㈠ 最新社保缴费基数江西
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2015江西社保缴费基数最低标准1550元
为解决全省上年度在岗职工平均工资正式公布以前无雇工的个体工商户和灵活就业人员(简称个体工商户和灵活就业人员)缴纳基本养老保险费问题，进一步方便参保缴费和简化缴费经办程序，近日，省社保中心下发了《关于2015年无雇工的个体工商户和灵活就业人员基本养老保险缴费基数的通知》(赣社保中心发〔2014〕51号)，公布了我省参加城镇职工基本养老保险个体工商户和灵活就业人员2015年度六档缴费基数，其中第一档为1550元、第二档为2325元、第三档为3100元、第四档为3875元、第五档为7750元、第六档为11625元。
㈡ 江西抚州养老保险基数
相同，都是按照个人工资比例缴纳的。
养老缴纳情况：
基本养老保险费缴费比例为员工缴费工资的13%，其中员工按本人缴费工资的5%缴纳;企业按员工个人缴费工资的8%缴纳。员工个人帐户为缴费工资的11%;其余部分计入共济基金。以上理解为每月交5%，计入个人养老帐户的为11%。
新养老保险的缴纳情况：
个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%，全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户。
基本养老保险缴费基数计算：
1、企业缴纳基本养老保险费（以下简称企业缴费）的比例，一般不得超过企业工资总额的20%（包括划入个人帐户的部分），具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。
2、少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额20%的，应报劳动部、财政部审批。
3、个人帐户储存额只用于职工养老，不得提前支取。职工调动时，个人帐户全部随同转移。职工或退休人员死亡，个人帐户中的个人缴费部分可以继承。2005年12月，国务院发布的《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》规定，自2006年1月起，个人缴纳基本养老保险费的比例统一为8%。
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㈢ 抚州市个人社保缴费有几档
缴费抄人员类别参加险种缴费工资基袭数（最低）本城外城养老保险2,834.00失业保险工伤保险生育保险4,252.00医疗保险本农外农养老保险2,834.00失业保险工伤保险4,252.00生育保险医疗保险
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㈣ 江西抚州公司社保缴纳基数
在江西抚州缴纳社保
把江西九江社保停交
如果以后还回九江，社保版可暂不转移，以后把江西抚权州转回
如果以后不回九江，九江社保可转至抚州
具体流程可咨询当地社保局或单位劳资员
养老保险可以转移
医疗保险部分地区可以转移，以后可以转移
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㈤ 抚州市临川区2020年社保缴费基数是多少钱一年,没单位个人全部缴
如果没有单位社保是需要个人自费进行缴纳的 但如果满足4050是可以享受补贴的
㈥ 2019年江西省社保缴费新规定，江西省社保缴费基数以及比例怎么算
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上海社保缴费政策是在每年的四月份调整一次，沿用到下一年的三月。一般情况下本年度内不会改变。每年的缴费基数设下限和上限，今年的下限是3563元，当你的工资低于下限时也要按3563元计算，上限是17817元，当工资高于上限时只能按17817元计算。还有缴费比例，单位和个人的比例是不同的，公司按员工工资的33%、个人按10.5%的比例计算，当员工工资收入低于2190元时，有公司全额支付社保金。
自2016年4月1日，不管是外地农村户口或城镇户口，都统一缴纳社保五险，包含养老、医疗、失业、工伤和生育保险。
按3563元的最低缴费基数计算，公司每月要交1175.8元，个人要交374.1元。分别是：
养老保险公司20%（712.6元）个人8%（285元）
医疗保险公司10%（356.3元）个人2%（71.3元）
失业保险公司1%（35.6元）个人0.5%（17.8元）
工伤保险公司1%（35.6元）个人不缴纳
生育保险公司1%（35.6元）个人不缴纳
㈦ 抚州社保2019缴费档次
社保缴费是以当地社平工资数额为基数计算的，不知社平工资数额，不知几个档次都是什么比例，任何人也回答不了你问题。
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㈧ 2019年江西社会保险缴费基数
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综合医疗保险：
养老保险：企业缴纳10%，个人缴纳8%，缴费基数是1320
医疗保险：企业缴纳4.5%，个人缴纳2%，缴费基数是2336
工伤保险：企业缴纳0.25%，个人缴纳0%，缴费基数是1320
失业保险：企业缴纳0.4%，个人缴纳0%，缴费基数是3894
生育保险：企业缴纳0.5%，个人缴纳0%，缴费基数是2336
住院医疗保险
养老保险：企业缴纳10%，个人缴纳8%，缴费基数是1320
医疗保险：企业缴纳0.5%，个人缴纳0.2%，缴费基数是3894
工伤保险：企业缴纳0.25%，个人缴纳0%，缴费基数是1320
失业保险：企业缴纳0.4%，个人缴纳0%，缴费基数是3894
生育保险：企业缴纳0.2%，个人缴纳0%，缴费基数是3894
㈨ 抚州市养老保险缴费基数
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本省之内的养老金政策都是一样，养老保险本来就是省级统筹。
职工养老保险缴费基数是按照当事人上年度月均收入结合当地上下限确定，并不受当地针对灵活就业人员设置的缴费档级的限制