『壹』 来公司快两年多，前面两年公司没有给我交社保，这个可以要求公司补交么
您好，可以补缴。社会保险法第四条规定，个人依法享受社会保版险待遇，有权监督本单位为权其缴费情况。
根据《社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。
『贰』 工作快三年了，，公司没买社保怎么办
首先，你可以申请经济补偿，具体补偿金额，双方可以协商，同时单位必须补专交从发生劳动关系之属日起的社保，这是你应该享受的权益和福利待遇。
其次，你不要担心，你的要求是正确和合理的，不需要担心单位会怎么怎么。
第三，看得出用人单位极不负责任.
你不用担心,可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险。
因此你可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，向当地法院提起诉讼等，是可以得到有效解决的。
其证据就是证明跟单位有劳动关系，比如工资条，工牌等。
一般需要补交所欠的月份.
单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。
『叁』 工作2年公司没交社保怎么办
把合同保存好，说明你同这个公司有劳动关系，公司没交保险，版发生任何问题他权都要承担责任。如果你现在要离开，可以到劳动部门申请劳动仲裁，让公司退还你的保险费，公司还要被罚款。总之，保留好证据，到时候都可以还你个公道。
『肆』 工作八年单位一直没有买社保如何解决
可以要求公司补齐社保；但是个人部分需要自己承担，不能折算的；提供能证明工作时长的证据，比如考勤记录等；公司不签合同是可以要求赔偿的，从劳动关系开始的时候计算。
《中华人民共和国社会保险法》
第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；
并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。
《中华人民共和国劳动合同法》
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
法定的经济补偿计算方法：
《中华人民共和国劳动合同法》
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
『伍』 入职两年多，公司未缴纳社保，违法吗
肯定违法。可以要求经济补偿金（离职时注明因公司未缴纳社会保险），并申请劳动仲裁；向社保局投诉。具体法规有：
1、劳动者有权随时单方解除劳动合同，并要求经济补偿。——《劳动合同法》第38条
2、 赔偿损失。未依法缴纳社保，且社保机构无法补办致使无法享受社会保险待遇的，员工有权要求企业赔偿损失。——《最高院司法解释（三）》第1条
3、面临直接划拨、扣押、查封、拍卖等强制征收法律风险。相关法律条文：《社会保险法》第63条；《社会保险费申报缴纳管理规定》第16、21、23、25条；《广东省地方税务局征收社会保险费欠费管理暂行办法》第7、9、10条。
4、 直接追缴、罚款等法律风险 。罚款金额：滞纳金+罚款。深圳市滞纳金缴纳标准为自欠缴之日起按日加收万分之五；逾期仍不缴纳的，强制征缴，并由社会保险行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
5、案例：劳动者应向社会保险行政部门或社会保险费征收机构寻求解决。如关于深圳市深可意网络技术有限公司社会保险费限期缴纳(补足)指令书的送达公告。链接：http://www.szsi.gov.cn/sbjxxgk/tzgg/simtgg/201509/t20150929_3244128.htm
『陆』 工作两年公司没给我缴纳社保，我该怎么办
公司做法不合法，可以到当地劳动仲裁去申诉，要求单位补缴社会保险。
没有合同就收集在公司工作的各种证明。
『柒』 在公司上班两年了，没买社保我可以告公司吗
1、如果公司没有给你上社保，你可以要求公司上。
2、公司还是不给上，你可以申请劳动仲裁。
3、申请劳动仲裁就携带劳动合同和你身份证即可。
『捌』 公司两年没给上社保，现在上了，能补交以前两年的吗
如果单位愿意，是可以补缴得上。
补交前面月份您必须有单位，单位有跟您版签劳动合同，有发工权资的工资表，在劳动合同期限内木有交可以要求单位缴纳，补缴费用是根据单位给您发的工资做为缴费基数来计算。补缴有滞纳金，滞纳金的算法：1、根据《社会保险法》，用人单位未按时足额缴纳2011年6月以后（含6月）的社会保险费，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。 滞纳金以每月应缴纳的社保费金额计算。
2、 帐目所属期：2011年6月以前（不含6月）的费款 公式：滞纳金＝应缴费款*（2011年6月30日-滞纳金加收日期起+1）*千分之二+应缴费款*（滞纳金加收日期止-2011年7月1日+1）*万分之五；
3、帐目所属期：2011年6月以后（含6月）的费款 公式：滞纳金＝应缴费款*（滞纳金加收日期止-滞纳金加收日期起+1）*万分之五。
『玖』 来公司两年了不买社保怎么办
公司应该在员工上班的两个月内为员工缴纳社保的，你这种情况可以到社保中心投诉，让你的公司为你补交这两年的社保费用。
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『拾』 工作两年公司没交社保我该怎么办
可以依法申请调解、仲裁，提起诉讼。
根据《中华人民共和国社会保险法》第八十三条规定:
用人单位或者个人认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
用人单位或者个人对社会保险经办机构不依法办理社会保险登记、核定社会保险费、支付社会保险待遇、办理社会保险转移接续手续或者侵害其他社会保险权益的行为，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
个人与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依法申请调解、仲裁，提起诉讼。用人单位侵害个人社会保险权益的，个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。
(10)0809两年公司没买社保扩展阅读
根据《中华人民共和国社会保险法》第八十四条规定:
用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
根据《中华人民共和国社会保险法》第八十六条规定:
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。