社保基数杭州

Ⅰ 杭州社保标准是多少

杭州五险一金相关缴费政策。
（1）杭州社保缴费标准
社保缴费比例：
养老保险：单位14%，个人8%
医疗保险：单位11.5%，个人2%+4元
失业保险：用人单位按照本单位工资总额的1.5%、职工个人按照本人工资的0.5%共同缴纳失业保险费。
生育保险：用人单位缴纳1.2%，职工个人不缴纳
工伤保险：杭州市区范围内企业一类行业0.5%，二类行业0.8%，三类行业1.2%。五县（市）企业一类行业0.7%，二类行业1.0%，三类行业1.4%，职工个人不缴纳
社保缴费基数：
养老保险：在确定缴费基数时，职工个人当年月平均工资低于上一年度浙江省职工月平均工资60%的，按60%确定，高于300%的，按300%确定。
计算公式：
（2）杭州公积金缴费标准
公积金缴存比例：杭州市住房公积金缴存比例为12%。
公积金缴存基数：缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工从参加工作第二个月，本人当月工资为缴存基数；单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起，职工本人当月工资为缴存基数。年度调整时，缴存基数以职工上一年度的月平均工资作为缴存基数，职工工资按照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。
计算公式：
个人月缴存额＝缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）
单位月缴存额＝缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）
合计月缴存额＝个人月缴存额＋单位月缴存额

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Ⅱ 杭州社保基数怎么算

杭州09年是4月份调社保基数为1296的，
按每年一次的标准，明年应该也会是在4月份。
社保局版不会主权动电话通知单位，
但会在社保大局印发调整基数的通知，及在社保网上发布调整信息。
要经常关注。

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Ⅲ 杭州社保基数怎么缴纳

先看单位有没有把你的养老保险停掉，停掉后你自己可以到杭州市社会保障中心（版在平海路上）以个人权名义缴纳要老保险，直接去问下好，最好带上身份证及复印件，身份证号和社保号是相同的,如果是农村户口，个人缴540.35元左右，城镇户口缴552.65左右，大概差不多这个数字。
社保断断续续的交也可以,最后统计你的养老保险要满15年,只是这样的话,你的医疗保险的钱就拿不到那么多了...

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Ⅳ 杭州社保缴费基数怎么定我上年度平均每月的工资是6000，那我的五险一金个人和单位应该各交多少

参保职工上年度月平均工资低于上上年浙江省职工平均工资60%的，按照60%确定；缴纳1071.93元/月和1786.55元/月。

年中结算前，用人单位申报参保职工减少时，应当同时申报参保职工上年度月平均工资，由社会保险经办机构计算确定当年参保职工缴费基数，并应当对当年参保职工应缴社会保险费和预交社会保险费的差额，予以补（退）收。

上年度浙江省职工平均工资公布前（含公布当月），办理参保职工减少的，参保职工上年度月平均工资低于上上年浙江省职工平均工资60%的，按照60%确定，高于上上年浙江省职工平均工资300%的，按照300%确定。

(4)社保基数杭州扩展阅读：

社会保险费征缴的相关要求规定：

1、用人单位全部参保职工上年度月平均工资申报和年中结算时间由社会保险经办机构另行规定，用人单位未按照规定时间申报的，社会保险经办机构应当按照征缴办法第二十条规定暂定当年参保职工缴费基数：即有上月缴费基数的，暂按照其上月缴费基数的110％核定。

2、无上月缴费基数的，暂比照当地同类行业或类似行业中经营规模相近的单位的缴费水平核定；无当地同类行业或类似行业中经营规模相近的单位的缴费水平可以比照的，暂以上一年度浙江省职工月平均工资的100%作为其社会保险费缴费基数。

