上海2013年社保缴费比例

㈠ 上海2013年社保按照最低缴费基数计算，个人每月缴纳多少元。（城镇和农业各缴纳多少元）

本市城镇户籍人员及外省市城镇户籍从业人员，个人最少缴纳2815X11%=310元；
本市专农村户籍人员，属个人最少缴纳2815X10%=281.5元；
外来从业人员，农村户籍，按照过渡期政策缴纳，个人缴纳2346X9%=211.2元。

㈡ 2013年上海社保缴费基数,按照最低缴费基数,城镇和外来人员，单位缴多少，个人缴多少

城镇户口 单位缴1041.7 个人缴309.7
具体是最低基数 2815 单位 2815*37% =1041.7 分别是养老22%+医疗12%+失业1.7+生育8%+工伤0.5%=37% 个人内2815*11%=309.7 分别是 养老8%+医疗2%+失业1%=309.7

外来农容户 单位缴668.8 个人 211.2
按最低基数 2346 单位2346*28.5 分别是 养老22%+医疗6%+工伤0.5=28.5 个人2346*9% 分别是 养老8%+医疗1%=9%

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㈢ 上海的2013年社保基数是多少

上海自4月1日起城镇户籍的最低缴费基数为2815元/月，外地非城镇户籍的最低缴费基数为2346元/月。

㈣ 上海市历年社保缴费比例

缴费年度 养老％ 医疗％ 失业％ 工伤％ 生育％ 合计％
1993 单位 25.5 25.5
个人 3.0 3.0
1994 单位 25.5 25.5
个人 3.0 3.0
1995 单位 25.5 1.0 26.5
个人 4.0 4.0
1996 单位 25.5 4.5 1.0 31.0
个人 4.0 4.0
1997 单位 25.5 5.5 1.0 32.0
个人 5.0 5.0
1998 单位 25.5 5.5 2.0 33.0
个人 5.0 1.0 6.0
1999 单位 25.5 5.5 2.0 33.0
个人 6.0 1.0 1.0 8.0
2000 单位 25.5 12.0 2.0 39.5
个人 6.0 2.0 1.0 9.0
2001 单位 25.5 12.0 2.0 39.5
个人 6.0 2.0 1.0 9.0
2002 单位 22.5 12.0 2.0 36.5
个人 7.0 2.0 1.0 10.0
2003 单位 22.5 12.0 2.0 36.5
个人 8.0 2.0 1.0 11.0
2004 单位 22.0 12.0 2.0 0.5 0.5 37.0
个人 8.0 2.0 1.0 11.0
2005 单位 22.0 12.0 2.0 0.5 0.5 37.0
个人 8.0 2.0 1.0 11.0
2006 单位 22.0 12.0 2.0 0.5 0.5 37.0
个人 8.0 2.0 1.0 11.0
2007 单位 22.0 12.0 2.0 0.5 0.5 37.0
个人 8.0 2.0 1.0 11.0
2008 单位 22.0 12.0 2.0 0.5 0.5 37.0
个人 8.0 2.0 1.0 11.0
2009 单位 22.0 12.0 2.0 0.5 0.5 37.0
个人 8.0 2.0 1.0 11.0
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㈤ 2013年上海平均工资是多少

2014年上海社保缴费基数是多少？
【导语】：2014上海社保缴费基数会在4月份公布，社保缴费基数的调整周期是上年4月到本年度3月，而不是自然年。
上海社保缴费基数调整不是按照自然月来调整。上海社保缴费基数的周期是上一年度的四月至本年度的三月，及2013年上海社保缴费基数是从2013.4-2014.3月。待上海社保相关部分发布信息后，小编第一时间为您公布详细信息。
我们先了解2013年上海社保缴费基数情况
2013年4月，上海市已经公布了2012年本市职工平均工资为，从2013年4月起社保的最低和最高缴费基数也将作相应调整。根据本市相关规定，当年个人缴费基数为职工本人上年月平均工资，单位缴费基数为所有职工上年月平均工资之和。个人缴费基数的上限和下限，根据本市公布的上年度全市职工月平均工资的300%和60%相应确定。也就是说，若职工月平均工资低于本市上年职工月平均工资的60%，则按下限为缴费基数，若高于则按上限为缴费基数。
因此，按照2012年度的全市职工月平均工资4692元计算，个人缴费基数的上限为14076元，下限为2815元。必须提醒的是，如果单位的上年月平均工资和个人上年月平均工资高于最低缴费标准，还是应该按照相应的标准缴费。
另外，非城镇户籍地外来从业人员缴费基数实行5年过渡办法，根据规定，即2013年度(2013年4月至2014年3月)个人缴费基数为50%，即2346元。
2013年上海社保缴费基数

