2014年社保缴费标准

『壹』 2014年社保缴费基数是多少

2014年养老保费险保复险缴纳基数、制工伤保险、失业保险、生育保险的缴费基数上限是多少？
社保分单位部分和个人部分：
养老保险：缴纳单位比例：外资单位20%，省属单位18%，私企单位12%;个人8%，。
医疗险：单位比例：7%，个人2%。
失业险：单位比例：0.2%，个人0.1%。
工伤：单位比例：0.4%，个人不用缴费。
生育：单位比例0.85%，个人不用缴费用。
重大疾病：9.83。

『贰』 2014年社保缴费基数和比例，2014个人养老保险缴纳比例是多少

不同地区的社保缴费基数不同，因为缴费基数与当地上一年度社平工资有关。一般消费水平高的城市社平工资就高，缴费基数也随之升高。
缴费基数最低不能低于社平工资的60%，最高不能高于社平工资的300%。
缴纳养老保险如果有工作单位，企业缴纳20%，个人缴纳8%。如果是个人缴纳养老保险，要咨询社保局相关的比例。

『叁』 武汉市社保缴费2014年7月1日-2015年6月30日缴费标准

2014年7月-2015年6月社会统筹保险标准(中心城区)
以下是最低标准
项目 缴费比例 单位部分 个人部分 合计金额
养老保险 企业缴费比例为20% 个人缴费比例 8%
2687.3*20%=537.46 2687.3*8%=214.98 752.44
医疗保险 企业缴费比例为8% 个人缴费比例为2%+ 7元/月重大疾病险
2316.5*8%=185.32 2316.5*2%+7=53.33 238.65
失业保险 企业缴费比例为2% 个人缴费比例为1%
2316.5*2%=46.33 2316.5*1%=23.17 69.50
工伤保险 企业缴费比例为0.5%
个人不用缴纳 2316.5*0.5%=11.58 -- 11.58
生育保险 企业缴费比例为0.7%
个人不用缴纳 2316.5*0.7%=16.22 -- 16.22
合计 企业缴费比例为31.2% 个人缴费比例为11%+7
796.91 291.48 1088.39
备注
1. 武汉市2013年岗平工资为53745/年，月均4478.8元。社平工资为46331/年，月均3860.9
元。国家政策规定社保缴费基数是以员工的实际工资为基数，缴纳范围上限为社平工资的3倍即300%，底限为社平工资的60%。
2. 以上标准按最低缴费基数计算。养老险最低缴纳基数为：岗平工资的60%，即
4478.8*60%=2687.3元。（不再以去年的50%保底）。医疗、失业、工伤及生育险最低缴纳基数为：社平工资的60%，即3860.9*60%=2316.5元。 3. 医疗保险个人部分中7元为大额医疗费。
4. 工伤保险按照单位及工种不同缴费比例从0.5%到2%不等。 5. 单位参保必须为员工同时办理以上五险，不能自行选择参保险种。
6. 以上缴费项目不包含个人住房公积金，如果需要缴纳，按单位实际需求办理。 7. 武汉市中心城区缴费标准指以下九个区：汉阳区、江岸区、江汉区、硚口区、武昌区、洪山区、青山区、东湖高新技术区、武汉市经济技术开发区。
8．五险涨福情况：养老保险较去年标准上涨181.44元；医疗保险较去年上涨39.51元；失业保险较去年上涨11.86元；工伤保险较去年上涨1.97元；生育保险较去年上涨2.77元。五险合计比去年上涨237.55元。 9. 社保实际缴纳标准依据政府最新政策调整。一般每年七月份都会调整一次。

『肆』 请问2014年重庆社保缴纳的最低基数是多少，公司和个人各自缴纳的比例是多少。谢谢！

重庆市2014年度社会保险工作中，适用上年度全市城镇非私营单位在岗职工平均工资的，按重庆回市统计局公答布的2013年度全市城镇非私营单位在岗职工年平均工资51015元（4252元/月）执行。全市城镇社会保险参保职工2014年度月缴费基数上限为25508元、下限为1701元，分别比去年上调了2812元和188元。以个人身份参加城镇企业职工基本养老保险人员，2014年度月缴费基数上限为4252元、下限为1701元，分别比去年上调了469元和188元。
交费比例:城镇户口单位养老20%,医疗9%生育0.7%失业2%工伤0.5%
个人8% 养老 2%+2医疗 1% 失业
农村户口不交失业,其他一样

