社保局执法计划

① ★社保局财务工作计划怎么写

包括内部和外部两种工作，社保所人员的工资经费支出，当地参保退休人员的工资发放，会计和财务记账对账，有的地方还需要协助养老保险费得征缴和记账工作

② 县级社保中心有执法证吗

社保中心是社会保险业务经办部门，不是执法部门，如果没有人社部门的授权的话没有执法证。

③ 社保局的职能是什么

人社局和社保局最主要的区别就是人社局一般都包括了社保局。现在改革了，人社局是人力资源与社会保障局的简称，社保局全称是社会保障局。
一般来讲，社保局都是人社局的内设部门，属于人社局下管一级的单位。
2008年国务院机构改革中，人事局和劳动局合并成现在的人力资源和社会保障局，简称人社局。
人社局是政府职能部门，下设编制委员会办公室、职务改革办公室、工资股、人事调配股、档案股、人才交流中心、人力资源部等。
社保局是人社局下属行政事务机构，负责社会保险基金的征收和管理。制定全市养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、少儿医疗保险、生育保险和企业职工住房公积金、机关事业单位职工补助基金及家属统筹医疗工作计划和年度计划,经批准后组织实施。

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④ 社会保险事业局的职能是什么

1、社会保险管理局，简称为社保局，属于事业单位。

2、主要职能：

(一)贯彻执行国家、省和市社会保险的方针、政策和法律、法规、规章，具体组织实施社会保险事业发展规划和年度计划。

(二)负责社会保险费征缴工作；负责办理参保单位和人员社会保险登记、增减变动和关系转移；负责社会保障卡管理工作；负责参保人员各项社会保险待遇的审核支付。

(三)负责定点医疗机构和定点药店的具体管理工作。

(四)负责对社会保险基金征缴、支付进行稽核检查。

(五)负责各项社会保险基金的运营管理。

(六)负责退休职工社会保险的社会化管理服务工作。

(七)负责全市社会保险信息与统计数据采集、整理、分析及管理工作。

(八)负责指导县(市)、区社会保险业务经办工作。

(九)承办市委、市政府和市人力资源和社会保障局交办的其他事项。

3、社保局将来改革的方向：以后事业单位改革实行聘任制，社保局是行使的政府职能，要参照公务员法管理的，前景比较好。

4、我国的社会保险制度的现状和前景

当前,我国社保制度现状：

一是尚有部分人群没有参保，其中私营企业、小微企业参加城镇职工各项保险的比率偏低；

二是社会保险关系转移接续还不够顺畅,适应流动性不够；

三是待遇差距较大，公平性有待提高；

四是基金难以保值增值；

五是经办管理体制仍然存在部门分割的状况。

未来社保制度发展前景：

一是预计在“十三五”时期及至全面建成富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家。我国社会保障制度的发展，应当从弥补制度缺失、构建覆盖城乡居民的社会保障体系入手，不断缩小城乡之间、地区之间、群体之间的差距，积极稳妥、循序渐进地推进社会保障制度沿着公平、普惠、可持续的方向发展。

二是在解除人民生活后顾之忧的同时，不断提高人民的生活质量并增进人民的幸福感，切实维护个人的自由、平等与尊严，最终迈向中国特色社会主义福利社会。

(4)社保局执法计划扩展阅读：

2018年3月13日，国务院机构改革方案公布，并同时发布了《关于国务院机构改革方案的说明》。机构改革是制度整合的先导，本轮国务院机构改革后，社会保障管理分工将会发生较大变化，这一改革所释放的政策信号值得我们高度关注。

众所周知，中国社会保障制度大体可归纳为五大板块：（1）社会保险（五险）；（2）雇主补充保障（三金）；（3）社会救助（包括低保、医疗救助、反贫困、慈善救助等）；（4）社会福利（包括免费义务教育、学校免费午餐、军人福利、残疾人福利、公租房、廉租屋等）；（5）社会服务（包括社区服务、社工服务、义工服务、家政服务、公益服务、就业培训、职业介绍、创业辅导、托儿所、青少年工作、养老院、养老服务等）。

网络-中华人民共和国人力资源和社会保障部

⑤ 社保中心 行政处罚权

在我国，只要是行政机关都具有行政处罚权的，因为行政处罚的设置太低了，各行政部门的版规章（部、委）都权可以设定行政处罚。如公安、林业、工商、质检、国土资源、税务、财政、民政、海关、卫生、教育、社保、劳动等局。

