Ⅰ 我这个月15号辞职,7月份回老家工作,我问一下,这两个月的社保自己交的话,去哪里交,社保可以转回吗
可以转回去,详细去人力资源与社会保障局问一下,在现在工作地方人力资源与社会回保障局交养老保险地答方开一个证明,拿到老家人力资源与社会保障局,工作人员会给你转回来。这两个月社保自己交的话,最好跟老家单位协商一下,毕竟辞职后账户就封锁了,需要新工作续交,你可以给新单位钱,自己交两个月。
Ⅱ 我去年七月份交的社保,我在什么时候交社保可以呢
自己到人社局购买社保的,那么一般是一次性缴纳一年的社保费用,因此,缴纳时间到,就要按时去缴纳社保。
Ⅲ 5月份单位辞职后,新的单位从7月份开始交社保,6月份的社保自己忘记去交了,请问会有什么影响
不会有什么影响的,只要你断交的期间不超过3个月,那你7月正常缴费,到8月15日医保就可正常使用
对于养老金的话就是少一个月,也是累计的,所以也没影响
希望能帮到你
Ⅳ 社保自己交7月1号扣钱的是交几月份的
社保自己缴纳交7月1号扣的钱,当然交的是七月份的。
Ⅳ 社保公司断交怎么续上,比如说5月离职,7月重新工作,那么6月份的社保怎么办,可以自己交吗,有没有什
劳动者离职后,过来一个月,重新找到工作,那么带上新公司开具的签合同证明,把未工作的那个月社保补缴了,才能把社保转移到新公司的。
Ⅵ 我7月8号上班 填写交社保的日期是7月份,单位有责任交7月份的社保吗
根据社保的规定,员工一旦被企业录用,企业就应该为员工缴纳社内会保险费的。容
你七月8号上班,企业就应该为你缴纳7月份的社保费的,这是完全没有争议的事情。一般有点争议的情况是,员工在企业工作不满半个月,那么此月的社保费用归谁支付的问题,好像还有点争议的理由,(但是,如果双方的劳动合同中没有对此进行约定有员工自己支付的话,社保从维护员工的利益为出发点,还是会判定由企业支付的),对于你是7月8日上班的,企业方还觉得缴纳社保费有异议的话,那么,只能说企业负责人事的主管,真的有点脑残的了。
如果进行劳动争议的话,企业必输无疑。
Ⅶ 可以自己去社保局交社保吗
可以自己去社保局交社保。
本地人需要购买社保的,可以直接去当地的社保局购买,如果是挂靠单位办理社保,则是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同,提交相关资料,缴纳社保费与服务费。
需要注意,以个人名义挂靠到人力资源公司购买社保的,主要可以享受到养老保险、生育保险、医疗保险。工伤与失业保险是享受不到的。
(7)7月日买社保可以自已去交了扩展阅读
缴费金额=缴费基数*缴费比例。
各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。
企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。
Ⅷ 自己的社保六月和七月没买,八月公司要买社保,能买进去还是自己先把六七月的钱交了公司才能买进去
不用把6.7的交了公司也能买进去,但建议你将6.7两月的社保费用补上,如社保中断会影响生育、医疗等保险的报销。