当月发工资扣的是几月份的社保

㈠ 社保当月扣费是本月的还是上个月的

请问社保是复每月申报的时间和扣款时制间如下：

每月1-10日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收数据;每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。

缴费单位若有人员增减变化，须在当月及时到社保经办机构办理相关手续（每年年度申报当月不受理人员增减，当月新增单位除外）。每个地区的缴费时间有些差异，具体大家可以结合实际咨询当地社保局。社保四险是当月生效扣当月，医疗是次月生效当月扣次月。

社保局一般在每月中扣费。如果公司给员工缴纳社保，一般是月底做申报，月初1日-10日缴费，社保扣费时间每月月中进行，当月缴费当月社保。

社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

㈡ 当月的社保，当月扣款，当月发放工资是上月的工资。怎么做账务处理

借：应付职工薪酬-工资

贷：其他应付款-代扣个人社保

借：其他应付款-代扣个人社保金

贷：现金或银行存款

社保金是按月份上交，与当月发上月工资没有什么关系的，因为每个月都得发一次工资，不管发什么时候的。

先扣社保再发工资做分录

借：管理费用-职工薪酬(或者类似的成本费用类科目)

贷：应付职工薪酬-职工工资

应交税费-应交个人所得税

其他应付款-社保个人负担-职工名单(如员工较多，也可以不明细核算)

下个月，月初处理

借：应付职工薪酬-职工工资

贷：银行存款(或者现金)

借：管理费用-社会保险(或者其他成本类科目)

其他应付款-社保个人负担-职工名单

贷：银行存款

(2)当月发工资扣的是几月份的社保扩展阅读

代扣缴纳

1、计提工资

借:管理费用-工资

贷:应付职工薪酬

2、计提保险公积金

借:应付职工薪酬

贷:其他应付款-保险-其他应付款-住房公积金

3、缴纳保险

借:其他应付款-保险-管理费用-保险

贷:银行存款

4、缴纳住房公积金

借:其他应付款-住房公积金-管理费用-住房公积金

贷:银行存款

5、下月发放工资

借:应付职工薪酬

贷:现金/银行存款

㈢ 15号发工资社保缴纳是当月还是上月

单位15号发放上个月的工资，那么扣的社保费用也是上个月的。

㈣ 当月发上月工资，工资中的社保是哪个月的数当月交还是上月交的

工资中扣除的社保是上个月的。

工资发放形式是本月发放上月工资，那本月工资发放表中代扣内代缴中所扣除容，所扣除的是上月的社保，本月的社保在下月扣除。

㈤ 发放上月工资缴纳上月社保和缴纳本月社保有什么区别

当月缴费当月使用，月初进行缴费。每月1-10日为社保经办机构审核期，回已经受理过的增减业务进行答审核结算，并核定当月的征收数据；每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。缴费单位若有人员增减变化，须在当月及时到社保经办机构办理相关手续（每年年度申报当月不受理人员增减，当月新增单位除外）。

㈥ 我工资是当月发当月的工资，然后社保是扣哪个月的

有的公司会在前一个月扣除后一个月的社保金，例如你12月的社保实际上是11月就扣了，如果离职公司会返还提前扣除的社保金。您最好直接询问财务，了解清楚情况避免后期因此出现不必要的纠纷。

㈦ 公司4月初,发3月工资,那么4月份发工资时从工资里扣除的社保是3月份的还是4月份的呢

用人单位月初发放上月工资，从工资中扣除的个人承担的社会保险版费是上月应缴额。权
按照《社会保险费征缴条例》第十二条“缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴”之规定，劳动者每月应当缴纳的社会保险费，都在当月工资中扣除。

㈧ 公司每月9号发当月工资，但是社保扣的是上个月的数，那到12月份工资发完后，12月的社保怎么扣

社保一般都是在当月扣除。

㈨ 社保扣费是当月扣还是本月扣下个月的

社保扣费是当月扣。5月给员工买的社保，按规定就应该扣5月份的工资。

《中华人民共和国社会保险》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

拓展资料：

《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

中华人民共和国社会保险法释义（十六）第六十条【释义】按时足额缴纳社会保险费

用人单位完成社会保险费申报工作后，应当按照社会保险经办机构核定的应当缴纳社会保险费的数额，按时足额向社会保险费征收机构缴纳社会保险费，即用人单位应当在被核定缴纳社会保险费数额后3日内缴纳社会保险费。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，职工本人无须亲自到社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

但是，职工个人有缴纳社会保险费的知情权。社会保险法明确要求用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人，即职工个人有权知悉各项社会保险费的缴费基数、费率，每月缴纳的各项社会保险费的数额等情况。事实上，社会保险法还规定社会保险费征收机构应当告知参加社会保险的职工社会保险费缴纳情况。

㈩ 15号发工资社保缴纳是当月还是上月

社保部门是扣当月的。单位一般每月底做人员增加，月初做申报并缴费，月中扣费。

社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。

社会保险 是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

(10)当月发工资扣的是几月份的社保扩展阅读：

社保缴费金额=缴费基数*缴费比例。

1、社保缴费基数

社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。

各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。

企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。

2、缴费比例

缴费比例，即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定，对不同的社会保险险种，我们实行不同的征缴比例。