淄博新公司注册社保

❶ 新注册公司如何办理社保

按照以下流程操作：
1. 到单位所在地社保中心， 申请单位社保帐户。
所需资料：营业执照副本复印件（盖章），
组织机构代码证副本复印件（盖章），
填写《单位社会保险登记变更表 登记1》
2. 到工商银行中山南路支行， 开立社会保险缴费专用卡。
所需资料：开户许可证正本复印件（盖章），
营业执照正本复印件（盖章），
组织机构代码证正本复印件（盖章），
税务登记证正本复印件（盖章）
法定代表人有效身份证复印件（盖章），
《<社保缴费专用卡>银行结算账户管理协议》（盖公章，法人章），
《<社会保险缴费专用卡>承诺书》（盖公章，法人章），
《开立单位银行结算账户申请书》（盖公章，法人章），
3. 到所在地社保中心为员工办理社保转入。所需资料如下：
上海户籍员工：工商银行缴费专用卡
社会保险业务办事提示单（盖公章）
上海居住证员工：工商银行缴费专用卡（盖公章）
居住证复印件（盖公章）
领取通知书复印件（盖公章）
社会保险业务办事提示单（盖公章）
外省市城镇户口：参保人身份证复印件（盖公章）
《个人社会保险登记表》（申字0-2表）
《外来从业人员用工备案登记表（参加城镇基本养老保险）》
注：办理社保转入之前，先到所在地职介所（上海户籍）和外管所（外地户籍）办员工招工备案

❷ 新注册的公司上社保，应该怎样办理

企业为职工办理社会保险流程：
各类企业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及退休待遇按企业标准执行）的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地（非纳税单位按单位地址区域） 所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。

需填报的表格及附报资料： 1、 社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取。 相关证件如下： （1） 企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件)； （2） 中华人民共和国组织机构代码证； （3） 地税登记证； （4） 私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）。 （5） 事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。 （6） 驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书。 附报资料：新参保职工身份证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件） 以上证件同时需要原件及复印件，到所在社保经办机构办理。

❸ 新注册公司如何办理公司社保

用人单位必须为员工缴纳社会保险，这是法律上的强制义务，而且是双方的法定义务，劳动关系的双方对此不可协商变通。

一.用人单位不缴纳社保存在很大的法律风险：

1. 员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳，处理结果往往是限期补缴；

2. 根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，用人单位还应当支付经济补偿金；

3. 如果用人单位缴纳了医疗、工伤等社会保险费，员工在职期间一旦发生此类情况，相应的费用由社保基金负担。相反，如不缴纳社保，发生了此类情况，用人单位按照社保的标准自行负担。

二.法律依据：

1. 《劳动法》七十二条，基金来源，社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费；

2. 《劳动法》七十三条，劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：退休；患病、负伤；因工伤残或者患职业病；失业；生育。劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付

3. 《劳动合同法》第三十八条（三）用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；(二)未及时足额支付劳动报酬的；未依法为劳动者缴纳社会保险费的；用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位；

4. 《劳动合同法》第四十六条（一）有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；(七)法律、行政法规规定的其他情形。

❹ 新注册的公司怎么办理社保

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你按照当内地劳动部门跟你说的要求去容做就好了。
虽然规定说是30日内办理，实际操作时，大多公司在新成立的这段时间需要办理的事情比较多，所以很难再30天内及时办理社保登记手续。
如果你现在有去办理社保登记的意向，就去办理就是了，不用管他到没到30天。

❺ 新公司首次办理社保，需要准备哪些手续

一、企业需要携带如下证件：1、单位法人代表身份证复印件并专加盖公章;2、组织机属构代码证复印件并加盖公章及原件;3、工商营业执照复印件及原件(复印件各一份)。二、其它需要携带：1、公章;2、《职工申报表》;3、新增参保人员一寸彩照二张及身份证复印件一张;4、农业户口人员提供农业户口复印件(复印第一页和本人页);5、新增人员同时报U盘 。用人单位办理社会保险登记后才能申报缴纳社会保险费，不能向前补缴。

❻ 刚注册成立的公司社保怎么办理

新公司社保办理涉及到用人单位在社保开户（办理社会保险登记）——办理员工参保内手续——按期容缴纳社保费用共计三个步骤。具体如下：
1、用人单位填写《社会保险登记申请表》、携带工商营业执照（原件和复印件）、组织机构代码证（原件和复印件）、税务登记证（原件和复印件）到当地社保机构申请登记，符合条件者社保机构及时发给社会保险登记证件，表示该用人单位完成登记。
2、单位经办人收集本单位员工的身份证、个人证件照片、劳动合同等并填写参保登记表后到社保机构办理参保手续（也可网络填报）；
3、按要求定期缴纳参保费用即可。

❼ 新公司首次办理社保，需要准备哪些手续

参保需要准备以下材料：

1、以单位名义写一份申请；

2、营业执照、批准成立证件、事业单位法人证书或其他核准执业证件及复印件；

3、国家质量技术监督部门颁发的直至机构统一代码证书及其复印件；

4、企业法定代表人和负责人身份证及复印件；

5、办理养老保险结算业务的银行开户名称、开户银行及账号；

6、本单位上一年度《劳动工资统计年报》和本单位职工上月工资发放花名表；

7、参保人员的合同（或协议书）或者最早工资表原件及复印件；

8、参保人员的户口本、身份证复印件、近期一寸彩色相片一张。

以上所有复印件加盖单位公章，工资加盖财务章。

(7)淄博新公司注册社保扩展阅读：

社保功能

1、稳定社会生活的功能；

2、再分配的功能；

3、促进社会经济发展的功能：第一是社会保险制度作为需求管理的一个重要工具来发挥作用，从而对经济起正面的作用；第二是社会保险基金的有效利用可以促进经济的持续繁荣；第三是社保成为企业招揽人才的基本条件。

现实中，越是发达的地区,员工对于社保的重视程度高。尤其是一线城市,因为和买房买车资格挂钩,社保已经成为找工作的重要标准。

参考资料：社保缴费——网络

❽ 新注册公司如何办理社保

新公司办理社保，需要以下证件申请办理，到当地社保局办理：

1．企业营业执照副本原件；回

2．组织机构统一代答码证书原件；

3．开户银行印鉴卡原件或开户许可证原件或开户银行证明原件；

4．企业法人身份证复印件（盖单位公章）；

5．单位经办人的身份证原件；

6.企业法人或社保经办人如是港澳台外籍人员需提供有效的证件（永久性）和入中国境内的证件原件且提供复印件(加盖单位公章)。