公司低社保

⑴ 公司交的社保太低，个人可以再交吗

不可以，因为缴纳都是公司代缴的，自己不可以随意提高，但是你可以跟公司协商，根据你自己的工资情况，计算是否可以缴纳更高档次的社保，然后跟公司要求提高缴纳档次

⑵ 新公司社保基数很低

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你可以到你们地方的社会保障的网站上查询一下的……一般都会有地方的缴费比例的！
因为这种东西都是因地制宜的……即使跟你说了也不见得适合你！
还是找当地的相关部门管用些……网站上面都有电话的

⑶ 公司给员工缴社保,最低多少钱一个月

公司给员工缴社保,最低300元左右一个月。

⑷ 新公司社保按照最低缴纳，对我有什么影响

国家规定缴纳社保需要按照实际工资来缴纳，但是有些公司出于一些原因给员工缴纳的社保是按照最低标准来计算，其实这对于员工来说影响比较大，比如缴费少了那么自己账户里的钱就相对来说减少，眼下看着到手的工资是比较多，但从长远来看等你退休领养老金时工资也会减少，所以如果能够按正常工资缴纳还是跟着国家规定走为好。

对于一个已经没有啥体力的老人来说一百块钱也是很大的一笔钱，所以在这时候你就会后悔当初为啥不按照正常工资缴纳，如果当年跟着国家的要求走那么如今的工资也不至于就这么一点点，所以影响这种东西你短时间是看不出来的，只有等到享受各项待遇时才能够真正体现出来差异。

⑸ 社会保险需要公司和个人各缴一部分，公司最低标准要交多少，个人又要交多少

社会保险需要公司和个人各缴一部分，公司最低标准要交多少，个人又要交多少？
以单位买全社保为准，计算如下所示：
医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；
养老保险：个人为8%，单位承担12%；
失业保险：个人为1%，单位承担2%；
工伤保险:个人无，单位1%；
生育保险:个人无，单位1%；
公积金：个人3.5%,单位3.5%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。

工资为6000元每月，那么其需要交纳的保费为：
医疗保险：6000*2%=120元，单位6000*8%=480元；
养老保险：6000*8%=480元，单位6000*12%=720元； 450
失业保险：6000*1%=60元，单位6000*2%=120元；
工伤保险：个人无，单位6000*1%=60元
生育保险：个人无，单位6000*1%=60元
公积金：6000*3.5%=210元，6000*3.5%=210元。
因此个人总计为：870元，单位总计为：1650元。
计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的.

问题补充：另外：缴纳保险需要档案吗？
交纳仅需要本人身份证，跟档案没有关系。

⑹ 公司以最低标准上社保可以少交税是什么意思

错。其实“公司以最低标准上社保”是多交所得税，因为此项是允许税前扣除的。

⑺ 什么情况下公司可以给员工按最低基数上社会保险

国家社保政策明确规定：职工的缴费基数，是按照职工的月均工资作为缴费基数，只有职工的工资，低于统筹地上年度平均工资60%的，按统筹地区平均工资的60%填报缴费基数，

在60%至300%之间的，按实际工资报送，最高不超于统筹地区平均工资的300%，职工工资总额包括基本工资，奖金，加班加点工资等，口径与国家统计局关于工资的规定一致。

(7)公司低社保扩展阅读：

社保基数

社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。

缴费比例

社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为：

养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；

医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；

失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；

生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；

工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

⑻ 社保能让公司最低交么

公司按照正常比例来缴，个人按照最低标准缴纳是不可能的，单位部分和个人部分都是以一个基数来缴纳的。按理说应该不会出现这种情况，社保局就通不过。

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⑼ 社保最低一档，个人和公司各缴纳多少

以深圳市为例，在养老保险缴费方面，深户与非深户职工个人缴费比例都为8%，单位缴费比例分别为14%和13%，缴费基数为职工上月工资总额。

医保一档缴费比例为8.2%(基本+地补)，其中单位交6.2%，个人缴交2%，缴费基数为职工上月工资总额。

医保二档缴费基数为深圳市上年度在岗职工月平均工资，目前为6753元。缴费比例为0.8%(基本+地补)，其中单位0.6%，个人0.2%。

医保三档缴费基数为深圳市上年度在岗职工月平均工资，目前为6753元。缴费比例为0.55%(基本+地补)，其中单位0.45%，个人0.1%。

(9)公司低社保扩展阅读：

温馨提示：社保五险中，失业、养老、生育、工伤，这四险都与最低工资标准有关。医保缴费与最低工资标准调整无关。

工伤保险个人不需缴费，全部由用人单位承担。缴费基数同养老保险缴费基数，为职工上月工资总额，最高为深圳市上年度在岗职工月平均工资的3倍，即20259元，最低为深圳市最低月工资标准2130元。

职工生育保险由单位缴费（比例为0.5%），个人不缴费。缴费基数为职工上月工资总额，最高为深圳市上年度在岗职工月平均工资的3倍，即20259元，最低为深圳市最低月工资标准2130元。