1. 你好，我想问公司给员工在社保之外有没有买意外险怎么查
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您好！公司如果在给员工内购买社保之外，还另外容投保了团体意外险之类的保险产品，一般会以加强员工福利待遇水平而高调告知员工，因此，您也无需查询，直接去公司人事部门询问即可。如果还是不放心，可以根据公司提供的保险公司名称，拨打客服电话进行查询。一般来说，团体意外险在参保时是以公司整体的员工为参保单位，因此，根据个人姓名是无法查询的，建议以单位名称进行查询。
2. 已经在公司买了社保，还可以再自己买意外险吗
可以，以北京市为例。
《北京市基本医疗保险规定》对其有相应的规定：
第四条基本医疗保险费实行用人单位和职工个人双方负担、共同缴纳、全市统筹的原则。基本医疗保险基金实行社会统筹和个人帐户相结合的原则。
本市在实行基本医疗保险的基础上，建立大额医疗费用互助制度，实行国家公务员医疗补助办法，企业和事业单位可以建立补充医疗保险，鼓励用人单位和个人参加商业医疗保险。
(2)公司交的社保有没有意外保险扩展阅读：
《北京市基本医疗保险规定》相关法条：
第二十七条 医疗保险费征缴比例应根据医疗保险基金的支付情况及物价指数适当调整，具体调整办法由市劳动、卫生部门提出方案，报市职工医疗制度改革领导小组批准后执行。
医疗保险经办机构应按照技术监督部门发布的社会保障号码，为参加医疗保险的职工建立个人医疗帐户。企业离休人员和建国前参加工作的退休老工人不建立个人医疗帐户。
第二十八条 失业人员不缴纳基本医疗保险费，个人帐户停止计入，余额可继续使用。失业人员在领取失业保险金期间，按照失业保险规定享受医疗补助待遇。
3. 社保包括哪些保险有意外险吗
意外险产品是一种以意外伤害而致身故或残疾为给付保险金条件的人身保险。回那么其相应的答基础保障就是意外身故保障和意外残疾保障，一般这两种保障属于意外保险的主险保障，另外有意外医疗保障是附加险保障。对于很多人来说，意外医疗保障更为实用，如果被保险人因为意外造成的伤害等级不够，却又需要治疗，那么意外医疗保障就能发挥很大作用。
此外，市面上很多意外险产品还提供误工津贴保障，赠送医疗服务保障等。
4. 我想问一下社保里有没有包括 工伤意外保险
1. 社保分为养老、医疗抄、生育、工伤、失袭业五险。工伤保险是社保里的一种。
2. 只要存在劳动雇佣关系，公司就应该为员工办理社保，这是国家劳动法规定的。办理的应该是城镇职工社保，而不是给钱给员工，让员工自己去办理自由职业者社保。
3. 不少用人单位为逃避社会保险义务让劳动者作出书面承诺，表示自愿放弃办理社保，殊不知这种做法属无效行为，劳动者仍有权要求用人单位为其补办社会保险。
根据劳动法规定，参加社会保险既是劳动者和用人单位的权利，也是双方的义务，是国家的强制性规定。员工的书面声明违反了法律强制性规定，不具有法律效力。
4. 若公司给钱给员工，让员工自己去办理自由职业者社保，那么你应该到当地的劳动保障部门投诉你的公司，申请劳动仲裁，让单位为你补缴城镇职工社保。
需要带的证明：劳动合同，工资条等。
5. 公司没为员工办理工伤保险，出了事故，是应当要由公司予以补贴的。
5. 给员工买社保有什么用，买了社保还要不要买意外保险
社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，统称五险。各个险种具体作用如下：
1、养老保险：达到法定退休年龄且累计缴费满15年就可以开始按月领取养老金直至当事人去世；
2、医疗保险：参保人在发生门诊、住院等需要支付医疗费用时，可以依据当地规定进行报销，减轻当事人的经济负担；
3、失业保险：参保缴费满一年以上、非因本人意愿中断就业且有求职要求者可以比对当地文件、当事人参保时长等具体情况来申领失业金；
4、工伤保险：在工作时间、因工作原因受到伤害时可以获得赔偿、补偿；
5、生育保险：当事人生育、计划生育手术等在符合报销条件时予以报销。
为员工参加社保五险是必须的，否则违反《社会保险法》会被处罚。但是用人单位没有为员工参加意外险的义务和责任。由用人单位自己决定。
6. 社保里面有意外险么
社保的五险包括抄养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险。没有意外险，意外险需要自己专项购买，有旅游综合意外险和个人人身意外险的类型，前者适用于阶段性旅游期间的相关保障，后者专门针对个人的人身意外风险进行保障。不过社保里面的医保能报销医保目录范围内由意外伤害产生的医疗费用。
7. 公司买的社保能报销意外险吗
从某个角度来讲，社区医疗保险是城镇居民社会医疗保险的另一个说法。社回保作为国家给老百姓的一项答福利，有他的优势和劣势。他的优势是：年缴保费便宜，保障人群面广。他的优势体现同时也是他的劣势产生的原因：1.门槛费用：800-1300元不等；2.自负比例高，报销整体偏低；3.实行整体分阶段报销；4.单病包干；5.主要病症引起的并发症病除外；6.6岁以下儿童没有身价保障。像50多岁的中老年人，考虑到实际情况，可以买社保，同时参与商业保险公司的商业团体住院医疗保险和买重大疾病个险（万能型最好，他带重大疾病保障，而且您可以自行设置）.刚出生到3岁的小孩购买社保是比较麻烦的（如脐带血方案，理赔最快要3个月才下来，报销还低的很），购买商业保险公司的个人住院费用也是比较高的，您可以考虑下商业保险公司推出的团体少儿健康医疗保险，当然，教育储备越早越好，您可以考虑买定期返还型的教育基金方案，或者中长期带分红型、返还型的险种，或者万能保险。
8. 你好，我想问公司给员工在社保之外有没有买意外险怎么查
您好！公司如果在给员工购买社保之外，还另外投保了团体意外险之类的保险产品，一般会以加强员工福利待遇水平而高调告知员工，因此，您也无需查询，直接去公司人事部门询问即可。如果还是不放心，可以根据公司提供的保险公司名称，拨打客服电话进行查询。一般来说，团体意外险在参保时是以公司整体的员工为参保单位，因此，根据个人姓名是无法查询的，建议以单位名称进行查询。