公司社保证明

㈠ 辞职以后，公司要开个社保证明吗

不需要出具社保证明，只要办理档案和社保关系转移即可。

根据《中华人民共和国社会保险法》

第五十条 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。

失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。

失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

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社保转移办理流程

（1）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

（2）新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。

（3）原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。

（4）新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

（5）养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。

㈡ 公司延缴社保证明怎么开

公司延缴社保证明当然是到公司的人事部门开具社保延期缴纳的证明。

㈢ 社保证明公司能开不

首先看你是企业员工还是机关事业单位，从你说公司出证明一事分析，你应该属于企业员工：企业人员工龄问题对于社保而言，需要这样理解：
1、你公司出具的证明没有足够的说服力和证明作用；
2、如果你是1992年10月之前参加工作，你人事档案中的《招工表》、《转正定级表》、《大专院校派遣证》、《视同工龄认定表》等，可以作为参加工作时间的证明，
3、上述规范的证明材料全部没有的，可以到相关区县档案馆查找一下，如果能找到记录，就复印盖章，与原件证明作用相同。
4、1992年10月之后参加工作的，工龄与缴费年限是一样的。

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㈣ 社保证明怎么开公司版

社保证明不是公司开的，公司没有权利和义务来开这个证明，因为社保帐户版是你个人的，公司权只有交钱的义务，没有查询的权利。你可以去社保事务中心开通自助查询功能，然后打印出来。

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㈤ 社保证明上有公司名吗

早期报名复的时候对社保要制求没有那么严格，17年报名的时候同属于一个集团公司，在下面的一个公司工作，借助于另一个公司资质去报的名，结果因社保的问题审核不通过，社保与所在的公司名称必须完全一致。目前要求越来越严格了，注册之前做好能够电话沟通一下，了解一下社保控制的严格程度。

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㈥ 打印公司社保证明需要哪些资料

1. 单位社会保险登记证原件

2. 单位申请函(需加盖单位公章)

3. 经办人身份证原件及复印件。

㈦ 社保证明怎么开公司版

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社保证明不是公司开的，公司没有权利和义务来开这个证明，因为社保帐户是你个人的，公司只有交钱的义务，没有查询的权利。你可以去社保事务中心开通自助查询功能，然后打印出来。

㈧ 公司关于社保证明怎么开

社保缴纳人只需凭身份证，即可到市各区地税局办税服务中心开具。

对个人需出具参保缴费证明的，由申报服务一科在其《南京市劳动和社会保障卡信息查询表》上加盖业务公章。对需加盖中心公章的，经申报服务一科科长签字后到综合科加盖中心公章。

对单位需出具单位（或职工）参保缴费证明的，稽核一科凭单位社会保险登记证或介绍信，在审核其参保缴费情况后开具证明，经分管主任和主任审核同意后到综合科加盖中心公章。

对单位因参加企业年金需出具参保缴费证明的，申报服务二科凭单位社会保险登记证和书面申请，根据《转发部社保中心〈关于规范企业基本养老保险缴费证明的通知〉》规定开具《基本养老保险参保缴费证明》，经分管主任和主任签字后到综合科加盖中心公章。

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注意事项

1、用户首次申请密码时，携带本人有效身份证件到区县职介所或区县社保中心服务窗口申请。如欲通过“上海公共招聘网”进行网上求职，携带本人学历证明，服务窗口工作人员将更新和维护有关学历信息。

2、已获得密码的用户可以直接在网上按提示的步骤修改密码。

3、已获得密码的用户如欲修改本人学历信息，可携带本人有效身份证件及学历证明到区县职介所或区县社保中心服务窗口办理。

4、密码遗失的用户请携带本人有效身份证件到区县职介所或区县社保中心服务窗口办理查询密码手续