『壹』 社保个人登记表如何填
保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。
1.1组织机构代码证:你们单位的组织机构代码证上面有，照着填就可以了
2.社会保险登记证编码：你们单位的社会保险登记证上面也有，照着写就行了。
3.参加险种：这个要根据你所给报的人员所上险种定。（外地农村户口的没有生育保险）
4.姓名，性别，身份证号，出生日期，民族，婚姻状况，文化程度，户口性质：这些都是要写的
5.户口所在区县街乡，户口所在地邮政编码，户口所在地地址，居住地（联系）邮政编码，居住地(联系)地址，选择邮寄社会保险对账单地址，邮政编码:这些你要根据他的户口本仔细填写
6.参保人电话：这个是写你填写的这个人的电话
7.申报月均工资收入（元）:这个是肯定要写的，是根据实际工资写还是怎么写，你们公司应该有自己的规定的
8.缴费人员类别：一般是填在职城镇职工
9.医疗参保人员类别：你看你填写的这个人的具体情况，新参加保险的就写新参保，以前上过的要是跟你们单位是一个区的就写本区转入，外区的就写外区转入。
10.定点医疗机构1，2，3，4，5:一般是让他本人选3个三级甲等和一个社区卫生服务站的。最多是填4个第5个不用
我没说的基本上就不用填写了。
最后记得在表的最左上角盖上你们的公章
希望对你有帮助
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『贰』 求excel带公式的工资表(含社保五险一金和个人所得税计算的表格)
公式如下：
=IF(F9-3500<=0,0,IF(F9-3500<=1500,(F9-3500)*0.03,IF(F9-3500<=4500,(F9-3500)*0.1-105,IF(F9-3500<=9000,(F9-3500)*0.2-555,IF(F9-3500<=35000,(F9-3500)*0.25-1005,IF(F9-3500<=55000,(F9-3500)*0.3-2755,IF(F9-3500<=80000,(F9-3500)*0.35-5505,IF(F9-3500>80000,(F9-3500)*0.45-13505,0))))))))
F9为全部收入减去三险一金后的金额
F9=F2-(F3+F4+F5+F6)
F2为全部收入
F3为住房公积金个人缴纳部分
F4为失业保险个人缴纳部分
F5为医疗保险个人缴纳部分
F6为养老保险个人缴纳部分
工伤保险、生育保险无需个人缴纳，故不计入计算公式。
『叁』 社保个人缴费明细表
A4纸是可以打印的。
在网上下载个社会保险个人明细表的吧模板，然后根内据个人情况更改或者容填写下个人需要的信息。填写完毕后仔细审查一下，看是否有错误、漏掉的信息，如果有就更改成正确信息。确认更改后无误或者原本就没有错误的情况下，点开打印机图案，进行打印就可以了。
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『肆』 申请社保需要交工资表，那工资表的格式是怎样
需要把员工的工资和当地上一年度社平工资做对比。如果员工的工资标准高于最内低缴费基数，但是也需要容结合公司的缴费标准。因为交保险的工资是可以由单位自行调节的，公司为了省钱一般会按照最低缴费基数给员工缴纳社保。
举例说明：
最低养老费用是2500，但是员工的工资大于2500，公司可能会按照2500这个标准来执行。因为社保不仅是个人缴纳，企业也需要缴纳，甚至比个人缴纳的比例要高。
『伍』 求excel带公式的工资表，含社保五险一金和个人所得税计算的表格。
公式如下：
=IF(F9-3500<=0,0,IF(F9-3500<=1500,(F9-3500)*0.03,IF(F9-3500<=4500,(F9-3500)*0.1-105,IF(F9-3500<=9000,(F9-3500)*0.2-555,IF(F9-3500<=35000,(F9-3500)*0.25-1005,IF(F9-3500<=55000,(F9-3500)*0.3-2755,IF(F9-3500<=80000,(F9-3500)*0.35-5505,IF(F9-3500>80000,(F9-3500)*0.45-13505,0))))))))
F9为全部收入减去三险一金后的金额
F9=F2-(F3+F4+F5+F6)
F2为全卖液部收入
F3为住房公积金个人缴胡扰纳部分
F4为失业保险个中做物人缴纳部分
F5为医疗保险个人缴纳部分
F6为养老保险个人缴纳部分
工伤保险、生育保险无需个人缴纳，故不计入计算公式。
『陆』 个人挂靠只交社保不发工资。工资表怎么做详细一点。谢谢！
举例说明：
假如员工社保为元
公司缴纳社保时：
借：管理费用/销售费用——养老等社保明细 5000（公司承担）
其他应收款 —社保 5000（个人承担
贷：银行存款 — 10000
扣员工工资时：
借：应付职工薪酬—应发工资 300000
贷：其他应收款 —社保 4800（个人承担）
银行存款 295200
收到非本公司员工社保200元现金时：
借：库存现金200
贷：其他应收款—社保 200
下设其他应收明细，收到非本公司员工社保时冲减其他应收就行了。
『柒』 社会保险在职人员工资明细表
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一下是具体注意的：
1、领取社会保险登记表，填写表内各栏加盖公章。(一式二份)
2、提供本单位有效工商营业执照、地税登记证附本复印件，企业代码证、法人身份复印件。
3、将本单位参保人员按（在职职工增减异动明细表）各栏要求填写准确。（一式二份）。
4、养老保险征收比例：从2004年元月份开始施行国有企业、集体企业、股份制企业单位缴费
比例由23%下调至22%，个人缴费比例由6%调高至7%。总的缴费比例不变。外企、私营企业、
单位缴费比例仍为20%，个人缴费比例由6%调高至7%。外来务工人员，总的缴费比例仍为20%。
个体流动人员个人缴费比例由6%调高至7%，总的缴费比例仍为20%。
5、缴费标准为职工工资总额（包括工资奖金及各类补助），职工缴费工资低于社会平均工资
60%按60%缴费，高于社平工资60%按实际工资缴费。缴费工资最高封顶数为社平工资三倍。
6、根据单位填报，由社保经办机构办理参保手续产生单位编号、个人编号、应收应付帐。
7、养老金发放，由社会保险经办机构委托的银行或邮局统一发放。
8、养老征收由所在地地税部门负责征收，征收时间在每月初。
9、社会保险经办机构每月1---20日办理各项异动业务。
10、参保单位人员如有变动，必须在社保经办机构规定的时间内（每月1至20日）及时办理手
续。增加减少人员需填写“在职职工增减异动明细表”减少人员必须出示本人辞职报告并鉴
章。
11、每月必须在规定的时间（月初）到所在地税部门缴纳养老保险金，否则不能办理调动、停
保、转移、等劳动关系业务。
12、养老保险缴费基数每年七月根据武汉统计局公布的社平工资进行调整。
13、2003年度全市职工平均工资为11719元，月平均工资为976.6元2004年养老保险缴费工资
最低数为586元，最高封顶数为2929.8元。
14、参保单位应在每年二月份到参保地领取缴费工资申报表。
『捌』 求excel带公式的工资表(含社保五险一金和个人所得税计算的表格） 谢谢
求excel带公式的工资表(含社保五险和个人所得税计算的表格） 谢谢
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