备注：
1、城保5险基数从2599-12993调整为2815-14076。
2、外省市农村户籍3险选择过渡期的基数:2346，选择非过渡期的基数:2815-14076。
3、本次只调整基数，比例不变。
4、上海市平工资调整为4692。
5、上海最低工资调整为1620。
6、本标准执行期：2013年4月1日至2014年3月31日

http://sh.bendibao.com/shsi/2014113/96260.shtm

㈥ 2013年上海社保缴费基数是多少

一般人员：缴费基数为职工上年度的月平均收入（当年新进人员按首月的收专入定），但是不能低于下属限，也不能高于上限。
2013年4月~2014年3月：缴费基数的下限为2815元，上限为14076元。
外来从业人员，缴纳三险，并且按照过渡期办法交的，无论他上年度的月平均收入有多少，2013年4月~2014年3月：缴费基数均为2346元；
镇保过渡城保人员：无论他上年度的月平均收入有多少，2013年4月~2014年3月：缴费基数均为2815元。

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㈧ 2013年上海社保缴费基数是多少

一般人员：缴费基数为职工上年度的月平均收入（当年新进人员按首月的收入定），但是不能低于下限，也不能高于上限。
2013年4月~2014年3月：缴费基数的下限为2815元，上限为14076元。
外来从业人员，缴纳三险，并且按照过渡期办法交的，无论他上年度的月平均收入有多少，2013年4月~2014年3月：缴费基数均为2346元；
镇保过渡城保人员：无论他上年度的月平均收入有多少，2013年4月~2014年3月：缴费基数均为2815元。

㈨ 上海市历年社保缴费比例是多少

按照国家要求，以城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算全口径城镇单位就业人员平均工资，从2019年5月起，本市社保缴费基数的上下限标准按24633元/月和4927元/月执行。

根据国家降低社保费率的统一部署，上海市自今年5月1日起，降低职工社保费率，减轻企业负担。

一、从2019年5月1日起，降低城镇职工基本养老保险单位缴费比例4个百分点，即单位缴费比例由现行的20%降至16%。

二、继续阶段性降低失业保险费率，从2019年5月1日至2020年4月30日，执行1%的失业保险缴费费率（单位0.5%，个人0.5%）。

三、继续阶段性降低工伤保险费率，从2019年5月1日至2020年4月30日，一类至八类行业用人单位工伤保险基准费率下调20%，调整为0.16%-1.52%。

四、2019年继续暂停征收企业欠薪保障费。

同时，按照国家要求，以城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算全口径城镇单位就业人员平均工资，并以此核定社保个人缴费基数上下限。

上述方案实施后，企业社保缴费负担明显下降，并将确保参保人员的社保待遇不受影响，按时足额支付。

(9)上海2013年社保缴费比例扩展阅读：

针对用人单位工资发放形式的多种化，职工在确定缴费基数时应注意以下几个方面：

1.单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等，应纳入缴费基数。

2.单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴，应纳入缴费基数。

3.单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资，应纳入缴费基数。

4.实行底薪制的职工，根据营业额或经营业绩提成取得的收入，应纳入缴费基数。

5.实行业务承包或费用包干，单位不再报销差旅费用的职工，其承包收入中的60%应纳入缴费基数。

㈩ 2013年上海社保缴费基数每月四月调整,可以申请缴纳比例不动么

原缴费基数高于社保最低缴费基数的可以不变，低于最低缴费基数的，自动调到最低基数。