㈠ 深圳社保单位个人比例
深圳社保缴纳比例:个人承担部分:养老保险8%、失业保险1%、医疗保险内2%;单位承容担部分:养老保险20%、工伤保险0.6%、生育保险0.8%、失业保险2%、医疗保险8%。公积金比例在5--12%之间,单位自己决定。
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㈡ 深圳社保缴纳公司和个人比例是多少
养老保险:单位11%,个人:8%
医疗保险:综合:单位6.5%,个人:2%(非深圳户口的还有住院版医疗和劳务工权医疗的标准)
生育保险:单位0.5%,个人:0%
失业保险:单位人数*1%*40%(单位缴纳)
工伤保险:单位缴纳:0.5%、1%、1.5% 有3个档次选择。
㈢ 深圳社保个人公司比例是多少
社保是与工资相挂钩的,单位和个人的承担比例一般是:养老保险(单位20%,个人8%),医疗保险(单位10%,个人2%),失业保险(单位1%,个人0.2%),生育保险(0.8%全由单位承担),工伤保险(单位0.5%-1.6%全由单位承担)。因为各地平均人均收入不同,各省市地区承担的比例有所不同。
养老保险:公司1680*20%=336,个人1680*8%=134.4;
失业保险:公司1680*1%=16.8,个人1680*0.2%=3.36;
工伤保险:公司1680*0.25%=4.2,个人0;
生育保险:公司1680*0.8%=13.44;个人0
医疗保险:公司2521*10%=252.1,个人2521*2%+3=53.42。
综上:社保公司交多少=336+16.8+4.2+13.44+252.1=622.54
社保个人交多少=134.4+3.36+53.42=191.18
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㈣ 2019年深圳社保个人与公司缴费比例是多少
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养老:非深户—公司10%,个人8%
深户—公司11%,个人8%
医疗:综合医疗—公司4.5%,个人2%
住院医疗—公司0.5%,个人0.2%(以深圳上一年度月平均工资为缴费基数)
农民工医疗—公司6元/月,个人4元/月
其他的生育保险,工伤保险,失业保险个人不需要承担费用
你账户里的钱是你个人承担的部分,公司交的进入了公共账号,不进入个人账户
㈤ 深圳市社保购买比例,公司与个人的缴费各是多少
公积金缴纳合理,根据深圳住房公积金《关于做好2018年住房公积金缴存基数和缴存比例调整工作的通知》,单位及职工的住房公积金缴存比例下限各为5%,上限各为12%。贵公司缴纳比例7%,在规定范围内,合理。
请查看图片中红色比较部分,已经写明个人每月交397.12元,公司每月547.02元。
(5)深圳社保公司和个人比例扩展阅读
1、关于调整2018年度深圳市社会保险缴费基数和待遇偿付基数的通知:
根据广东省统计信息网公布的统计数据,广东省2017年城镇非私营单位在岗职工年平均工资为80020元,折算为在岗职工月平均工资为6668元(四舍五入)。
根据深圳市统计局公布的《2017年深圳市城镇单位从业人员年平均工资数据公报》,深圳市2017年城镇非私营单位在岗职工年平均工资为100173元,折算为在岗职工月平均工资为8348元(四舍五入)。
根据上述统计数据,自2018年7月1日起至2019年6月30日止,我市各项社保缴费基数和待遇计发基数涉及广东省、深圳市上年度在岗职工月平均工资的,分别按6668元/月、8348元/月的标准计算。
注:缴费金额=缴费基数*缴费比例。
2、社保缴费基数
社保的缴费基数,是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。
各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。
企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。
3、缴费比例
缴费比例,即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定,对不同的社会保险险种,我们实行不同的征缴比例。
㈥ 深圳社会保险五险公司与个人分别缴交的比例是分别多少
会显示正常缴费状态的。
你是深圳户口,是可以以自由职业者身份缴纳社保的,通过户籍所在地社保局办理,个人完全承担费用。
(1)养老保险:基本养老保险+地方补充养老;
(2)医疗保险:综合医疗保险+地方补充养老保险+生育医疗保险。
缴费金额=缴费基数*缴费比例
缴费基数按本人的每月工资总额缴纳,不得高于市上年度在岗职工月平均工资的300%,不得低于市上年度在岗职工平均工资的60%,高于或低于者,则分别按300%或60%缴纳。
(1)养老保险按本人月缴费工资的19%缴纳,其中18%为基本养老保险,1%为地方补充养老保险;
(2)医疗保险按本人月缴费工资的9%缴纳,其中8%为综合医疗保险,0.5%为地方补充养老保险,0.5%为生育医疗保险。
和公司缴纳肯定不同,通过单位缴纳社保,由单位和个人根据比例共同承担费用。按规定,社保缴费基数是按个人工资水平(在当地社会平均工资的300%—60%范围)来确定,超过或低于当地社平工资300%或60%的,按社平工资的300%或60%确定。缴费金额=缴费基数*缴费比例。
单位与个人缴费比例各地政策不一,但肯定是单位承担大头,因此通过单位缴纳肯定是最好的方式。
下面是深圳户籍通过单位缴纳的比例分配:
深圳户口,社保缴费比例:
(1)养老:单位11%,个人8%;
(2)医疗:单位4.5%,个人2%;
(3)生育:单位0.5%,个人不缴;
(4)失业:单位0.4%(单位承担);
(5)工伤:单位0.75%、0.5%、0.25%三个档次,个人不交。
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㈦ 深圳社保企业和个人各缴纳多少怎么计算出来的
社保缴费金额=缴费基数*缴费比例深圳本地户口,社保缴费比例:
(1)养老保险:单位缴费比例专11%,个属人缴费比例8%;
(2)医疗保险:单位缴费比例4.5%,个人缴费比例2%;
(3)生育保险:单位缴费比例0.5%,个人缴费比例不缴;
(4)失业保险:单位缴费比例0.4%,个人缴费比例不缴;
(5)工伤保险:单位缴费比例0.75%、0.5%、0.25%三个档次,个人缴费比例不交。
非深圳户口,社保缴费比例:
(1)养老保险:单位缴费比例11%,个人缴费比例8%;
(2)医疗保险:单位缴费比例4.5%,个人缴费比例2%;
(3)生育保险:单位缴费比例0.5%,个人缴费比例不缴;
(4)失业保险:单位缴费比例0.4%,个人缴费比例不缴;
(5)工伤保险:单位缴费比例0.75%、0.5%、0.25%三个档次,个人缴费比例不交。
㈧ 深圳社保公司和个人比例
公积金缴纳合理,根据深圳住房公积金《关于做好2018年住房公积金缴存基数和缴存比例调整工作的回通知》,单位答及职工的住房公积金缴存比例下限各为5%,上限各为12%。贵公司缴纳比例7%,在规定范围内,合理。
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㈨ 请问下,深圳的社保是如何计算个人交的和公司交的比例
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社保就是5险1金这是今年7月份刚调的比例,你自己拿工资乘以%,大概算下吧
1养老保险公司10%-11%,个人8%
2医疗保险公司6.5%,个人2%
3失业险公司缴固定金额<好像才20元不到,是深圳在岗职工平均工资*%1*40%>个人不缴
4生育险公司0.5%,个人不缴
5工伤险公司0.5%个人不缴
住房基金5%-20%<这个要看你公司按哪个比例交,他交多少,你也要交多少,一般都是最低5%