A. 青岛企业缴存社保比例是多少
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青岛市五险一金的缴纳比回例是：
养老保险：单位按缴费答基数的18%，个人按缴费工资的8%;
医疗保险：单位按缴费基数的9%，个人按缴费工资的2%(“六区”);单位按缴费基数的7%，个人按缴费工资的2%(“四市”);
失业保险：单位按缴费基数的1%、个人按缴费工资的0.5%(农业户口个人不缴纳);
工伤保险：单位按行业种类分别为0.7%、1.2%、1.9%，个人不缴纳;
生育保险：单位按缴费基数的1%，个人不缴纳。
住房公积金缴存比例：
单位和职工各自的住房公积金缴存比例不应低于5%，原则上不超过12%。有条件的单位可以适当提高住房公积金缴存比例，但最高不得超过20%。
自由职业人员缴存比例仍按单位和个人各5%或单位和个人各12%执行，单位和个人部分均由自由职业人员承担。
调整住房公积金缴存比例的，应在规定范围内随缴存基数同时调整。同一单位只能执行同一种缴存比例，并且单位缴存比例不得低于职工缴存比例。
B. 2019年社保缴费基数青岛是多少钱
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三个档各多少钱网上到处都查不版到，是保密吗还是怎么权，应该公示的嘛，屁社保局！什么都不管，去了就让你找个交通银行自己办……网上的公告就扔给你一堆数据让你自己琢磨去吧，给出个确定的金额到底交多少钱不更方便清楚吗，屁官僚！
交通银行跟我说是3-5月份在去年的基础上每月往卡里多存200基本就够了，每年会有一个调整。
C. 青岛灵活就业人员社保缴费标准是多少
灵活就业人员社保的缴费标准应该是60%是最低的
D. 请问2012年9月青岛社保的基数是多少企业和个人分别交多少
青岛2012年社保缴费基数，是按照2011年社平工资2730元的一定比例确定的，最低回基数为社平工资答的60%，即1638元;最高基数为社平工资的300%，即8190元。各单位可根据实际情况在此范围内选择比例，进行社保缴纳，具体比例如下:
最低基数:社平工资2730元*60%=1638元
单位(百分比)
金额
个人(百分比)
金额
工本费
养老18%
294.84
8%
131.04
医疗9%
147.42
2%
32.76
失业2%
32.76
1%
16.38
生育1%
16.38
无
工伤0.7%(1.2%/1.9%)
11.47
无
30.70%
11%
合计
502.87
180.18
共计:683.05元
最高基数:社平工资2730元*3=8190元
单位(百分比)
金额
个人(百分比)
金额
工本费
养老18%
1474.2
8%
655.2
医疗9%
737.1
2%
163.8
失业2%
163.8
1%
81.9
生育1%
81.9
无
工伤0.7%(1.2%/1.9%)
57.33
无
30.70%
11%
合计
2514.33
900.9
共计:3415.23元
注:1、农业户口个人不缴纳失业保险个人部分
2、工伤缴纳部分分三种类型，具体类型根据公司注册性质决定缴纳比例
E. 青岛社保缴费几个基数，分别是多少
2011年到现在还是以下基数：
养老保险
医疗
保险
失业保险
工伤保险
生育保险
缴费基数
1165
1165
1165
1165
1165
公司缴费比例
20%
9%
1%
0.3%
0.7%
个人缴费比例
8%
2%
1%
无
无
F. 青岛社保一年缴费多少
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为了方便大家学习、掌握相关的信息，根据青岛人力资源和社会保障局的最新政策，现就青岛社会保险的最新缴费比例、缴费基数汇编，与大家分享
一、单位职工形式参保的缴费比例
养老保险：单位按缴费基数的18%，个人按缴费工资的8%；
医疗保险：单位按缴费基数的9%，个人按缴费工资的2%；
失业保险：单位按缴费基数的1%、个人按缴费工资的0.5%（农业户口个人不缴纳）；
工伤保险：单位按行业种类，行业基准费率分别为0.7%、1.2%、1.9%，各单位根据上年度的工伤发生情况，在对应行业基准费率的基础上执行100%、120%和150%的标准。个人不缴纳；
生育保险：单位按缴费基数的1%，个人不缴纳。
二、单位职工形式参保的缴费基数
截止2014年社平工资发布之前，青岛社会保险的最低缴费基数为2134元/月
1、单位职工缴纳五险情况下的缴费基数：
鉴于青岛统计局还没有公布2014年社平工资，根据《关于做好2015年度社会保险缴费基数申报、核定工作的通知》的相关规定：
“参保单位及其职工申报2015年的缴费基数，暂用2013年度青岛市在岗职工平均工资为42688元（月均3557元）进行封顶保底，缴纳社会保险费并享受社会保险待遇。2014年度青岛市在岗职工平均工资公布后，统一使用2014年度青岛市在岗职工平均工资，重新封顶保底核定缴费基数，并对缴费差额统一进行补收，重新计发相应的社会保险待遇并补发差额。”