『壹』 佛山市南海区现在社保费个人交缴多少
2005年一月份-----6月份、买养老保险每月159.20元。
医疗保险每月75.40元。
每月合计交专、234、60元。
2005年属7月份------2006年6月份养老保险每月176.80元。
医疗保险每月83、60元。
每月合计交、260、40元。
2006年7月份每月合计交、322、69元。
2007年6月份每月合计交、379、10元。
2008年7月养老保险每月265、20元。
医疗保险每月160、79元。
每月合计交425、99元。
以后的我就不知道了、因为我09年3月份已经停保、买够了。
我觉的应该有升无跌了。
点解你会买到甘便宜的保险?
现在还有一种失业保险。
全部买齐应该要500块左右。
有疑问的话你最好亲自去社保局问问。
『贰』 2019广东佛山社保缴纳基数:公司和个人缴费比例分别是多少
2019年广东佛山社保缴抄费的比例是:袭
公司:养老保险13%,医疗保险3.5%,失业保险0.5%,生育保险1%,工伤保险0.1%-0.98%。合计18.1-18.98%。
个人:养老保险8%,医疗保险一档0.5%,二档1.5%,失业保险0.2%,合计8.7%-9.7%。
『叁』 佛山南海企业社保一个月需耍缴费多少啊
从2019年01月01日,我国的社保费用将改由税务部门统一征收。社保费由税务部门统征,第一个优点就是税务部门收社保费的程序将更加细致严格,企业不能给员工少缴社保费,那么到最后,员工社保账户里的总金额就会增加。社保缴费基数是多少养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要交;生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要交;住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%。
『肆』 佛山社保交费标准
佛山社保交费标准如下图:
(4)佛山市南海社保公司缴纳多少扩展阅读:
社保计算保费:
1、社保缴费基数
社保的缴费基数,企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。
各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。
企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。
2、缴费比例
我国对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定,对不同的社会保险险种,实行不同的征缴比例。
『伍』 2019年佛山社保缴费比例
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项目基数企业缴纳个人缴纳小计
比例费用(元/月)比例费用(元/月)
养老保险201811%221.988%161.44383.42
医疗保险24726.5%160.682%49.44210.12
失业保险20180.5%10.091%20.1830.27
生育保险24720.50%-——-
工伤保险18540.45%8.34——8.34
合计:401.09231.06632.15
这是佛山2012年最新数据,这个基数是最低基数,如果你不是这个基数的话,可以按照比例进行相应的计算,只要不低于这个数就可以
『陆』 请问现在佛山市交纳社保的比例是多少谢谢
社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人回口提供收入答或补偿的一种社会和经济制度。社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
2015年佛山的企业社保缴费比例如下:
养老保险:公司缴费比例为12%、个人缴费比例为8%;
医疗保险:公司缴费比例为5.6%、个人缴费比例为2%;与此同时各自承担5元/月大病统筹参保费用;
失业保险:公司缴费比例为0.5%、个人缴费比例为0.5%(2015年新政策);
工伤保险:公司缴费比例为0.45~1.5%;
生育保险:公司缴费比例为0.9%。
烦请查阅“佛山市社保信息网-缴费标准”
『柒』 公司要员工购买社保,佛山南海的社保缴费比例跟情况是怎样的啊
以单位买全社保为准,计算如下所示:
医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;
养老回保险:个人为8%,单答位承担12%;
失业保险:个人为1%,单位承担2%;
工伤保险:个人无,单位1%;
生育保险:个人无,单位1%;
公积金:个人3.5%,单位3.5%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
这是09年的标准,现在新的标准不明确!具体请到当地的地税局了解
『捌』 2019南海企业社保个人交费多少
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那要看你工资是多少`这里是交费比专例`**养老保险属**国有企业、集体所有制企业、股份制企业:单位每月按缴费工资基数的21%,职工每月按本人缴费工资的8%缴纳基本养老保险费;外商投资企业、私营企业:单位每月按缴费工资基数的20%,职工每月按本人缴费工资的8%缴纳;个体工商户、灵活就业人员:每月按缴费工资基数的20%缴纳基本养老保险费。**失业保险**失业保险企事业单位按照本单位工资总额的2%缴费,职工按照缴费工资的1%缴费,农民合同制工人本人不缴费。**医疗保险**医疗保险单位以本单位职工缴费基数的8%缴纳基本医疗保险费,职工个人以本人缴费基数的2%缴费。灵活就业人员按上年度全市职工平均工资的6%缴费。**工伤保险**工伤保险根据风险,将用人单位分为三类,分别控制在用人单位工资总额的0.5%、1.0%、2.0%。用人单位属二、三类行业的,根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度等因素,每两年浮动一次。**生育保险**生育保险:用人单位每月按本单位上一年度职工月平均工资总额0.7%为其职工缴纳生育保险费,职工个人不缴费。