社保个人转公司流程

A. 社保个人转公司怎么办

如果原公司不给你停保，你是转不了也买不了的。但以前那些已经买了的不会清。如果原公司要卡你的话，他完全可以以你未办离职手续为由不帮你停社保，那你也转不了。所以建议你回去办理离职手续吧。如果不想回去，那只能等，一旦公司帮你停了社保，那你就可以办理转移或自己买了。

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B. 单位社保转个人怎么办理

离职后原单位停报缴纳社保费，以个人办理参加社会养老保险缴费的离职后单位社保是不需要转成个人缴纳的‍，你的社保便自动转到流动人口社保窗口了，自己去社保局交社保就可以了。

材料是：户口簿，身份证，社保卡，银行卡到当地税收社保窗口办理，也可以网上申请。

(2)社保个人转公司流程扩展阅读：

个人缴纳社保的两种方式

1、以灵活就业人员缴纳社保

换工作导致社保中断，可以转为个人缴纳职工社保，各地规定略有不同，下面以成都为例介绍一下个人缴纳职工社保的规定。

人社局规定：在本市已建立社会保险关系且目前中断缴费的居民，可以申请个人缴纳职工社保，本人持具有金融功能的社会保障卡（或居民身份证，续保人员还需提供社会保险卡）。

并提供符合社保经办机构要求的银行账号（用于办理银行代扣业务），到任一社保经办机构办理个体参保手续；委托他人办理的，除上述资料外，还需提供代办人居民身份证原件。

2、个人代缴社保

对买房、买车、落户有需求的人，可以选择代缴社保，以保证社保不断缴。代缴社保是将个人社保挂靠在人力资源服务机构，缴纳方式与职工社保一致，都是依据一定缴费基数，按照比例缴纳社保。

唯一不同的是，个人要承担全部社保费用，包括上班时企业缴纳的那一部分。同时，还要给代缴机构缴纳服务费用。

参考资料来源：网络-社保转移

C. 社保由单位转为个人 交怎么办理

离职后单位社保是不需要转成个人缴纳的‍，离职后，单位就会不给你交社保了，那么你的社保便自动转到流动人口社保窗口了，自己去社保局交社保就可以了。

个人交社保的流程：个人缴纳社保，一般只交纳养老保险和基本医疗保险。

养老保险：带上本人的身份证、失业证和2张1寸照片，到当地的社保中心的营业窗口办理。

医疗保险：办完了养老保险手续后，带着上述的材料和办好的养老保险手册，到当地的医保中心的营业窗口办理。按照规定正常缴纳费用就可以了。

(3)社保个人转公司流程扩展阅读

社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为：

养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；

医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；

失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；

生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；

工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

D. 转了公司社保怎么办理流程

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首先说明，社保的这部分钱是之后你退休之后才可能到个人手里的。
你要是进入了另一个公司，就需要前一个公司在社保办办理减员手续，然后让新公司社保办办理入职增员。
不换单位，只能停交，不能重新交。

E. 社保个人转公司要怎么办理

如果原公司不给你停保，你是转不了也买不了的。但以前那些已经买了的不会清。如果原公司要内卡你的话，容他完全可以以你未办离职手续为由不帮你停社保，那你也转不了。所以建议你回去办理离职手续吧。如果不想回去，那只能等，一旦公司帮你停了社保，那你就可以办理转移或自己买了。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

F. 在一个公司辞职后社保转个人需要什么手续

1、如你的新作单位跟参保地是同一地区的，不需要办理迁移手续，你把原社保号报给新工作单位办理社保工作人员，他们会帮你办理社保续缴手续。

2、你辞职后，在未找到新工作之前，准备好原存档社保中心的商调函和社保转移单等有关资料，到户口所在地社保中心先办理自费存档（每年120元），再办理自费缴纳社保费用，延续工龄。

3、如果不是在同一个区，那你就要自己到原单位所在区域的社保局办理社保卡转出，再到现单位所在区域的社保局续保。

(6)社保个人转公司流程扩展阅读：

社保转移办理流程

（1）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

（2）新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。

（3）原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。

（4）新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

（5）养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补