❶ 社保局根据什么计算退休人员工资
累计缴纳养老保险费的年限
每年缴费基数
退休年龄
从本人缴纳养老保险费以来每个年度的社会平均工资。
每笔缴费时间计算出来的每笔利息。
主要就是这几个大的方面。
计算公式全国统一，太麻烦，就不说了。
❷ 单位职工工资在社保局代发工资有余额是在单位的帐号还是社保局管理
社保局不代发在职职工的工资。只管理退休金的发放。通过社保卡发放工资，余额在单位账户里。
❸ 为什么财政统发的工资每个月都不一样，总有一百几十块的差别公积金社保等扣除应该是在基本工资基数没有
公积金和社保是由单位申报，如果有变动单位应该会通知你的吧，你最好去打个工资明细
❹ 退休人员工资由社保局发，还需要单位报表工资表吗
从退休人员工资由社保局发放后.就不需要原单位报工资表了.但原单位还有一些什么补助的话.也会直接打到工资卡上的。
❺ 在公司上班有三年了，公司每个月都会从工资里扣除社保费，但是到现在都还没有社保卡，拿身份证到社保局
1、《劳动合同法》、《社保保险法》均规定，单位必须在职工入职专之日起一个月内为属职工办理社保登记及缴纳。单位扣劳动者社保费且没有为劳动者办理社保登记及缴费，这是违法的。
2、《社保保险法》第四条：中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
第五十八条：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
3、劳动者查询到单位未为其办理社保保险登记及缴纳的，应该及时向社保局投诉反映。《社保保险法》第六十三条：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。第八十二条：任何组织或者个人有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉。
❻ 我单位是全额事业单位，工资现在由财政统发，由银行代发工资，工资应该怎么做凭证
1、根据工资表
借：事业支出
贷：应付职工薪酬
2、财政统发时依入帐凭版证
借：应付职权工薪酬
贷：财政补助收入（实发数）
其他应付款（代扣社保）
（代扣公积金）
3、代扣个人部分社保和公积金用款额度下达时
借：零余额账户用款额度
贷：财政补助收入
4、办理代扣个人部分社保和公积金转缴时
借：其他应付款（代扣社保）
（代扣公积金）
贷：零余额账户用款额度
❼ 十几年前退休都是用的软卡发工资,现在有什么办法社保局发工资直接发到硬卡上
本人带身份证和发放养老金的工资本到银行申领一张和工资本相关联的银行卡就可以，以后支取养老金用软工资本或是申领的银行卡都可以。
❽ 社保卡号激活了发工资还要告诉社保局吗
这是需要告诉社保局的，社保局只有你的社保卡号，没有你的银行卡号，或者是社保卡的银行功能号，所以是需要告诉社保局你的卡号的
❾ 办退体,还要我办的社保卡,社保卡不是本人自己拿着领工资的吗为什人社局要呢
估计他们要你社保卡是为了核实你个人信息、确认你退休工资发到哪了卡上，这个如实提供就是了，不会对个人造成什么影响的。
❿ 我想问下事业单位的工资怎么做账~我们是通过大平台财政直接支付，然后银行把代扣的社保返回到账户
财政直接拨工资到代理银行，银行代发工资，事业单位以财政或代理银行提专供的工资发放表，按工资总额属借记“事业支出”科目，贷记“财政补助收入”科目；按代理银行代扣的社保个人部分，借记“银行存款”科目，贷记“其他应付款”科目，汇总上缴社保时直接冲销“其他应付款”科目。由于工资实行财政统发，所以对未发工资不用预计核算，待财政实际发放时直接列收列支。