3、用人单位应当如实申报全部参保职工上年度月平均工资，未如实申报的，依法由有关部门予以处理。

Ⅳ 杭州市的社保缴费基数

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据杭州市人力资源和社会保障局的报道：年1月1月起，参加职工基本养老保险的杭州市主城区灵活就业人员、个体工商户将按照新标准缴费，标准为月缴费额=月缴费基数×缴费比例。其中，缴费比例固定为18%不变，月缴费基数由参保人员在上年度全省在岗职工月平均工资(4031元)的80%-300%之间自行确定。
举例来说，以月平均工资4031元、月缴费基数比例80%的标准来计算，该员工的月缴费基数为3224.8元。按照18%的月缴费比例，则该员工每月需缴纳的养老保险金额为580.46元。即4031元×80%×18%=580.46元。
新标准中的主城区含大江东产业集聚区，但不含萧山区、余杭区和富阳区。以单位形式参保的个体工商户不按新标准缴费。此外，2017年1月1日起，参加市本级职工医保的灵活就业人员，每人每月须缴纳366.79元，其中包含了重大疾病医疗补助费3元和医疗困难救助金1元。持有有效期内《杭州市就业援助证》的灵活就业人员，参保缴费标准为每人每月221.67元。
需要特别提醒的是，上述新缴费标准于2017年元旦起执行，参保人员需及时在扣款账户中存入足额款项，若扣款不成功，将会影响到自身的社会保险相关权益。
PS：社保缴费基数计算方法：一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社会保险征缴机构都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)，根据职工上年度的月平均工资重新核定新的社保缴费基数。
部分资料来源于：杭州市人力资源和社会保障局官网

Ⅵ 杭州社保缴存基数怎么算

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杭州五险一金相关缴费政策。
（1）杭州社保缴费标准
社保缴费比例：
养老保险：单位14%，个人8%
医疗保险：单位11.5%，个人2%+4元
失业保险：用人单位按照本单位工资总额的1.5%、职工个人按照本人工资的0.5%共同缴纳失业保险费。
生育保险：用人单位缴纳1.2%，职工个人不缴纳
工伤保险：杭州市区范围内企业一类行业0.5%，二类行业0.8%，三类行业1.2%。五县（市）企业一类行业0.7%，二类行业1.0%，三类行业1.4%，职工个人不缴纳
社保缴费基数：
养老保险：在确定缴费基数时，职工个人当年月平均工资低于上一年度浙江省职工月平均工资60%的，按60%确定，高于300%的，按300%确定。
计算公式：
（2）杭州公积金缴费标准
公积金缴存比例：杭州市住房公积金缴存比例为12%。
公积金缴存基数：缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工从参加工作第二个月，本人当月工资为缴存基数；单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起，职工本人当月工资为缴存基数。年度调整时，缴存基数以职工上一年度的月平均工资作为缴存基数，职工工资按照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。
计算公式：
个人月缴存额＝缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）
单位月缴存额＝缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）
合计月缴存额＝个人月缴存额＋单位月缴存额

Ⅶ 2019年杭州市社会保险缴费基数

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1、单位参保：
（1）2014年社保参保基数范围：内2226--11130元；（该基数为2013年省容平均工资的60%—300%，2014年7月调整，1——6月基数不足部分需要补缴）
（2）个人部分缴纳比率：
养老保险：8%
医疗保险：2%
大病救助：3元
医疗互助：1元（杭州市区企业，余杭萧山区无）
失业保险：0（农业户口）
1%（非农业户口）
如按最低基数缴纳个人需要缴纳的金额为：
农业户口：226.6元
非农业户口：248.86元。
（3）单位部分缴纳比率：
养老保险：14%
医疗保险：11.5%（杭州市区）
8.5%（余杭区）
生育保险：1.2%
失业保险：2%
工伤保险：0.5%/0.8%/1.2%（以单位行业类别确定）
2、个体参保
（1）社保参保基数范围：2672.46--10021.74元（该基数为2012年省平均工资80%—300%，2014年1月起实施，根据社保部门下发通知确定）
（2）缴纳比率：
养老保险18%
医疗保险：9%+4元（杭州市区）
7.5%+3元（余杭区）
杭州市区最低缴纳金额：786元
余杭区最低缴纳金额：685元

Ⅷ 杭州社保缴费基数怎么算

社保缴费基数是根据当地上一年度社会平均工资为基数计算的，比如去年某市社平工资是1500元，就以它作为基数，养老保险单位缴纳20%，个人缴纳9%，医疗保险单位缴纳8%，个人缴纳2%，失业保险金单位缴纳2%，个人缴纳1%，工伤保险和生育保险全部由单位缴纳，关于缴费比例，各地规定略有不同。具体可以咨询当地社保经办机构。
（喵喵保）

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Ⅸ 浙江杭州市社保基数

浙江省杭州的社保缴费基数调整：
1、社保基数一年调整一次。对已审核通过的数据，用内户只能联系相容关业务单位，告知有关情况，由业务人员进行修改。
2、社保基数一般是每年的4月或7月进行调整，按当地规定。每年的3月份国家统计局会公布当地去年社平工资，所以全国在次月就会统一进行更改交纳基数的。

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