A. 我自己注册了公司，怎样用我自己注册的公司给我自己缴纳社保
一、公司办理社保登记的流程
1、登录社保网站;
2、点击“新参保企业网上登记”;
3、按要求录入相关登记信息，并打印《XX市企业参加社会保险登记表》;
4、在网上申报成功之日起(不含当日)15个工作日内，向企业所在辖区社保机构征收窗口提交《登记表》及申请材料，逾期不办的，网上申报的信息将自动作废，企业需重新申报;
二、公司办理社保登记所需的资料
1、企业营业执照副本原件;
2、组织机构统一代码证书原件;
3、开户银行印鉴卡原件或开户许可证原件或开户银行证明原件;
4、企业法人身份证复印件(盖单位公章);
5、单位经办人的身份证原件;
6、企业法人或社保经办人如是港澳台外籍人员需提供有效的证件(永久性)和入中国境内的证件原件且提供复印件(加盖单位公章);
7、《XX市企业参加社会保险登记表》(盖单位公章);
申请受理机关：企业所在辖区社保机构部门
三、公司办理社保登记的注意事项
1、窗口办理所需资料，且都需要复印件并且加盖公章;
2、线下提交的时候，建议携带企业公章，文件需要加盖公章时候可以节省时间;
3、办理完社保登记手续，发放社保登记证，证件有效期为一年，每年需要进行年检。
准备办理社保开户之前，必须先办理好银行开户许可证，也就是办理企业的对公银行基本账户，给员工缴纳社保的资金需要从这个基本账户转出。以上就是社保登记的大致流程了，
B. 自己开公司给自己交社保吗
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大体上说是一样的；不同的只是缴费的多少问题和
有区别；
第一个区别是保险不同：公司交纳的保险：有养老保险，
，
，
，
；个人交纳的保险：养老保险，
（以前不可以，现在有新政策是可以个人交纳的），
（医疗保险可能会有区别，主要是看保的是几档的医疗。越高档，给报销的金额越高）公司现在多数保的都是
，（工伤、
是医疗保险里包括的，个人交纳不了，这是公司为个人办理的福利）；
第二个区别：养老：公司交纳的比例是：社会平均
的30%；企业：缴纳22%，个人缴纳8%；其中22%是进入到
帐户里（也就是给别的老人开工资用的），8%进入个人帐户；
个人交纳的比例是：社会平均
的20%；其中12%进入
帐户，8%进入个人帐户；总的来说进入个人帐户的都是8%部分，等你退休的时候，开工资的多少也是由这8%决定的。8%的数高，你开的工资就高，低你开的工资也低；（工资的高低还看
，比如你缴费刚满15年就退休了，和缴费满16年退休的，肯定是不一样的，因为16年缴费的，
多，所以开的也比十五的开的多；）
所以，律师建议，若条件允许挂公司缴纳较好。
以上由成都田晨希律师为您解答，祝您愉快！
C. 自己开公司给自己交社保有意义吗
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那还要看你自己公司的具体情况。
如果公司有正版常的进权出账，业务量都正常。可以用自己公司来上社保。
这样给自己发工资的时候，还能抵消一些企业所得税。
自己公司使用起来也方便，如果挂靠朋友公司难免会有些麻烦，如果朋友公司注销了，还需要你把社保转出来。或许还有断缴的风险。
办理社保也不是很麻烦，准备营业执照副本，开户许可证，公章到社保局办理就行了，可以先到银行拿三方协议，签署三方协议，每月社保费用自动从公司基本户扣款。
但是如果你公司只是挂在那边，偶尔使用一次，建议还是挂靠比较好。
D. 自己公司给自己交社保要交多少
自己公司给自己缴纳社会养老保险交多少，应该以双方签订劳动合同作为依据。如果是法人或公司的经济条件很好可以给自己交最高档的社保。供参考。
E. 自己公司自己买社保怎么办
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是这样子的：
社保是与版工资相挂钩的，权单位和个人的承担比例一般是：养老保险（单位20%，个人8%），医疗保险（单位10%，个人2%），失业保险（单位1%，个人0.2%），生育保险（0.8%全由单位承担），工伤保险（单位0.5%-1.6%全由单位承担）。因为各地平均人均收入不同，各省市地区承担的比例有所不同。
养老保险：公司1680*20%=336，个人1680*8%=134.4；
失业保险：公司1680*1%=16.8，个人1680*0.2%=3.36；
工伤保险：公司1680*0.25%=4.2，个人0；
生育保险：公司1680*0.8%=13.44；个人0
医疗保险：公司2521*10%=252.1，个人2521*2%+3=53.42。
综上：社保公司交多少=336+16.8+4.2+13.44+252.1=622.54
社保个人交多少=134.4+3.36+53.42=191.18
F. 自己公司帮自己交社保吗
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1、给员工上社保是用人单位的义务，但员工只能在一个公司上社保，同时也在另一个单位上班，就不能再上另一份社保。法律不禁止员工同时在两个单位工作。如在另一单位工作给另一单位造成损害，单位可要求解除合同。