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北京公司员工社保基数调整申请

发布时间:2021-03-14 11:49:13

『壹』 2019年北京企业社会保险缴费基数申报是什么时候

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。

员工缴费基数变更无审批数量限制,申请方式版为直接向权社保中心申请。
申请材料
单位工资表复印件(需有员工签字,单位盖章)。
申请表格
《北京市社会保险缴费工资申报表》,一式两份。
行政审批程序
(一)对外公布给申请人的流程
第一步:单位经办人持申报材料和表格提出申请;
第二步:经办机构签收留底并返单位一份材料。
(二)内部审批流程
1、窗口审核企业职工社会保险参保缴费基数变更材料;
2、审核之后进行材料处理。

『贰』 北京社保员工缴费基数变更怎么做需要什么材料

员工缴费基数变更无审批数量限制,申请方式为直接向社保中心申请。
申请材料内
单位工资表复容印件(需有员工签字,单位盖章)。
申请表格
《北京市社会保险缴费工资申报表》,一式两份。
行政审批程序
(一)对外公布给申请人的流程
第一步:单位经办人持申报材料和表格提出申请;
第二步:经办机构签收留底并返单位一份材料。
(二)内部审批流程
1、窗口审核企业职工社会保险参保缴费基数变更材料;
2、审核之后进行材料处理。

『叁』 2018年北京最低社保基数上调,如何在网上办理企业社保基数调整,步骤是啥,谢谢!

拿单位的社保u盾,登陆北京人社局,网页右下角的“社会保险”,选择单位登陆
页面左边选择“职工上年月均工资收入申报”,把每个职工的新基数填上,然后提交就可以
基数按规定应该按职工上年在单位月平均工资申报,实际你们单位怎么申报,问单位负责人

『肆』 员工需要调整社保基数,需要写请示上交给公司负责人,需要什么样的格式

公司领导:
根据某某文件精神,2012年社会平均工资的公布,职工的社会保险缴费基数随之调整,由原来的缴费基数某某元,调整为某某元,以上请示,如无不妥,请批转各部门执行

『伍』 公司为部分员工把社保基数调高的情况说明该怎么写

每年社保可以调整一次基数 就是工资上浮! 也可以减员后重新增员这样就不用写说明,直接按照目标基数增员就行。

『陆』 员工申请降低缴纳社保基数

没有,一般申请降低社保基数的原因是:职工工资总额统计有误,需要凭上一年度全年的个人实际收入凭证去社保部门申请调整(材料上面得有职工的签字)。

『柒』 社保网上申报我把员工是缴费基数申办提交错了,该怎么改啊

1、如果社保基数申报后已经提交成功,无法在网上修改。

2、社保经办人员可以到单位所属社保部门办理基数修改,需要提交的材料有:

(1)单位职工社保基数申报表(修改后);

(2)员工的同时期工资凭证(入职第一个月工资凭证,或者上一年的工资凭证);

(3)单位社保证;

(4)单位公章。

3、如果是有关社保、医保方面的问题,可以登录当地社保局、卫生局的网站,或亲自到社保局、卫生局去,进行相关政策、法规、知识和问题的了解与咨询。

4、数据报上就不能更改了。只能每年一次社保调整基数时,让企业申报员工上年度平均工资时变更。可以写情况说明,附上该员工的劳动合同,录用备案表以及工资花名册,去征缴中心窗口办理变更。

(7)北京公司员工社保基数调整申请扩展阅读:

计算方法

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;

(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;

(3)职工工资在300%—60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。

基数查询

每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数。一般而言,企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保,当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保。

可以根据最新的发布时间,从当地的社保局查询最新的社保基数。此外,也可以通过第三方软件查询全国的社保基数。

『捌』 北京社保员工缴费基数变更怎么做,需要什么材料谢谢

员工缴费基数变更无审批数量限制,申请方式为直接向社保中心申请。
申请材料
单位工资表复印件(需有员工签字,单位盖章)。
申请表格
《北京市社会保险缴费工资申报表》,一式两份。
行政审批程序
(一)对外公布给申请人的流程
第一步:单位经办人持申报材料和表格提出申请;
第二步:经办机构签收留底并返单位一份材料。
(二)内部审批流程
1、窗口审核企业职工社会保险参保缴费基数变更材料;
2、审核之后进行材料处理。

『玖』 北京新参保单位的社保基数如何申报

等你来增员后再做2012年缴费工自资申报,缴费工资申报截止至4月20日,在截止日前申报2012年缴费工资就行。开通网上申报功能的,在系统里申报缴费工资模块里申请提交就行(不用再去社保局),没有开通网上申报功能的,在北京市社会保险系统企业管理子系统——普通单位版里录入数据,报盘后拷u盘里(报盘文件名不能修改)打印《北京市2012年社会保险缴费工资申报汇总表》签字加盖公章去当地社保局审核就行。

『拾』 北京公司新开的社保账户员工社保缴纳基数如何确定

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数:

  1. 职工工资收入高于当回地上年答度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;

  2. 职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;

  3. 职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定;

  4. 每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。

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