工资里为什么扣社保

1. 工资里社会保险怎么扣

只要劳来动关系存在，请自假期间单位缴单位应缴的，个人缴个人应缴的。
关于基数确定：以前一个月社保缴纳基数为准。
如果请了全个月的事假，个人缴纳部分可以在下月一起扣除。

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2. 医保卡为什么每月都要从工资里扣钱

社保卡中的医保扣费是由单位承担一部分和个人承担一部分，通常个人承担的部分会直接从工资里扣除，由单位一并交予社保中心，缴纳金额具体计算方法是社保基数*缴费比例。以郑州为例，郑州市职工医保单位的缴费比例为8%，个人的缴费比例为2%。

根据《郑州市职工基本医疗保险办法》第八条 职工医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳。参保职工以本人上年度月平均工资收入作为本人月缴纳职工医疗保险费的缴费基数，缴费比例为2%；用人单位以全部参保职工月缴费基数之和作为本单位月缴纳职工医疗保险费的缴费基数，缴费比例为8%。新入职职工以其参保当月工资收入作为其本人月缴纳职工医疗保险费的缴费基数。

职工医疗保险缴费年度为当年的7月1日至次年的6月30日。职工缴费基数高于本市上年度在岗职工月平均工资300%的，其缴费基数按本市上年度在岗职工月平均工资300%核定；低于本市上年度在岗职工月平均工资60%的，其缴费基数按本市上年度在岗职工月平均工资60%核定。上年度在岗职工月平均工资的计算口径按统计部门的有关规定执行。

(2)工资里为什么扣社保扩展阅读：

《郑州市职工基本医疗保险办法》第十五条 用人单位及其职工、灵活就业人员应当按时足额缴纳职工医疗保险费。用人单位未按时足额缴纳职工医疗保险费的，其在职职工暂停享受职工医疗保险待遇，由此引发的医疗保险责任由用人单位承担。

用人单位欠缴职工医疗保险费的，按规定足额补缴所欠的职工医疗保险费后，恢复其参保职工的职工医疗保险待遇。欠费不足24个月的，欠费期间发生的医疗费用由职工医疗保险基金按规定予以支付；欠费超过24个月的，在补缴当月前（含补缴当月）24个月内的医疗费用由职工医疗保险基金按规定予以支付，其余时间的医疗费用由用人单位按本办法规定的职工医疗保险待遇标准支付。

灵活就业人员未按时足额缴费的，暂停其职工医疗保险待遇。灵活就业人员欠费在3个月以内的，按规定足额补缴所欠的职工医疗保险费后，恢复其职工医疗保险待遇（含欠费期间）；欠费超过3个月的，视为自动退出职工医疗保险，欠费期间的医疗费用由本人承担。再次参加职工医疗保险的，自缴费次月起享受职工医疗保险待遇。

3. 1月的社保，为什么从12月的工资中扣除

一般地11月16日至12月15日的社保在12月20日后缴费，如果在12月的工资扣除这个时段的社保，算的是扣当月的。

4. 社保在基本工资里扣

只要劳动关系存在，请假期间单位缴单位应缴的，个人缴个人应缴的。
关于专基数确定：属以前一个月社保缴纳基数为准。
如果请了全个月的事假，个人缴纳部分可以在下月一起扣除。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

5. 社保是怎么从工资里扣的

社会保险个人缴纳部分=月工资×个人应承担的缴费比例。

例如：你本回人工资为3000元，养老保险个答人承担部分缴费比例为8%，那么养老保险个人缴费部分为：240元。以此类推，如果医疗保险个人缴费比例为2%，那么个人承担部分为60元。

所以你这72元，可能是只缴纳了医疗保险，而未给你缴纳养老保险，具体情况，可以携带身份证去当地社保中心查询一下。

6. 工资单上表明的公司应交的社保也从个人工资里扣，请问是什么原因呢

完全不合法 单位这种行为是违法的 你完全可以要求单位为你依法缴纳各项社内会保险容，并退回多扣除部分金额。如果单位拒不接受 那么你完全可以去 你所在单位的所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁 %D%A单位是百分百败诉！

7. 公司为员工购买社保从员工工资里扣吗

肯定啊，一般份社来保是员工自自己缴纳的，就是从工资里扣的。
以五险一金为例：
养老保险:单位每个月为你缴纳工资基数的21%,你自己缴纳工资基数的8%;
医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加3~10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块)；
失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;
工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间；
生育保险:单位每个月为你缴纳0.8~1%,你自己一分钱也不要缴;
住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%(各地情况不同，根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%）

8. 为什么个人缴纳的社保单位要先从工资中扣除然后在从单位的账户中给职工交社保这么麻烦

由单位为在职员来工参保缴纳社保的源，单位在参保地社保局开设了一个代扣代缴银行帐户，单位为在职员工缴纳社保金前，必须要把发放给员工工资前扣出个人缴纳部分，统一存入代缴银行帐户内。
如果不是以单位为单位来统一参保，参保地各地单位员工都以个人帐户来扣缴社保金，哪么银行、社保局的工作量是多少呢，相比之下，显而易见由各单位来统一代扣代缴要简单的多了。

9. 为什么工资扣了社保。社保卡还是没钱

社保一般都是企业来人事部月底做申自报，月初缴费，月中扣费的，也就是说扣费之后还会有个月左右的时间才可以使用。
社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险， 是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。