
2）如果公章可带去，带上公章和填写完整的《就业登记人员备案表》，即可，此情况下《就业登记人员花名册》由社保机构打印，只需盖公章；
3）如不能带公章去，填写完整的《就业登记人员备案表》和《就业登记人员花名册》，加盖公章；
4）如员工还没换新的《就业失业登记证》，则需带员工照片一张，在办理社保的同时办理此证；办理以上手续，为《就业失业登记证》加盖印章。
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社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

4. 企业新入职员工的社保怎么办理

一、需要准备的材料：
（一）初次缴费员工需备交如下材料：
1、本地人才市场《劳动保障事物代理委托协议书》
2、身份正原件及复印件(一张);
3、一寸正件照(一张)。
（二）公司要准备的材料有：
1、 企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件;
2、 中华人民共和国组织机构代码证;
3、地税登记证;
4、 私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的相关资料(如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等)。
5、 事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。
6、 驻华办事处应附总公司或总机构的授权书。
二、办社保卡的流程：
（一）确保个人基本信息正确。用人单位可通过XX市人力资源和社会保障网上申报系统或到社会保险经办机构业务窗口核对个人基本信息；非在职人员携带本人有效身份证原件及复印件到本辖区街道(乡镇)核对个人基本信息。
（二）领取社会保障卡。在职人员(学生)可通过单位(学校)统一领取；非在职人员可到本辖区街道(乡镇)领取。
（三）开通社会保障卡。参保人领取社会保障卡后，本人须持社会保障卡、有效身份证件原件到对应银行窗口开通社会保障卡，未成年人需由监护人持社会保障卡、监护人有效身份证件原件、户口薄原件办理。
办理社保不需要提前在网上申请。
增减员是指单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。社保账户是一个独立的账户,增减员工的操作必须要在账户中进行。

5. 社保企业网上申报CA认证安全登录怎么办理

（一）填报《社会保险基金管理中心网上服务意向表》；

（二）企业与社保机构签订有关网上申报服务协议书；

（三）参加有关社会保险网上申报业务操作培训并经考核合格；

（四）经社保征收部门核准后，分配网上申报服务密码；

（五）参保企业持服务密码，可在网上处理权限范围内的业务。

超出网上申报业务内容或遇通讯线路、系统故障等原因不能通过网上申报社保业务的，企业则需于每月15日前（含15日）采用书面申报方式办理社保业务；企业社保专员如有变动，应立即通知社保征收部门停止本企业的网上申报许可，并申请变更本企业社保专员。企业如报送磁盘资料，磁盘数据必须与网上申报数据一致。

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网上申报业务的时间规定

正常情况下，企业须于每月19日前（含19日）通过互联网申报当月社会保险数据，并及时核对社保征收部门对申报数据的处理情况，发现有误立即与社保征收部门联系并校正。每月20日以后申报的数据，视为下月申报数据处理，社保征收部门在当月征收台帐生成后至下月19日对网上申报数据进行确认。

网上申报业务报送材料规定

企业通过网上申报系统打印《每月台帐后变动情况表》加盖单位公章，经企业负责人和经办人签字后，连同员工有关参保资料于每季度末10日内报送社保征收部门存档，有CA认证的企业可不报送。员工有关参保资料是指首次参保的员工的身份证复印件（验原件）以及调令、招工表或毕业生介绍信或户口簿复印件（验原件）。

6. 公司报税零申报,公司法人交社保的时候怎么申报缴费基数

个人所得税也是零申报吗？按实际工资申报或者按职工最低缴费基数申报

7. 社保怎么申报缴费基数

申报基数，就是根据国家社保规定，申报缴纳社保的缴费基数，一般来说，企业缴纳的城镇职工养老保险，是根据职工工资作为缴费基数，个体缴费的，根据社保局公布的社会平均工资作为缴费基数，分为几档，由参保人自己选择。

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8. 社保申报中的单位工资总额申报怎么操作急啊

社保申报中的单位工资总额就是单位当月实际发放的工资总额。

申报工资总额不需要每月都申报，一年一次，通常为6月份按照在岗职工上年度收入数申报，相对固定的数字。

社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。

如果你们单位人员的社保基数就是实际的应发工资金额的话，那年检的工资总额就照应发数填，如果不是实际应发工资金额，那年检的工资总额就照人员的社保基数总额填写。

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工资总额由下列六个部分组成：

1、计时工资；

2、计件工资；

3、奖金；

4、津贴和补贴

5、加班加点工资；

6、特殊情况下支付的工资。

工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。

工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。

9. 我们企业是在网上进行社保申报的，每个月都要对每一位成员进行重新申报么

工资收入高于最低基数的，缴纳社保以实际收入为基数，因此，如果你们每个月的工资收入有变化，就要每个月申报一次，按照应发的工资进行缴纳的。

《社会保险费征缴暂行条例》第78条规定：缴费单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构核定后，在规定的期限内缴纳社会保险。

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社保征缴管理

（依据：《社会保险费征缴暂行条例》）

第七条缴费单位必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记，参加社会保险。

登记事项包括：单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障行政部门规定的其他事项。

第八条本条例施行前已经参加社会保险的缴费单位，应当自本条例施行之日起6个月内到当地社会保险经办机构补办社会保险登记，由社会保险经办机构发给社会保险登记证件。

本条例施行前尚未参加社会保险的缴费单位应当自本条例施行之日起30日内，本条例施行后成立的缴费单位应当自成立之日起30日内，持营业执照或者登记证书等有关证件，到当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后，发给社会保险登记证件。

社会保险登记证件不得伪造、变造。

社会保险登记证件的样式由国务院劳动保障行政部门制定。

第九条缴费单位的社会保险登记事项发生变更或者缴费单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起30日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记手续。

第十条缴费单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构核定后，在规定的期限内缴纳社会保险费。

缴费单位不按规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的百分之一百一十确定应缴数额。

没有上月缴费数额的，由社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数等有关情况确定应缴数额。缴费单位补办申报手续并按核定数额缴纳社会保险费后，由社会保险经办机构按照规定结算。

第十一条省、自治区、直辖市人民政府规定由税务机关征收社会保险费的，社会保险经办机构应当及时向税务机关提供缴费单位社会保险登记、变更登记、注销登记以及缴费申报的情况。

第十二条缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。

缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。

社会保险费不得减免。

第十三条缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金并入社会保险基金。

第十四条征收的社会保险费存入财政部门在国有商业银行开设的社会保障基金财政专户。

社会保险基金按照不同险种的统筹范围，分别建立基本养老保险基金、基本医疗保险基金、失业保险基金。各项社会保险基金分别单独核算。

社会保险基金不计征税、费。