㈠ 2019年池州市社保缴费基数
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回答以下问题:
一个薪酬基地:
去年北专京职工月属平均工资作为缴费基数,缴费基数4201元;超过一年职工月平均工资收入超过去年全市,去年全市60%的平均每月职工月平均工资的300%,缴费基数12,603?元;去年全市职工月平均工资作为缴费基数的70%,缴费基数2941元;工资作为缴费基数,基地支付2521元;去年全市职工月平均工资40%的缴费基数,缴费基数为1680。
支付规模:
供款养老金:单位20%,个人8%;
医疗保险支付的比例:10%,个人2%;
失业保险的缴费比例:单位2%,个人1%。
从上述可以看出,最低缴费基数为1,680元,支付的比例为33%(加上生育,工伤,0.5%),11%的个人:单位:1680*33%=554.40元个人:1680*11%:=184.80元,个别单位共739.20元。
㈡ 池州办社保卡在哪里办
池州市办理的社保卡转到安庆来使用,需要携带所需证件去社保局办理转移手续。
池州的社保卡转安庆需要的资料:
1、《基本养老保险参保缴费凭证》
缴费职工于缴费单位解除(终止)劳动关系后,可以由本人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》:
2、《参保凭证》,申请接续养老保险关系,缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》,符合转入条件的,由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》。
池州的社保卡转安庆的办理流程:
1、参保人跨省流动前到原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。
2、参保人持缴费凭证、户口、身份证等到新就业地社保机构申请接续关系。
3、新就业地社保机构在15个工作日内审核申请人是否符合条件。
4、原参保地社保机构在收到《联系函》后15个工作日内,将清理申请人的参保缴费是否有欠费并办理养老保险基金划转,终止申请人在当地的参保关系,向新参保地发出《基本养老保险关系转移接续信息表》。
5、新参保地社保机构在收到《信息表》和转移基金后15个工作日内办结相关手续
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㈢ 2019年池州市社保局
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社保延迟缴纳的期限不应超过三十日。如果超过三十日,就会影响劳动者医保卡的正常使用。
具体规定请参考《中华人民共和国社会保险法》的有关条款:
第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
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㈣ 池州市人力资源和社会保障局的直属单位
市劳动保障监察支队
拟订劳动监察工作制度;组织实施劳动监察,依法查处和督办重大违法违纪案件;指导县(区)劳动监察机构开展工作;承担劳动保障监察员有关管理工作;协调劳动者维权工作,组织处理有关突发事件;承办人力资源和社会保障其他监督检查工作。纪检监察机构设置和人员配备按《市纪委市委组织部市编办市监察局关于市直单位纪检监察机构设置和配备纪检组长、监察室主任的通知》的规定执行。
市人才交流服务中心
对大中专毕业生及人事代理人员档案管理;负责开发人才资源,调剂人才余缺,优化人才结构,促进人才合理流动,推进人才资源市场化配置;负责开展人才招聘、人才引进、人才推荐、毕业生就业、人事代理等服务;负责相关国际交流与合作,建立引进国外智力服务体系和来池工作外国专家的归口管理,审核、制定全市引进外国专家项目聘请计划并组织实施,负责监督管理引进国外智力专项经费。
市人事考试中心
严格按照国家有关保密制度和人事考试工作规则组织实施各项政策性考试和社会服务考试;严格执行国家有关廉政制度、财务管理制度;执行大额支出由局领导审批制度,推行财务“两公开一监督”制度;凡采购设备和办公用品,均经局机关领导同意,支出超过局规定的数额,提交局研究同意,并接受局监察室监督;严格执行关于设备和办公用品招标采购规定采购设备和办公用品。
市劳动就业管理局
失业保险待遇受理审核,对全市城镇失业登记及失业人员失业保险待遇的发放;落实国家、省、市有关就业再就业优惠政策,对全市就业困难人员认定受理初审;落实国家、省、市有关促进就业再就业优惠政策,对市本级各类中介机构提供职业介绍申报补贴,对用人单位(含公益性岗位)招用就业困难人员申报社会保险补贴和公益性岗位补贴,以及对灵活就业的就业困难人员申报社会保险补贴进行受理和初审;组织开展创业培训和部分工种职业技能鉴定工作。
市社会保险管理局
核定领取养老保险待遇,确保付待遇项目、金额准确;按时足额支付养老保险各项待遇,及时发现重发、漏发情况。
市医疗保险基金管理中心
按照“三个目录”审核转外医疗费用,做好支付凭证的核对和待遇领取人员的资格认证,做好待遇支付;按照规定及劳动能力鉴定结论、金保工程数据库确定待遇支付标准,对领取定期待遇人员进行认定,实行待遇社会化发放度;按照政策规定审核费用,做好支付凭证的核对,对异地异地或转诊生育医疗费、生育津贴审核和待遇支付;对定点医疗机构申报的费用逐笔审核,实时监控。定期检查及重点稽核医疗机构的医疗行为,规范定点医疗机构的费用结算。
市劳动保障数据信息中心
负责对社会保险参保数据的安全管理。
市社会保险基金征缴中心(筹)
对社会保险参保审核及录入信息,社会保险登记申报受理,社会保险缴费基数申报、审核等工作;负责对参保单位工伤保险费率审核及录入信息;负责对社会保险费稽核实地稽核,提出稽核意见。
㈤ 池州市人力资源和社会保障局 邮编多少
池州市人力资源和社会保障局
地址:安徽省池州市贵池区梅龙路323号
邮编查询
247099安徽省池州市贵池区梅龙路323号
㈥ 安徽省池州市养老保险个人交需要交多少钱
安徽省来各城市各地区的源个人缴纳社会保险费(养老保险),今年2018年,大约每个月是六百多元——七百元上下,具体你到当地社会保险局(人力资源和社会保障局 电话 12333)的办事大厅咨询下,带上自己本人的身份证,办事大厅里的工作人员会给你明确的解答,放心吧
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㈦ 安徽省池州市社保局缴费标准是什么和安徽省贵池区社保局缴费标准是什么二者有何区别谢谢大家!
缴费比例是多少,以什么为缴费基数,这些都是在制定社保条例的时候已经订下的。一般社保的缴费标准是不会随便调整的,调整的话是需要修改法规条例的。缴费基数倒是年年都会调整,因为一般都是以所在城市的平均工资做为基数,而平均工资基本上每年都会变动的,统筹局每年都会在相关媒体上公布的。赞同0| 评论
㈧ 池州市社保管理中心
企业个人参保都是到社保基金管理中心进行申报、缴费
基金管理中心还负责审核参版保人权的资料、对符合情况的支付保险待遇
社保包括养老、医疗、工伤、失业、生育保险
岗位很多,职责也很多
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㈨ 有谁知道池州贵池区人力资源部和社会保障局的办公室电话号码他们周六周日上班么
池州贵池区人力资源部和社会保障局的电话2311953
周六周日不上班
地址打电话问一问
㈩ 池州社保局几点上班
池州市社保局
办公地址: 池州市贵池区梅龙路323号
上班时间: 周一到周五9:00-17:00