『伍』 2014年南昌社保企业缴费基数最低档金额是多少

缴费最低基数是2123.4元。依据2017年南昌市人力资源和社会保障局发布的关于2014年度社会保险缴费基数调整审核的通知内容显示，自2014年度起，职工基本养老保险和失业保险使用的在岗职工月平均工资统一为全省上年度在岗职工月平均工资。

2014年江西省职工基本养老保险使用的全省在岗职工月平均工资为3539元/月（赣人社发〔2014〕33号）。用人单位按该通知规定须以全省在岗职工月平均工资为3539元/月的60%-300%作为职工个人月缴费基数申报。

(5)2014年社保缴费标准扩展阅读：

2019年南昌市社保缴费基数：

1、2019年1-4月，申报职工职工基本养老、失业和工伤保险月缴费工资时，低于本时间段执行的全省2019年度社会保险使用的城镇非私营单位就业人员月平均工资5714元/月*60%=3429元/月，按不低于5714元/月*60%=3429元/月为基数计征个人应缴职工基本养老、失业和工伤保险费；

高于5714元/月*300%=17142元/月的，按5714元/月*300%=17142元/月为基数计征个人应缴职工基本养老、失业和工伤保险费。

2、2019年5-12月，申报职工职工基本养老、失业和工伤保险月缴费工资时，低于本时间段执行的全省2019年度社会保险使用的全口径城镇单位就业人员月平均工资4736元/月*60%=2842元/月，按不低于4736元/月*60%=2842元/月为基数计征个人应缴职工基本养老、失业和工伤保险费；

高于4736元/月*300%=14208元/月的，按4736元/月*300%=14208元/月为基数计征个人应缴职工基本养老、失业和工伤保险费。

『陆』 2014年至2015年社保缴费基数是多少

一、社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。
二、以北京地区为例，根据《北京市人力资源和社会保障局、北京市统计局关于公布2014年度北京市职工平均工资的通知》（京人社规发[2015]136号）文件，2014年度北京市职工年平均工资为77560元，月平均工资为6463元。按照北京市社会保险的相关规定，2015年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的有关问题如下：
1、以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的，其缴费工资基数为6463元。
2、上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300％的，其缴费工资基数为19389元。
3、以本市上一年职工月平均工资的70％作为缴费基数的，其缴费工资基数为4524元。
4、以本市上一年职工月平均工资的60％作为缴费基数的，其缴费工资基数为3878元。
5、以本市上一年职工月平均工资的40％作为缴费基数的，其缴费工资基数为2585元。
6、参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中，缴费基数上限按照本市上一年职工月平均工资的300％确定。参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的40％确定；参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工，缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的60％确定。
7、个人委托存档的灵活就业人员缴纳基本养老保险、失业保险和基本医疗保险月缴费金额：
（一）基本养老保险、失业保险
（1）以本市上一年职工月平均工资为缴费基数的，月缴纳基本养老保险费1292.6元、失业保险费77.56元。
（2）以本市上一年职工月平均工资的60％作为缴费基数的，月缴纳基本养老保险费775.6元、失业保险费46.54元。
（3）以本市上一年职工月平均工资的40％作为缴费基数的，月缴纳基本养老保险费517元、失业保险费31.02元。
（4）享受社会保险补贴人员，月缴纳基本养老保险费155.1元、失业保险费5.17元
（二）医疗保险
不享受医疗保险补贴人员，个人月缴费为316.68元；享受医疗保险补贴人员，个人月缴费为45.24元。

『柒』 2014年社保缴费比例，单位个人各交多少

每个城市的基数都不一样，把基数带入计算即可

『捌』 济南2014年社保缴费基数是多少

险种 基数 单位比例 单位缴纳 个人比例 个人缴纳 合计
养老 2324 18.00% 418.32 8% 185.92 604.24
失业 2324 1.00% 23.24 0.50% 11.62 34.86
工伤 2324 0.50% 11.62 0 0 11.62
生育 2324 1.00% 23.24 0 0 23.24
医疗 2324 9.00% 209.16 2% 46.48 255.64
汇总 685.58 244.02 929.6