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单位缴社保年龄要求

发布时间:2021-02-26 16:22:40

① 用人单位给劳动者缴纳社会保险是有没有年龄限制

企业缴纳工伤保险没有年龄限制。
工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。
工伤保险是通过社会统筹的办法,集中用人单位缴纳的工伤保险费,建立工伤保险基金,对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病,并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时,给予劳动者及其实用性法定的医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。这种补偿既包括医疗、康复所需费用,也包括保障基本生活的费用。
根据《工伤保险条例》的规定,工伤保险的适用范围包括中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户,公务员和参照公务员法管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的,由所在单位支付费用。具体办法由国务院社会保险行政部门会同国务院财政部门规定。
根据《工伤保险条例》第十七条的规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

② 用人单位给于缴纳养老保险金有年龄限制的吗

参加社保是有年龄限制的,社保包含了职工社保、城乡居民社保回 等:

、职工社保参保答必须 满足劳动法等关于用工的年龄要求

最低限:作为未满周岁的童工,自然不能参加社保,作为未成年工(年满周岁,未满8周岁,岗位应符合《未成年工特殊保护规定》相关规定),是可以参保的。

最高限:超过法定退休年龄(男周岁、女干部周岁、女工人周岁)者不能参加职工社保。

、城乡居民社保包含养老保险、医疗保险

养老保险参保者必须是年满周岁以上;医疗保险自出生即可参保(部分地方允许准新生儿参保),不受年龄限制。

③ 单位为员工缴纳社保有年龄限制吗

除了达到法定退休年龄者,不受年龄限制。

④ 现在社保交费年龄限制到多大年龄

对于初次缴纳社保的人员,缴纳社保的最大年龄限制为男士超过60岁,女士职工身份超过50岁,女性干部身份超过55岁的人员,超过这些是不能缴纳社保的。
当然按照理论来说,在这个年龄段大家也不会选择缴纳社保的,毕竟退休政策需要累计缴满15年能够享有员工养老待遇,这个年限就没有缴纳社保的必要性了。
按照这个年限进行推算,对于男士来说超过50岁缴纳社保的意义就不是很大,女职工超过40岁、女干部超过45岁,都不太适合缴纳社保。换句话来说,初次参加社保的人员,男性最多50岁,女性最多45岁,如果超过这个限制,参保意义不大。
如果是非初次参保社保,交社保是没有最高年龄限制的,到了退休年龄规定如果不办理退休,还想要再次缴纳社保,也是可以的没有限制。
还有到达退休年龄规定如果养老不够缴满15年的情况下,可以在到达退休年龄之后继续缴纳社保一定年限的个人社保,直到缴纳够15年,针对这部分人也是不受法定退休年龄限制的。
其实针对非初次缴纳社保的工作人员,最大年龄是没有限制的,所以说交社保的最大年龄并非都是统一的退休年龄。

⑤ 请问办理社保有年龄限制吗

一、办理社保是有年龄限制的。

办理社保的年龄要求:年满18周岁且未达到国家规定的职工养老保险法定退休年龄。

二、超过45岁,但是没有达到国家法定退休年龄,单位是必须要给职工缴纳社保的。

如果单位不给办理社保,可以依法申请调解、仲裁,提起诉讼;个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。

三、个人是可以办理社保的,但是个人只能办理养老保险和医疗保险。

个人办理社保需要到户籍所在地社保局申请。

办理需要的资料:

1、《XX市社会保险参保登记/变更申请表》 (收原件)。

2、身份证(复印正反面,验原件收复印件)。

3、户口本(验原件,收复印件)。

4、银行存折或者借记卡。

拓展资料:

《中华人民共和国社会保险法》 第十条

职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。

《中华人民共和国社会保险法》第五十八条

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

⑥ 公司跟员工交社保有年龄限制么

五十岁是可以购买养老保险的。《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定回》第二条答 参加职工基本养老保险的人员,达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性补缴至满15年。

买社保有年龄限制吗

购买社保有年龄限制。

最低限:作为未满16周岁的童工,自然不能参加社保,作为未成年工(年满16周岁,未满18周岁,岗位应符合《未成年工特殊保护规定》相关规定),是可以参保的。

最高限:超过法定退休年龄(男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁)者不能参加职工社保。

(7)单位缴社保年龄要求扩展阅读:

《未成年工特殊保护规定》

第九条对未成年工的使用和特殊保护实行登记制度。

(一)用人单位招收使用未成年工,除符合一般用工要求外,还须向所在地的县级以上劳动行政部门办理登记。劳动行政部门根据《未成年工健康检查表》、《未成年工登记表》,核发《未成年工登记证》。

(二)各级劳动行政部门须按本规定第三、四、五、七条的有关规定,审核体检情况和拟安排的劳动范围。

(三)未成年工须持《未成年工登记证》上岗。

(四)《未成年工登记证》由国务院劳动行政部门统一印制。

第十条未成年工上岗前用人单位应对其进行有关的职业安全卫生教育、培训;未成年工体检和登记,由用人单位统一办理和承担费用。

⑧ 办理社保有年龄限制吗

国家已经取消缴纳社保的年龄限制,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年,就可版以按月领权取基本养老金。

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