公司辞职社保卡可以拿到吗

1. 从公司辞职了但是社保卡还没有给怎么办

1、辞职之前如果社保抄卡写的地址是您公司地址，可以跟您公司的人事说一下，等卡到了，联系你

2、如果着急领卡，您可以问下您公司给您办的社保卡是哪家银行的，然后您可以去那家银行出示自己的身份证就可以领取了。

社保卡全称“中华人民共和国社会保障卡“

中华人民共和国社会保障卡是由人力资源和社会保障部统一规划，由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行，用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路（IC）卡。

(1)公司辞职社保卡可以拿到吗扩展阅读：

社保卡作用

1.个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等;

2.记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息;

3.查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况;

4.可持卡到医院就医，进行医疗保险个人账户结算，到药店买药;

5.办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务;

6.查询养老保险、医疗保险累计总额等信息;

7.办理领取养老金等社保事务，进行求职、失业登记，申领失业保险金，申请参加职业培训等。

8.用于身份证明

2. 急！急！急！离职了还可以领取社保卡吗

你好!
请不要着急,只要公司给你交了社保,有没有卡你那些社保上钱版都是你的,没人能拿走权你的,因为社保卡是按身份证办的,每个人都是唯一的.
如果你已经在你快要离职的公司或者已离职的公司办了社保卡那么你就有权力拿到你的卡,一旦那家公司出现"踢皮球"的现象或者对你不理采的话,打公司当地社保站的电话投诉!
不过想问你一下是公司帮你交社保了,还是公司又给你办了社保卡了,先把问题弄清楚,因为劳动法有规定公司要给员工买社保,却没规定公司一定要给员工办社保卡
希望能对你有帮助!

3. 员工离职后,公司给的社保卡是否可以拿社保卡到银行存社保

缴纳社保用身份证即可，不需用社保卡，你可以去社区居委会的自助终端机缴费。

4. 辞职了还能去银行拿到社保卡吗

北京银行的医保存折是给你返钱用的，在职人员每月按工资的比例返钱，多少因工版资不同而不同，退休人权员每月返97元，70岁以上的返107元。手工报销药费时报回的钱也打到这个存折上。
目前北京的社保卡只是看病用，持卡就医实时结算不再报销，应该报销的部分直接就不要了。
将来的发展驱势是取消医保存折，直接返钱到社保卡，由于部分应该享受的人还没有领到社保卡，所以还不能实现合二为一。

5. 社保卡交了两个月离职了 我能不能拿到社保卡 在哪里拿

社保卡交了两个月离职了，应该拿到社保卡，可以去单位领取。
辞职和离职的流程是：
1、员工原则上应提前三十天、试用期提前三天将书面《辞职报告》交到人事行政部 ,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈, 了解其离职原因并做记录。
2、按照离职手续表办理相关手续:
(1)、离职员工将离职手续表交部门负责人签字。部门主管以上岗位需经总经理签字。
(2)、由离职员工所在部门的助理向离职员工收回工作证,员工手册 ,工作服 ,办公用品,确认上交无误后由助理签字确认 .
(3)、由财务部检查离职员工与公司在财务上是否有拖欠(包括所借款项 ,出差报销 )，如有拖欠当场清还，无拖欠则由财务部在离职手续表上签字确认。
(4)、离职员工在得到离职手续表上所有需要的签名后,人事行政部向员工出具解除或者终止劳动合同的证明。
(5)、人事行政部安排人员到失业保险经办机构办理终止、解除劳动关系备案手续;凭备案审核意见，到社会保险经办机构中止职工社会保险关系;同时封存离职员工的公积金。如离职员工需要转移公积金则由人事行政部根据其所提供的新账户进行转移 ,如需取出则由员工自行办理。
(6)、人事行政部在职工解除劳动关系之日起十五日内，到失业保险经办机构办理失业保险待遇审核手续。
(7)、人事行政部将离职员工的档案重新归档，同时结清工资。
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定
第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

6. 我辞职了但是社保卡公司还没给我，可以自己去拿吗

你可以去社保所办理的，如果公司没办理下来，可以申请补办，大约要半个月左右能去取，各地区有差异。

7. 我交了三个月的社保，后来辞职了，但是离开公司的时候没有拿到社保卡，请问离职了可以拿到社保卡吗

1：公司帮你办理了社保卡，你可以回公司拿。公司已办理了社保卡，但是不给你发的，版你可以到参保地权的社保局，挂失社保卡，重办一张新的。办卡必须带上身份证。
2：如果公司没有帮你办理社保卡，你可以带上身份证到参保地的社保局办理社保卡。
只要缴纳了社保，就可以办理社保卡。这与在职或离职是没关系的。

8. 从公司离职后，社保卡多久可以拿到.是去原公司拿吗

原来单位办理新参保的，社保卡由原来单位到社保局，你再回原来单位领卡。专如果原属来单位领取社保卡后，自己不方便回去领取，可以自己拿身份证去现在参保社保局挂失补新卡，不过不能当时领卡，要等一段时间才能领取 另外，可以问问参保的社保局，是否允许个人在指定银行办理社保卡，如果允许，可以自己拿身份证去社保局指定银行办

9. 我要辞职了但公司交的社保卡还没拿到，可以自己去拿吗

能是你以前单位办事效率太低了。先把卡拿到手，你就说遗失了。你可以去领，但是还没有发内下来
。可以继续容缴费的，再去办理继续个人缴费业务，个人交，能在原单位要到最好，就去你们单位所属的社保局去申请补办（可以问你们管人事的）。如果领不到。当然，但是要贵一些嘛，社保卡应该已经申请制作下来。带上身份证

10. 辞职后社保卡多久可以拿到

如果两家公司在同一个城市根本不用打任何证明，只需要现有公司继续缴费即版可。
如果两家公司不权在同一个城市，只需到原单位所在城市社保局打印一份缴费证明，持此缴费证明到新单位所在社保局办理续缴手续即可
社保卡只需新单位人事文员到社保局补办即可