❶ 我已经辞职了,公司还继续帮我交社保费用全部由我个人来承担怎么办
1、公司为什么要发你生活费？如果你正常上班，公司这样做是违法的；2、公司让你自己全部缴纳社保费用是不合法的，应当由双方各自缴纳应缴部分。第一个问题如果公司涉嫌违法，你可以申请劳动仲裁，第二个问题，你可以向当地的劳动部门投诉。
❷ 要辞职了公司让我补交一半社保的钱
哪有抄这样的啊，当然不用袭了。如果公司没给你缴金的话，你离职时反而可以要求他们给你补缴的。不要听到法律依据就害怕。这算什么啊，也就是去仲裁一下，就算他有依据也是付该付的，又不会多付。再说更本没这一说的。社保是每月缴纳，其中公司承担大部分，个人承担少部分都是每月从你工资里扣的。所以那也不是一半啊。你公司在唬你，没关系的。去仲裁的地方好好去聊聊，你就心里有底了就不担心了。
❸ 离职了，公司还一直给我交社保，怎么回事怎么办
其实公司应该马上赚了你的社保，但是现在还在帮你多交一个月，肯定是他们内部系统上有问题，没有把你的名字清除，所以还得继续帮你交社保。
❹ 跪求！！正式离职之后,公司还给我交了社保钱 这钱究竟该谁来出
你离职的当月是否发薪？另，是怎样的离职？当初签定的劳动合同是怎样确内定的？若你确容定与你没有何事的话。你可直接通知原公司，由于单位工作不及时，给你造成了不便，原单位应尽快向社保局做你的退收业务处理。其实，做为单位来说，要缴20%，你个人才缴8%。确实是单位缴得的多。
❺ 我在上家单位已经离职4个月，公司说当时我的工资不足以缴纳医社保公积金，现在叫我返还
劳动者在当月月中辞职，社保就由劳动者自己承担费用。否则，就公司承担。建议与公司协商解决，以免拿不到社保手册。
❻ 办离职前该公司说需要自己带钱交社保但离职后工资却没有结算反而全扣了
办离职前该公司说需要自己带钱交社保但离职后工资却没有结算反而全扣
❼ 办离职前该公司说需要自己带钱交社保但离职后工资却没有结算反而全扣了怎么办
像这种情况可以咨询当地劳动执法部门。详细说明情况让他们协助你解决。
❽ 离职后，公司找我要缴纳社保的钱
这个属于劳资纠纷。
当初你谈工资时说是到手5000,但你们有没有签订劳动合同，里面有没有讲内清楚呢？如果容讲清楚了，你可以到当地劳动部门投诉。如果劳动合同里写清楚，那就没有依据，你只能缴社保费用了。
但是你要明白，缴社保是公司缴一大部分，个人缴一部分，你个人的一部分是你必须要缴的，也就是说，这个钱始终是你自己的，当然从你工资中扣除那是没有任何问题的。
至于你们当初是怎么谈薪酬的，只有你们双方自己最清楚。
我个人建议，你可以和公司经理协商解决。
❾ 离职把我最后一个月工资拖欠着，拿这部分钱一直给我交社保合理么
用人单位做法属于违法，建议你通过劳动部门申请解决，争取自己的权益。
❿ 公司给我交医保社保，现在我离职，公司却迟迟不发工资，说要克扣医保社保的钱
你公司不给工资已经违法了，你可以自己看看以前到底有没有给你叫医保社保，这都是有账可内查的，不容是有社保和医保卡吗？如果不给你，你有身份证，到医保社保中心，啥都可以自己查办。如果没给你交就告他，让他给你补还差不多。根据国家法律，企业交大头，自己交小头。既然你在他那里工作，就要给你交，不能因为离职，要把他该交的回来。如果是，这显然又违法。
你真是个傻瓜，你公司利用你的银行帐户偷税干违法的事你都不知道，如果还利用你的个人信息办理信用卡，非法套用资金都有可能，你最好查查你个人有多少银行户头可信用卡。
不过说回来，你挂失的卡里这钱，凭什么说还给他，在你手里就是你的，干他。如果他硬是说他的，那证据呢。如果提出来，正好！你都拿到手，把这来往帐保存好，到税务那里告他偷税，他死的更惨！ 反过来要他封口费。哈哈哈，不要告诉我，你卡里很多钱。 我这个是教你做灰色的事。如果我是你，就不给。看他怎地！不过防人之心不可无。你要把所有能找到对自己有利的证据，保护好自己，出来做事不易啊。