㈠ 成都公司办社保怎么办
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这要分情况，如果你分公司有在成都注册营业执照，可以自己在成都社保开户为员工上社保，如果公司在成都没有注册营业执照，可以在重庆的公司为员工上社保，这是按政策解释。另外，如果公司有营业执照你可以把社保业务外包给代理公司，没有营业执照可以挂在我们公司。
㈡ 成都企业办社保怎么办理
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初次申办社保的公司，持：公司营业执照正本、税务登记证正本、社保缴费银行帐户、社保申报表、参保人员身份证和复印件等，到社保局申请办理。
如果不明确，请拨当地社保局电话：12333咨询。
㈢ 成都公司员工如何办理社保
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这要分情况，如果你分公司有在成都注册营业执照，可以自己在成都社保开户为员工上社保，如果公司在成都没有注册营业执照，可以在重庆的公司为员工上社保，这是按政策解释。另外，如果公司有营业执照你可以把社保业务外包给代理公司，没有营业执照可以挂在我们公司。
㈣ 成都去哪办公司社保
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带上营业执照、组织机构代码证的原件和复印件加盖公司公章的《成都市职工参加社会保险申报表》、《社会保险人员增加表》各两张，参保人员的身份证、户口本的复印件《劳动合同》工资表到营业执照所在地的社保局办理
㈤ 成都公司办理社保的流程
带上营业执照、组织机构代码证 的原件和复印件 加盖公司公章的 《成都市职工参加社会保险申报表》、《社会保险人员增加表》各两张，参保人员的身份证、户口本的复印件 《劳动合同》 工资表到营业执照所在地的社保局办理
㈥ 成都单位买社保怎么办
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这要分情况，如果你分公司有在成都注册营专业执照，可以自属己在成都社保开户为员工上社保，如果公司在成都没有注册营业执照，可以在重庆的公司为员工上社保，这是按政策解释。另外，如果公司有营业执照你可以把社保业务外包给代理公司，没有营业执照可以挂在我们公司。
㈦ 成都企业办社保怎么办
您好复，成都现在目前政策没有强制制要求，可根据自己企业实际情况选择。如果是建筑公司，比如说什么建筑人才的话，就必须要缴纳社保。或者是办理ICP网路经营许可证，也是需要的！
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㈧ 成都市新成立公司如何办理社保
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在成都，企业应该给员工购买：养老、医疗、失业、工伤、生育和公积金。
以下是新公司申请办理社保的流程：
1.对职工而言社会保险现在通常说的是"五险一金"，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金.
“住房公积金";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%.所以说交住房公积金对职工很划算啊!
"五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险.
2.社会保险办理流程
各类企业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及退休待遇按企业标准执行）的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地（非纳税单位按单位地址区域）
所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。
注：需填报的表格及附报资料：
1、社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取。
相关证件如下：
（1）企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件；
（2）中华人民共和国组织机构代码证；
（3）地税登记证；
（4）私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）。
（5）事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。
（6）驻地办事处应附总公司或总机构的授权书。
附报资料：新参保职工身分证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件）
以上证件同时需要原件及复印件，到所在社保经办机构办理。
㈨ 成都公司办理社保流程
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这要分情况，如果你分公司有在成都注回册营业执照，可答以自己在成都社保开户为员工上社保，如果公司在成都没有注册营业执照，可以在重庆的公司为员工上社保，这是按政策解释。另外，如果公司有营业执照你可以把社保业务外包给代理公司，没有营业执照可以挂在我们公司。
㈩ 成都公司办理社保需要什么
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这要分情况，如果你版分公司有在成都注册营业权执照，可以自己在成都社保开户为员工上社保，如果公司在成都没有注册营业执照，可以在重庆的公司为员工上社保，这是按政策解释。另外，如果公司有营业执照你可以把社保业务外包给代理公司，没有营业执照可以挂在我们公司。