社保自己交后公司缴

1. 正常离职后社保全由自己交还是公司也要交的

社保中心咨询过的抄权威袭回答:
社保金的缴纳是按做满一个自然月,
譬如当月31天或30天就是按做足的月份数缴纳,
你月中辞职,
你所在的单位按法规是缴纳你上一个月的社保金,
不足一个月的不用缴纳。
所以你要咨询你们公司人力资源部，是否是交的上月也就是5月份的社保，如果是5月份的，公司的做法就不合法.
如果交纳的是6月份的，原来公司给你交纳的部分，需要你自己承担了，就没有问题，这样你6月社保就不会断档。
注意的是社保金停交纳后断档,社保金断三个月后医保卡会停。

2. 从单位辞职后,社保自己交怎么交

个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下：

1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)；

2、参保条件：城镇户口或农转非户口；

3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)；

4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片；

5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。

(2)社保自己交后公司缴扩展阅读：

社保自己交的三种情况：

1、辞职了，但还没有找到新公司。

这种情况只要你的社保五险缴纳一年以上，是可以领取4-12个月的失业金，依据个人的情况和各地的社保政策而定。但领取失业金的前提是你入职时被公司做了劳动用工备案，离职时公司做了劳动退工备案，并发有就失业证，离职时才能领到这个钱，当然也是视当地社保政策而定。但其实现实中大多数公司为了麻烦，所以不会去做用工备案，导致了很多人都没领过失业险。

所以在这里，也提醒那些准备辞职但已交过社保的同志们：选择好辞职时间，与原单位沟通，确定好社保缴纳的中断月份，跟新单位沟通好入职时间和社保的续交月份，确保原单位及时进行社保减员，新单位及时进行社保增员，避免社保断缴。（一般当月15号之后离职，当月原公司会给你缴纳，在下个月15号之前入职，新公司也会给缴。）

1、还没找到工作，但社保又不想中断。

那就要么自己缴，要么找中介代缴。

如果你是当地户籍，可以到户籍地社保局申请自费缴纳养老保险，不过，只能购买五险中的养老、医疗和失业三险。

如果你是外地户籍，自己不能直接交社保，需要找中介机构代办缴纳，只需交一定的手续费用即可。

3、新工作已定社保直接续上，要么就断交。

如果已有新工作的话，新公司会有相应的工作人员去处理（当然前提是新公司有五险）。

网络-社会保险

3. 我自己交社保如果找到工作后改为由公司交保险，我还需要上劳动局办理什么手续么

不需要的。

依据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定：用人单回位应当自用工之日起答三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

(3)社保自己交后公司缴扩展阅读：

关于社会保险的相关规定要求：

1、用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。

2、县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由国务院规定。

3、用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。

4. 社保自己交了转公司交

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对你不利，因为如果企业给你缴纳，你自己负担一部分保险，公司还要给你缴纳公司负担的那部分保险，这两部分保险都是属于你的。但是如果是你自己交，按照社保规定，你只能缴纳个人负担的那部分，公司的你缴纳不了，而此时公司也不用帮你缴纳公司负担的那部分保险，然后你去公司报销你缴纳的这部分保险，无疑公司是少交了由公司负担的保险费用，等于原来属于你的钱没有了。
转关系也不复杂，就是可能需要你多跑几趟，你去你个人缴纳保险的人事机构把你个人缴纳的保险停掉，然后在你的公司重新接着上社保，是没有问题的。

5. 从公司离职后社保可以自己交吗怎么交

从公司辞职后社保想自己交，可以以灵活就业人员缴纳社保。

灵活就业人员社保，为切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益，国家针对不同类别的灵活就业人员推出不同的社保优惠政策。

1、参保条件：

凡具有本市城镇户籍、符合参保条件需参加社会保险的灵活就业人员。

2、缴费登记：

（1）可自行选择到市内地税部门任一登记点(下称：登记岗)办理缴费登记。

（2）提交个人身份证件原件及复印件1份(代办需提供代办人身份证件原件及复印件1份)、户口簿原件及复印件1份进行缴费登记，登记岗发放《社保缴费项目核定通知书》、《报到通知书》、《委托银行代划缴税、费协议书》(下称：ETS协议)一式3份及相关指引。

（3）凭ETS协议一式3份到开户银行办理ETS签约手续后，再持ETS协议一式2份按《报到通知书》指引到地税部门办税服务厅(下称：办税服务厅)报到。

3、变更缴费登记：

（1）缴费人变更如“姓名”、“身份证件号码”、“户籍类型”等缴费登记资料，须到登记岗填报《灵活就业人员缴费登记业务申报表》一式2份，

（2）并提交个人身份证件原件及复印件1份、户口簿原件及复印件(首页及其本人资料页)1份(变更户籍类型需提供)。

4、停、续保手续：

（1）办理停保、停保后需续保的，缴费人都须到登记岗填报《灵活就业人员缴费登记业务申报表》(见底下附件)一式2份，并提交个人身份证件原件及复印件1份、户口簿原件及复印件(首页及其本人资料页)1份。

