成都单位交社保时间

A. 成都企业社保每月缴费时间

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。

根据成都社保相关条例规定，符内合条件个体户容可以参加成都社保，其一般采用银行代扣的方式缴费，市本级个体参保扣费时间如下：1至11月为每月21号，12月份为15号扣款。
以上信息来自快法务，希望可以帮助您，如果您还有疑问可以追问或者致电400-8646-001咨询。

B. 成都企业四月份缴社保费的时间是什么时候

成都企业四月份的社保可以延迟到六月份交，不影响你的缴费记录。

C. 公司社保每月几号之前交

社保局上班时间每月5-25号，理论上这个时间都可以办的，没有固定期限。

每月1-10日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收数据。

每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。缴费单位若有人员增减变化，须在当月及时到社保经办机构办理相关手续（每年年度申报当月不受理人员增减，当月新增单位除外）。

每月10号，社保经办机构核定出当月数据后，由参保单位到地税部门缴纳社会保险费。

(3)成都单位交社保时间扩展阅读

中华人民共和国社会保险法

第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。

第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。

用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。

D. 成都社保缴纳时间的咨询

1、一般社保是当月20号左右才缴纳的，因此你7月10号离职，单位不给你购买7月份的社保也可以理解。至于老东家说的帮你缴纳了7月的社保，8月社保关系还在老东家也是正确的。因为你的社保要报停，新的东家才能买进去，一般来说每次买社保之前，单位都会将减少人员和新增人员报给社保局，然后才是20号左右费用交纳。因此你完全可以和老东家协商7月份帮你代缴，8月份报停。新东家你入职之后8月份报增，8月份开始交纳。就不存在断档问题了。只是看你老东家愿不愿意帮你弄的问题了。
2、如果老东家确实不帮你缴的话，你可以去社保局自己缴纳一个月的社保即可，手续还是比较简单。
3、社保中断的影响很大的。我们所说的社保指的是养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险和医疗保险五类。前三个断了没什么影响的。至于后两个，国家规定必须连续缴满一年以上才能享受。因此如果断了的话，你在未来一年之内无法享受生育保险和医疗保险。如果你是男的，老婆又有社保，生育保险与你就没多大关系了。如果你是女的，未来一年之内有生育计划那就千万不能断。至于医疗保险，主要在住院的时候报销，如果你能保证自己未来一年不住院，断了也就断了。
大体就是这些，不明白可以追问、

E. 成都每月几号交社保

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根据成都社保相关条例规定回，符合条件个答体户可以参加成都社保，其一般采用银行代扣的方式缴费，市本级个体参保扣费时间如下：1至11月为每月21号，12月份为15号扣款。
以上信息来自快法务，希望可以帮助您，如果您还有疑问可以追问或者致电400-8646-001咨询。

F. 成都社保什么时候交

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省社保是四川省属、中央驻川用人单位购买。市社保就是成都本地用人单位购买。例如中央驻川国企成都铁路局买的就是省社保。

G. 单位社保每月什么时候交

企业员工社保一般是在月初缴费（个人缴费部分由用人单位代扣代缴），这是社保的基本规定，同时，用人单位当月存在转退休人员时需要及时分账并办理退休手续，是业务开展的需要。

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

拓展资料：

社会保险费的征集方式

1．比例保险费制

这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。

以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系，不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费，社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加，其结果会导致资本排挤劳动，从而引起失业增加。

2． 均等保险费制

即不论被保险人或其雇主收入的多少，一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便，易于普遍实施；而且采用此种方法征收保险费的国家，在其给付时，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意义。但其缺陷是，低收入者与高收入者缴纳相同的保费，在负担能力方面明显不公平。

社会保险 网络

H. 成都 公司交社保时间

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这要分情况，如果你分公司有版在成都注册营业执照，可权以自己在成都社保开户为员工上社保，如果公司在成都没有注册营业执照，可以在重庆的公司为员工上社保，这是按政策解释。另外，如果公司有营业执照你可以把社保业务外包给代理公司，没有营业执照可以挂在我们公司。

I. 成都单位每月几号交社保

①养老保险单位抄缴纳比例19%，职工个人缴纳比例为袭8%；
②医疗保险单位缴纳比例6.5%，职工个人缴纳比例为2%；
③工伤保险，单位按照自己公司所在的行业缴纳比例，职工个人不缴纳；
④生育保险单位缴纳比例0.6%；职工个人不缴纳
⑤失业保险单位缴纳比例为0.6%，职工个人比例为0.4%。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

J. 成都企业缴社保的时间

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各地社保缴纳时间不一。
社保局一般专是20---25号之间正常属扣公司员工本月的社保费用。很多地方规定过来这个申报期只要不是次月扣款就不会产生滞纳金，但是过25号以后申报不能够保证员工的社保待遇能够在下个月享受，建议咨询当地社保中心。