股东领工资不买社保

㈠ 两个人的公司，法人代表可以不领工资，不交社保吗

法人代表不可以不领工资或者不交社保。
《中华人民共和国社会保险法》规定，劳动者和用人单位均无权对社保的是否缴纳以及如何缴纳予以协商或单方变更，任何违背社保法律规定的协商都是没有法律效力的。
公司法人也是属于公司员工中一员，所以也要交社保，具体流程如下：
对于单位员工，通常都是以单位名义办理社保缴纳业务。对此单位相关参保办理人员会根据即定的社保办理流程进行，个人需要填写社保申请书，本人身份证，近期免冠一寸照片两张即可。单位对根据个人工资收入情况，按一定比例来缴纳各位保费。

㈡ 两个人的公司，法人代表可以不领工资，不交社保吗

法人代表不可以不领工资或者不交社保。 《中华人民共和国社会保险法》规定，劳动者和用人单位均无权对社保的是否缴纳以及如何缴纳予以协商或单方变更，任何违背社保法律规定的协商都是没有法律效力的。

㈢ 在职股东买了社保,没在职股东没买社保,合理吗

如果用自己钱买社保就合理，用公司的钱买社保就是不合理，不在职的股东应该出工资以外的同等待遇。

㈣ 股东分红社保没有买如何计算

股东分红，跟社保没有关系。

股东可以不拿工资的，所以不涉及社保问题

㈤ 股东是否需要交社保

股东如果在公司任职就需要缴社保，如果不在公司任职就不许要缴纳。

㈥ 公司的股东发工资不交社保可以吗

无论是否到起征点，企业都是有责任和义务为职工缴纳社保的。

㈦ 公司的法人和股东不交保险可以吗

企业法人必须要办理社保；但是，如果法人不在公司领取工资，在其他地方买了社保，就不需要在公司办理社保了。

《中华人民共和国社会保险法》规定第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

(7)股东领工资不买社保扩展阅读：

在我国，有限责任公司包括普通有限责任公司、一人有限责任公司和国有独资公司三种形态。普通的有限责任公司是由2个以上、50个以下股东出资设立的有限责任公司。股东按照出资比例分取红利，并以出资为限承担公司对外所欠债务。

一人有限责任公司是指只有一个自然人股东或者一个法人股东的有限责任公司。一人有限责任公司的注册资本最低限额为人民币10万元。股东应当一次足额缴纳公司章程规定的出资额。一个自然人只能投资设立一个一人有限责任公司。

国有独资公司，是指国家单独出资、由国务院或者地方人民政府授权本级人民政府国有资产监督管理机构履行出资人职责的有限责任公司。国有独资公司不设股东会，由国有资产监督管理机构行使股东会职权。国有资产监督管理机构可以授权公司董事会行使股东会的部分职权。

㈧ 公司股东在几个公司都有股份，同时也在有股份的公司领工资，请问社保应该是按一个公司交，其他公司不交吗

1，付来出了多少，基本工资是由不同源的缴费基数申报的话，那么支付不同的决定。不同的人，不同的支付费用是正常的。

2，基本工资一般是每年调整一次，也就是每个人隐瞒同年的成本，恰逢调整的基础月份，支付会有所不同。