（2）如需退保的须先办理停保手续后再到社保经办机构办理退保手续。缴费人缴费已满规定年限如不需继续缴纳的，可办理停保。

(5)社保自己交后公司缴扩展阅读：

1、只能参加养老、生育、医疗保险三险，不能参加工伤、失业险。

2、被保险人初次缴费6个月后发生的大病医疗费用，方可享受大病医疗保险待遇。参加大病医疗保险的被保险人须连续缴费，不应间断。逾期三个月未缴费的，视为间断。

间断前连续缴费满5年并没有报销过大病医疗费的，其再次缴费的时间前后相加连续计算；缴费不满5年或虽满5年但享受了大病医疗保险待遇的。

其再次缴费时，6个月以后发生的大病医疗费用，按本办法的规定享受大病医疗保险待遇。 并且，只报销一次性住院的医疗费用超过1300元的，门急诊费用不予报销。

3、申领银行“医保借记卡”时如用的不是18位身份证，请及时到银行变更并到职介或人才进行登记，否则社保中心无法正常划款。

4、保证银行“医保借记卡”中存款足够划帐且在划帐后留有至少10元的余额。

5、办理完参保手续后请于2个月后领取《市医疗保险手册》，超过6个月未领取医疗手册的，需重新申请领取（需要1-2周时间）。

6、每年4月开始保险基数变更，收费会有变化，建议在每年4月前使银行“医保借记卡”中余额不少于400元，可在4月底去银行打印对帐单以了解新一年度缴费标准。

7、个人存档人员在连续三个应缴费月中第一和第二月内出现欠费，根据政策，第二和第三个月的基本医疗待遇暂中断。如在连续第三个应缴费月的最后一个月的10日前，足额缴清所有费用后，被暂中断的医保待遇重新恢复。

8、因个人原因，在连续三个应缴费月的10日前未能在银行“医保借记卡”中存入足够现金，连续欠费三个月，医疗保险待遇自动中断，所签订的《个人委托存档人员缴纳基本医疗保险费和大额医疗互助资金协议书》自行失效。

9、连续欠费三个月，医疗保险被中断后，存档个人如要求继续参保时，需持《医疗保险手册》和银行所出具的借记卡对帐单，到中心重新签订《个人委托存档人员缴纳基本医疗保险费和大额医疗互助资金协议书》。

10、个人存档人员办理的基本医疗保险，仅负责参保人医疗保险生效期内住院所产生的医疗费用。同一自然年度内首次住院起付钱为1300元，年度内第二次后（包括第二次）每次起付钱为650元。

基本医疗保险统筹基金封顶线一个自然年度内为7万元，大额医疗互助资金最高支付限额为一个自然年度内10万元。

基本医疗保险统筹基金起付钱以上部分，最低报销85%，在一个年度内累计超过基本医疗保险统筹基金封顶钱（7万元）的医疗费用，大额医疗费用互助资金支付70%，个人负担30% ，门诊不属于报销范围。

11、退休后如要享受医疗保险待遇，退休前实际缴费和视同缴费的累计年限男女须分别达到25年和20年。

6. 现在是自己交的社保,马上上班了公司又要买社保,那以前我自己交的社保怎么办

把你之前保险办转出，然后公司会转入你的保险关系 ，你的保险就能接着缴纳了。你先和公司确认要什么时候给你上保险再去办转出。将来辞职你还可以把保险关系转出。

自己继续缴纳，或者转到新公司继续缴纳。缴费的年限是一样认可的。按你实际缴纳的月份累计计算缴费年限。

首先社保是唯一的，是和你的身份证绑定的，同时也和你的单位绑定，以前的单位会给你一个社保卡，去新单位了，新单位会给你办新的社保卡，旧的就自动停止缴纳了。

你到新单位要问你们的财务有没有给你缴纳，没有缴纳就查不到你的社保。

社保是你工作地的所属市的社保局管理，可以打12580查一下，然后报你的身份证号，让他帮你查一下，一般进单位6个月就能查到。

查到后要去领卡，旧的社保需要拿到新卡后办理转移，把你以前的转移到新卡里面。

(6)社保自己交后公司缴扩展阅读：

个人社保如何转为单位社保的方法：

个体参保人员转成单位参保。

按市社保经办机构规定，需参保人持身份证、社保卡（若银行代扣方式缴费，还需提供签订的银行代扣协议）到参保社保经办机构办理暂停后，新单位为参保人办理人员增加接续参保。

缴纳比例如下：

养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）；

医疗保险：单位10%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）；

失业保险：单位1.5%，个人0.2%；

工伤保险：单位0.5-2%，个人不缴纳；

生育保险：单位0.8%，个人不缴纳。

7. 自己缴纳社保公司又缴

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如果公司按规范缴纳社保的话，自然是由公司代扣缴比较好，那样的话，你扣一份，公司还得为你多缴一份。
如果到那地步，找劳动监察部门督促其补交吧，自己缴纳毕竟只有一份，而且是最低的那一档。