A. 社保卡是个人交还是单位交
个人和单位都可以缴纳。
社保办理有两种方式:
个人名义交纳:需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种;
交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。另外也规定了最低档和最高档,最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,最高档为职工月平均工资的300%。一般以最低档居多;
另外,养老保险最低交纳年限为180个月即15年,医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
社会保险办理流程:
各类企业(含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等)、企业化管理(职工工资及退休待遇按企业标准执行)的事业单位,均应按属地管理的原则,到纳税地(非纳税单位按单位地址区域);
所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员(聘用的退休人员除外)办理社会保险手续。
办理社会保险需填报的表格及附报资料:
社会保险登记表及在职职工增减异动明细表(一式两份)并在所管辖社会保险经办机构领取;
企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件);
中华人民共和国组织机构代码证;
地税登记证;
私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质,应补报能证明其私营性质的社保卡相关资料(如:工商部门的证明、国税登记证、验资报告等);
事业单位应附有关事业单位成立的文件批复;
驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书;
附报资料:新参保职工身份证复印件(户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件)。
B. 社保卡的余额不是个人缴纳+单位缴纳的吗,为什么个人交69,单位交207,医保卡收入是91
医保卡收入是少的一部分,个人和单位缴纳的大多数都被纳入国家医保里了,统筹安排使用。
C. 个人社保卡跟单位社保卡是同一张,还是分开的
个人交社保和单位交社保是没有区别的,只是在缴纳金额上有所不同。内
按照职工工资,单位和个人的承担比容例一般是:
养老保险单位承担20%,个人承担8%;
医疗保险单位承担8%,个人2%;
失业保险单位承担2%,个人1%;
生育保险0.7%全由单位承担;
工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担。
注意:职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。
D. 社保个人帐户余额包括个人和单位缴纳的吗
社保个人帐户余额全部由个人缴费形成,单位缴费记入统筹账户。
根据《中华人民共和国社会保险法》第十二条规定:用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
《中华人民共和国社会保险法》第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
《中华人民共和国社会保险法》第六十四条
社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账,分账核算,执行国家统一的会计制度。
E. 社保卡个人和公司的区别是什么
社保卡没有区别呀,公司帮你购买的是职工社保,本地人自己去买的就是居民社保,享受的待遇肯定会有区别,因为所购买的险种会有不同的。
F. 单位缴纳社保 和个人缴纳社保 是不是共两张社保卡
一样的卡
个人缴纳费用多
单位缴纳费用少一些
G. 现在的单位社保卡和个人社保卡一样吗
社保卡是一样的,功能不一样。
职工社保卡记载的是五险一金记录;个人社保卡仅仅有养老保险和医疗保险记录。
第三代社保卡有可能归属银行也不一样。