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工资是如何扣社保个税的

发布时间:2021-02-03 21:39:03

⑴ 月工资加奖金10000元,社保扣450,个税怎么扣

如你的税前工资:10000元,你应交个人所得税:245元,税后到手工资就是:9305元,关于你要交的个人所得税我的计算如下,你能看明白的:

一、如你这个月累计收到工资:扣除社保450元,公积金*,扣个人的商业保险200元(200元是最高金额)后得到9550元,纳税所得额=9550-5000=4550元,应交个人所税:4550*10%=455元,速算扣除:210元,应交个人所税:455-210=245元,你到手工资=10000-450-245=9305元。

二、说明1:

和你说一下,这个5000元扣减是从2018年10月1日开始至今天的政策。所有的中国公民在中国境内都得执行的。只要你的月收入超过5000元就得自觉交的个人所得税。

三、说明2:

个人所得税是实行的收付实现制,就是你上月没有发合在这个月发了,只要超过5000元就得交个人所得税的。

四、说明3:

你所交的个人所得税在你当地的地税都能查到的,而且你当地的地税应该每年都会给纳税人一封纳税光荣的挂号信的。

五、执行的税率表格:

⑵ 怎么计算计提和发放工资,代扣社保.个人所得税的分录

按照会计分录准则,制作计提工资、发放工资、缴纳个税和社保的会计内分录,反映真是的财容务收支情况:具体操作如下:

一、计提工资

借:管理费用、制造费用、生产成本、研发等相关费用

贷:应付职工薪酬

二、发放工资

借:应付职工薪酬

贷:银行存款

其他应付款-社保或者公积金(公司代扣代缴部分)

应交税金-个人所得税(公司代扣代缴部分)

三、缴纳社保

借:其他应付款-社保或者公积金(公司代扣代缴部分)

应付职工薪酬-社保或者公积金(公司部分)

贷:银行存款-社保或者公积金账户

四、个税扣款

借:应交税金-个人所得税

贷:银行存款

⑶ 工资是7000元,扣除社保应交多少个人所得税

个人所得税计算公式
应缴个人所得税的计算公式为=(月应税收入-3500)*税率-速算扣除数
个税起征点是3500,使用超额累进税率的计算方法如下:
【举例】
扣除标准:个税按3500元/月的起征标准算
如果某人的工资收入为5000元,他应纳个人所得税为:(5000—3500)×3%-0=45(元)

⑷ 请问工资是在扣除社保后交个税还是扣除社保前交

扣除社保后再计算个人所得税。
2015年最新个人所得税计算器,自新个税法实施,起征点从原来的2000元提高到3500元。个税=应纳税额×税率 - 速算扣除数,其中应纳税额=工资 - 三险一金 - 起征点,税率和速算扣除数分别与不同的应纳税额对应。
例:广州某人月工资6000,按规定19%将缴纳社保,
那么“应纳税额”=60006000x19%-3500=1360,对应税率和速算扣除数分别为3%和0,因而个=1360x3%-0=40.8元。

⑸ 社保,公积金,个税怎么扣

社保、公积金属于税前扣除项,除此之外还有通过认可的机构捐款等,都属于税前扣除项专。这些项属目是在计算个税前扣除的,即4000-税前扣除项后,剩下的金额若高于3500,再计税。 社保和公积金=缴费基数*各险种的比例。国家有规定的扣除比例,这个你可以在网上查一下。缴费基数是根据你去年的月均工资和当地去年的月均工资比较后来确定的,一年一调。并不是说你本月工资是4000,你社保和公积金的缴费基数就是4000

⑹ 工资个人所得税怎么扣

工资、薪金所得,是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得。这就是说,个人取得的所得,只要是与任职、受雇有关,不管其单位的资金开支渠道或以现金、实物、有价证券等形式支付的,都是工资、薪金所得项目的课税对象。

现行方法

(总工资)-(三险一金)-(免征额)}*税率-速扣数=个人所得税

应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数

扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用)

个税计算7级标准

全月应纳税所额税率 速算扣除数(元)

全月应纳税额不超过1500元 3% 0

全月应纳税额超过1500元至4500元 10%105

全月应纳税额超过4500元至9000元20% 555

全月应纳税额超过9000元至35000元 25% 1005

全月应纳税额超过35000元至55000元30% 2755

全月应纳税额超过55000元至80000元35% 5505

全月应纳税额超过80000元45% 13505

工资5537元,扣掉社保329元,实收5142元,

扣除社保后工资:5537-329=5208元
扣除社保后的个人应税所得 :5208-3500=1708

税额:1708*10%-105=65.8
税后实收工资:5208-65.8=5142.2

⑺ 自己上的社保如何扣个税

是这样的,在本年内补交比较好办。换工作由新单位缴你续缴社保,中间间隔的几个月由自己补缴。个人所得税,没有工作时就没收入不需缴纳,重新参加工作,由单位代扣代缴。

⑻ 工资收入的社保、公积金、个税是如何扣除的

社保复、公积金属于税制前扣除项,除此之外还有通过认可的机构捐款等,都属于税前扣除项。这些项目是在计算个税前扣除的,即4000-税前扣除项后,剩下的金额若高于3500,再计税。

社保和公积金=缴费基数*各险种的比例。国家有规定的扣除比例,这个你可以在网上查一下。缴费基数是根据你去年的月均工资和当地去年的月均工资比较后来确定的,一年一调。并不是说你本月工资是4000,你社保和公积金的缴费基数就是4000

⑼ 个人工资中是先扣个人所得税还是先缴社保能否给出一个具体的计算例子。谢谢!

社保缴纳的基数是单位申报缴纳社保的依据,所以实际缴纳基数当然是扣除个人所得税的实际收入了

⑽ 工资是如何扣社保个税的

工资总抄额4000-速算扣除数2000-社保、公积金袭=缴税基数,根据相关税率计算个税。特别说明:社保、公积金这些费用需要在税前扣除的,不需要缴税

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

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