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⑥ 社保局日常检查内容

社保局是依法享有国家赋予权力、以国家预算作为活动经费行使职权的、享有民事权利能力和民事行为能力的政府部门，是政府行政机关，是负责社会保障各项业务的管理与经办机构。
社保局的全称，有的地方一般为“社会保障管理局”或“社会保障局”，也有的地方社保局不单独设立，其社会保障的业务，归纳到在当地的“人力资源和社会保障局”中。
社保局的直属单位一般包括：社会劳动保险管理中心、机关事业单位社会保险管理中心、农村社会保险管理中心等。
社保局一般设置有服务大厅，办理社会保险业务。可以为企业事业单位和个人投保人员，办理其在职期间的有关养老、医疗、生育、失业、工伤等保险缴纳的缴纳工作，为退休离休人员办理离退休金核定发放及相关工作。
社保局一般都建立网站，按业务工作内容和专题特色分类，一般设立了人才引进、就业训练、人才培训、就业再就业、社会保险、医疗保险等多个业务专题频道，来便民服务。
社保局的职责虽各地不一，但主要职责一般包括如下几点：
1．贯彻执行国家和上级有关社会保障的方针、政策、法律、法规；并且受托，研究起草有关本级地方性社会保险政策；
2、拟订辖区社会保障发展规划、政策意见，并组织实施和监督检查。统筹、规划辖区人力资源和社会保障信息化建设和管理工作，指导辖区社会保险经办机构有关社会保险工作；
3、统筹建立覆盖辖区城乡的社会保障体系。统筹拟订并组织实施城乡社会保险及其补充保险有关政策和标准，贯彻实施统一的社会保险关系转续办法和基础养老金统筹办法，统筹拟订辖区机关企事业单位基本养老保险政策，会同有关部门拟订辖区社会保险及其补充保险基金的管理和监督办法，编制辖区社会保险基金预决算草案；
4、负责辖区就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。
5、组织实施本级社会保险工作计划，加强业务工作的日常管理，保证计划按时完成；
6、配合有关部门做好各项社会保险基金收支两线管理工作，及时向地税部门提供各项社会保险征收的原始资料，负责按时拨付各项社会保险基金；
7、负责办理企业参保登记和职工参保、转移、终止、中断等手续，统一核定退休人员的基本养老金；审核职工的基本医疗保险、工伤、生育等费用，并按期足额支付；
8、建立各项社会保险业务台账，定期与企业、职工个人账户进行核对，认真做好社会保险系统计算机开发利用，对各项账、卡和册进行档案化、计算机化管理；负责编制社会保险基金的预算和决算，负责社会保险基金的稽核工作，负责编制全市社会保险会计、统计和信息工作；
9、配合有关部门做好离退休人员社会化管理服务工作。

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⑦ 公司不给交社保,执法机关执法是采用什么措施结果是什么呢

社会保险法抄
第八十四条袭用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
第八十五条用人单位拒不出具终止或者解除劳动关系证明的，依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定处理。
第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

⑧ 社保局十三五工作规划

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“十三五”规划建议稿昨晚公布，高性能医疗器械再被提及；随着社保、健康、养老、生育的改革深入，医疗器械行业迎来发展黄金时代。

《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》近日公布，这份多达两万字的纲领性文件中，“健康中国”引人关注。

1.“十三五”医疗看点

其中与医疗健康相关的涉及社保、健康、养老、生育四大方面；涉及医疗器械的主要集中在构建生物医药及高性能医疗器械产业新体系。

社保：做到全民覆盖。

实施全民参保计划，基本实现法定人员全覆盖。适当降低社会保险费率。

健康：做到大病有保障。

全面推进公立医院综合改革，坚持公益属性，破除逐利机制；

全面实施城乡居民大病保险制度。实现跨省异地安置退休人员住院医疗费用直接结算。

养老：做到退休“红包”越来越厚

出台渐进式延迟退休年龄政策；

发展职业年金、企业年金、商业养老保险；

实现职工基础养老金全国统筹，拓宽社会保险基金投资渠道，加强风险管理，提高投资回报率。

生育：做到一娃不够可生俩

全面实施一对夫妇可生育两个孩子政策。

产业新体系：构建生物医药及高性能医疗器械产业新体系

实施智能制造过程，构建新型制造体系，促进生物医药及高性能医疗器械常年也发展壮大。

2.医械黄金时代

高性能医疗器械这次在“十三五”规划建议中再次提及，被列为重点促进十大产业之一。就在不久之前《中国制造2025》公布的路线图中，高性能医疗器械也赫然在列，此外三月科技部联合卫计委两部委共同启动国家重点研发计划“数字诊疗装备”重点专项试点工作。

可以看出的是，从两部委的重点专项、《中国制造2025》的路线图到国家层面战略规划“十三五”规划，高性能医疗器械受到前所未有的重视与期待，在重点关照下，高性能医疗器械将乘风破浪，再创佳绩。

相比高端医疗器械，我国中低端医疗器械企业众多，产品丰富，但受困于市场近来增长缓慢。“十三五”规划建议中，社保、健康、养老、生育四大领域将进行深入改革，释放出巨大的国内市场，为国产中低端医疗器械再增长创造机遇。

此外，分级诊疗、医改等的推进也将逐步释放出国内巨大市场，尤其是目前发展较快的养老产业、医疗服务、互联网医疗等，由此受益的器械将集中在家庭疗养类、养老护理类、远程医疗类和影像类等。

可以说，“十三五”规划建议的出台，不仅利好于高性能医疗器械的发展，同时也为中低端、基础类医疗器械释放出巨大市场机遇。医疗器械行业的黄金时代即将到来。

⑨ 社保局有执法权强制公司给员工上社保吗

社会劳动保险对单位来讲就是强制性的。任何单位只要用工，就必须签专订劳动合同，确定了属劳动关系就必须给劳动者投保。这个执法权就归社保局，有权封存单位账户，有权对单位罚款。
所有这些都是为了维护劳动者的合法权益。