吉林省公务员社保工资标准

『壹』 2017公务员工资标准表

一：2017公务员工资标准表：见下图

根据不同级别，工资标准不同

(1)吉林省公务员社保工资标准扩展阅读：

1、公务员工资由什么构成？

公务员基本工资构成：职务工资和级别工资两项。

职务工资：主要体现公务员的工作职责大小。一个职务对应一个工资标准，领导职务和相当职务层次的非领导职务对应不同的工资标准。公务员按所任职务执行相应的职务工资标准。

级别工资：主要体现公务员的工作实绩和资历。每一职务层次对应若干个级别，每一级别设若干个工资档次。公务员根据所任职务、德才表现、工作实绩和资历确定级别和级别工资档次，执行相应的级别工资标准。

2、津贴和补贴是什么？

《关于工资总额组成的规定》第八条 津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴。
（一）津贴。含：补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴，保健性津贴，技术性津贴，年功性津贴及其他津贴。
（二）物价补贴。含：为保证职工工资水平不受物价上涨或变动影响而支付的各种补贴。

参考资料：社保查询网：2017年公务员津贴补贴标准表

网络：公务员工资套改等级标准对照表

网络：公务员

『贰』 我是公务员,每月工资4375元应缴多少钱的社保金

社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩，因此，平均工资水平的提高，会带来各社保险种的调整。社保金缴费多少与个人工资关系不大。
养老保险
1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。
2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。

医疗保险
以北京市为例，医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元;

失业保险
单位1%，个人0.2%;

工伤保险
根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间;

生育保险
缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。

公积金
以北京市为例，公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资的10%。2009年下半年起，北京市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

『叁』 公务员的工资，社保，福利到底是什么样的

给你最详细的对比吧，其实还有参公这种，你也可以看下。
1公务员，是指依法履行内公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公容务员的法律地位是指公务员在各种法律关系中享有权利、承担义务的综合表现。例如：市委、市政府、省委、省政府的工作人员。
事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，与公务员是不同的。大体可以分为"全额拨款"、"参公(即参照公务员)"、"财政补贴"、"自收自支"四类。

『肆』 吉林省省直机关退休公务员工资要归社保开吗

全国都纳入了社保工资。2014年10月1日以后退休的公务员工资归入社保账户。
公务员的工龄是从任命为公务员之日所属月份到退休或死亡之日所属月份的年数(不满1年时，每个月按1/12计算)。

『伍』 吉林省社保是公务员吗

公务员是公务员，事业单位是事业单位，公务员属于机关，怎么会属于事业单位专？
社保属，吉林省社保局的属于省级机关，市社保局的属于市级机关，还有国家人力资源和社会保障部呢，属于国家机关。

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『陆』 吉林省公务员退休工资要归社保开资吗

公务员原来不用加社保的,但退休工资比加社保的普通百姓高;国家新规公务员也要加社保,将来才能领取退休金。

『柒』 社保局公务员工资待遇

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社保局是行政机关，但在里面工作的不都回是公务员，如答果是参加省公务员进去的，是属于行政编制公务员，如果是事业单位考试进去的，属于事业编制公务员，如果是招聘进去的，属于合同用工，签用工合同，聘用制，不属于公务员！

『捌』 公务员社保费怎么计算

1.算8个月
2.要补交，公务员这个要求工龄连续计算，不能中断
3.有影响的，公务员的工资等一切福利待遇跟工龄直接有关

『玖』 吉林省公务员工资要归社保开资吗

是的，全国都纳入了。2014年10月1日以后退休的公务员工资归入社保账户。
公务员的工龄是从任命为公务员之日所属月份到退休或死亡之日所属月份的年数(不满1年时，每个月按1/12计算)。