自己开公司为入社保卡

㈠ 自己开公司社保怎么交社保卡

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首先，你说的社保版卡里面的钱，是医保返还个人部权分的比例金额。

关于医保的缴纳比例：
单位缴纳6%，你个人缴纳2%。
其中：个人支付的全部及公司支付的一部分返还到个人北京银行的医保存折中：
不满35周岁的职工按本人月缴费工资基数的2.8%划入个人帐户；
35-45岁是3%，45岁到退休前是4%。
也就是说，你卡里面的医保，是你全部缴纳的钱和企业帮你交缴纳的一部分钱。
另外，企业和个人一起缴纳地341中，不仅仅包含医保，还有养老保险，生育保险，工伤保险，失业保险，大病统筹。就是俗称的五险。其比例如下：

养老保险单位缴20%，个人缴8%，
医疗单位缴6%，个人缴2%
失业单位2%，个人缴1%
工伤单位0.08%个人不用缴
生育单位0.5%个人不用缴

明白了么，祝好运！

㈡ 我自己注册了公司，怎样用我自己注册的公司给我自己缴纳社保

一、公司办理社保登记的流程

1、登录社保网站;

2、点击“新参保企业网上登记”;

3、按要求录入相关登记信息，并打印《XX市企业参加社会保险登记表》;

4、在网上申报成功之日起(不含当日)15个工作日内，向企业所在辖区社保机构征收窗口提交《登记表》及申请材料，逾期不办的，网上申报的信息将自动作废，企业需重新申报;

二、公司办理社保登记所需的资料

1、企业营业执照副本原件;

2、组织机构统一代码证书原件;

3、开户银行印鉴卡原件或开户许可证原件或开户银行证明原件;

4、企业法人身份证复印件(盖单位公章);

5、单位经办人的身份证原件;

6、企业法人或社保经办人如是港澳台外籍人员需提供有效的证件(永久性)和入中国境内的证件原件且提供复印件(加盖单位公章);

7、《XX市企业参加社会保险登记表》(盖单位公章);

申请受理机关：企业所在辖区社保机构部门

三、公司办理社保登记的注意事项

1、窗口办理所需资料，且都需要复印件并且加盖公章;

2、线下提交的时候，建议携带企业公章，文件需要加盖公章时候可以节省时间;

3、办理完社保登记手续，发放社保登记证，证件有效期为一年，每年需要进行年检。

准备办理社保开户之前，必须先办理好银行开户许可证，也就是办理企业的对公银行基本账户，给员工缴纳社保的资金需要从这个基本账户转出。以上就是社保登记的大致流程了，

㈢ 自己开公司社保怎么交社保

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公司买社保你一定要买，如果你离职，原公司会给你把社保关系办理转出手续的，你拿着这些社保转出手续到下一家公司，下一家的人事部自然会问你的社保关系的相关情况的。下家公司会给你办理有关续交社保关系的。
首先社保是唯一的，是和你的身份证绑定的，同时也和你的单位绑定，以前的单位会给你一个社保卡，去新单位了，新单位会给你办新的社保卡，旧的就自动停止缴纳了，你到新单位要问你们的财务有没有给你缴纳，没有缴纳就查不到你的社保，明白吧，社保是你工作地的所属市的社保局管理，可以打12580查一下，然后爆你的身份证号，让他帮你查一下，一般进单位6个月就能查到。
查到后要去领卡，旧的社保需要拿到新卡后办理转移，把你以前的转移到新卡里面。

㈣ 自己开公司怎么买社保卡

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首先不要急，因为社保局办卡也是需要时间的，大概一个月的时间吧，如果超过一个月还没有拿到的话，你可以问问你们公司的人事，实在找不到，那只能补交一张，补办社保卡只要身份证复印件就可以了。

㈤ 自己开公司给自己交社保吗

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大体上说是一样的；不同的只是缴费的多少问题和
有区别；
第一个区别是保险不同：公司交纳的保险：有养老保险，
，
，
，
；个人交纳的保险：养老保险，
（以前不可以，现在有新政策是可以个人交纳的），
（医疗保险可能会有区别，主要是看保的是几档的医疗。越高档，给报销的金额越高）公司现在多数保的都是
，（工伤、
是医疗保险里包括的，个人交纳不了，这是公司为个人办理的福利）；
第二个区别：养老：公司交纳的比例是：社会平均
的30%；企业：缴纳22%，个人缴纳8%；其中22%是进入到
帐户里（也就是给别的老人开工资用的），8%进入个人帐户；
个人交纳的比例是：社会平均
的20%；其中12%进入
帐户，8%进入个人帐户；总的来说进入个人帐户的都是8%部分，等你退休的时候，开工资的多少也是由这8%决定的。8%的数高，你开的工资就高，低你开的工资也低；（工资的高低还看
，比如你缴费刚满15年就退休了，和缴费满16年退休的，肯定是不一样的，因为16年缴费的，
多，所以开的也比十五的开的多；）
所以，律师建议，若条件允许挂公司缴纳较好。
以上由成都田晨希律师为您解答，祝您愉快！

㈥ 自己开公司怎么交社保

（一）办理社会保险登记时，须出示以下证件和资料：

（1）营业执照、批准成立证件或其它核准执业证件；

（2）国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书；

（3）个体劳动者必须出示身份证件；

（4）社会保险经办机构规定的其他有关证件、资料。

（二）填报并核发《社会保险登记证》、《职工养老保险手册》等有关表册。

劳动者同时具备以下条件，可以办理退休：

（1）达到国家法定的退休年龄，即男职工60岁；从事管理和科研工作的女干部55岁，女职工50岁。

（2）缴费年限（含视同缴费年限）满15年及其以上。凡符合上述条件的人员，经所在地社会保险经办机构审核，劳动保障行政部门批准办理退休手续，按月领取养老金。

(6)自己开公司为入社保卡扩展阅读：

缴费比例

五险一金，单位需要承担一部分，这部分从单位银行账户中直接扣除，员工也需要承担一部分，从员工工资中扣除。

也就是说，对于企业而言，每月除了需要支付10000元的工资外，还需要为员工额外支出4310元的五险一金费用;对员工而言，10000元工资到手之前会先被扣除2223元的五险一金费用，之后还会被扣除个人所得税，因此员工实际到手工资低于7500元。

办理

(1)社保、公积金开户

企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。

(2)增减员

单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中，并把已经离职的员工从账户中删除。社保、公积金账户为两个独立的账户，增减员工的操作在两个账户中都必须进行。

(3)确认缴费基数

单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。

(4)五险一金缴费

如果企业、银行、社保/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。

㈦ 开公司后如何交社保卡

虽然是你自己注册的公司，但你的身份只是股东之一。而你在公司是有职务的，所以你也是员工中的一位，缴纳社保和公积金政策都是一样的。
首先，你要带上公司全套证照、公章去离你公司最近的社保局开个公司账户，办理公司的《社保登记证》，然后在社保和银行办理银行自动扣款业务。然后再申报当月员工名单及缴费工资清单，第一年的缴费工资标准，按照成都市上年度平均月工资标准作为缴费工资。申报时，提供员工和你自己的身份证号，买过成都社保的，要提供社保卡号，盖章交所属社保局即可。
公积金也是需要带上公司全套证照、公章等去人民中路的那个住房公积金管理中心开个公司户头，然后再到你们的开户银行办理扣缴手续，以后银行每个月从银行账户扣钱。

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㈧ 自己开公司交社保可以吗

劳动法规定：用人单位必须给员缴纳社保。即使你自己开的公司，你也是公司的一员，所以用自己公司名义给自己缴纳社保是合理合法的。