社保工资明细账是什么样的

1. 向社保所提供的劳动工资年报表是什么样子的

向社保所提供的劳动工资年报表可公司自制，也可直接向社保局索要。一般表上主要有的项目：公司人数、工资总数、社保总数（分别列明总数和各类保险总数）、住房公积金数额、员工福利、劳保用品费用等。

1、劳动工资年报表中标有有姓名、工资明细、实发工资、员工签收就可以了。

2、劳动工资年报表这是公司的社会保险年审必须要用的一个表格，主要是来证明企业职工的工资收入水平。

(1)社保工资明细账是什么样的扩展阅读：

劳动统计工作的基本任务是：

通过一整套科学的统计调查方法，准确，及时、全面、系统地搜集、整理和分析劳动经济现象的统计资料，使其从感性认识上升到理性认识，以便发现问题，提出解决问题的办法，为制定劳动计划和政策，加强劳动管理和主督检查劳动计划提供可靠的依据，为企业管理和社会主义劳动竞赛服务。

2. 工资明细账怎么做社保部门要求的

姓名，岗位工资，岗位津贴，工龄工资，绩效考核，出差报帐，交通补贴，个人五险一金，上税金额等来造工资表，而且这个表格全公司要统一的。

3. 社保应付工资明细账

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应付职工薪酬、社保的会计分录：
1、计提工资时：
借：管理费用-工资
贷：应付职工薪酬-工资
2、支付工资时：
借：应付职工薪酬-工资
贷：银行存款
其他应收款-社保（个人部分）
应交税费-个人所得税
3、支付社保时：
借：管理费用-社保费（公司部分）
其他应收款-社保（个人部分）
贷：银行存款

4. 申请社保需要交工资表，那工资表的格式是怎样

需要把员工的工资和当地上一年度社平工资做对比。如果员工的工资标准高于最内低缴费基数，但是也需要容结合公司的缴费标准。因为交保险的工资是可以由单位自行调节的，公司为了省钱一般会按照最低缴费基数给员工缴纳社保。
举例说明：
最低养老费用是2500，但是员工的工资大于2500，公司可能会按照2500这个标准来执行。因为社保不仅是个人缴纳，企业也需要缴纳，甚至比个人缴纳的比例要高。

5. 发放工资的明细账如何做还有单位和个人的社保医疗怎么做明细账

借：应付工资
贷:现金

单位:借管理费用及生产成本
贷现金
个人:借其他应收款
贷现金

6. 社会保险费的明细账

登记要点是：期间相同，方向相同，依据相同，金额相同。
他们之间的关系：总账版对明细账起着统驭的作用，而权明细账是总账的补充说明。
对账：对账簿记录的正确性进行核对。
账实核对主要包括：库存现金日记账与库存现金实际库存数核对。银行存款日记账与银行对账单核对。各种财产物资明细账与财产物资实存数核对等
职工薪酬包括：工资，奖金，津贴，向职工支付福利费，教育费、社会保险费、住房公积金等
收入包括：销售商品收入，提供劳务收入，让渡资产使用权收入。收入的确认条件有5个，要同时满足才行

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7. 社保稽核的工资明细账是指全年发放的工资表吗

（A）职工全年缴费工资是指该职工12个月工资之和；
（B）保底线是指该年度社保专最低缴费基数总属和；
B-A得到“不足部分之和”，然后可算出你要补缴多少社保金。
例子：假设，A=25000元；
今年前10个月最低缴费基数为2500，后两个月基数上调至2600，则B=2500*10+2600*2；不足部分之和就是5200元，然后再乘以五项保险的缴费率，比如31%；5200*0.31=你要补缴的社保费。

8. 社会保险在职人员工资明细表

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一下是具体注意的：
1、领取社会保险登记表，填写表内各栏加盖公章。(一式二份)
2、提供本单位有效工商营业执照、地税登记证附本复印件，企业代码证、法人身份复印件。
3、将本单位参保人员按（在职职工增减异动明细表）各栏要求填写准确。（一式二份）。
4、养老保险征收比例：从2004年元月份开始施行国有企业、集体企业、股份制企业单位缴费
比例由23%下调至22%，个人缴费比例由6%调高至7%。总的缴费比例不变。外企、私营企业、
单位缴费比例仍为20%，个人缴费比例由6%调高至7%。外来务工人员，总的缴费比例仍为20%。
个体流动人员个人缴费比例由6%调高至7%，总的缴费比例仍为20%。
5、缴费标准为职工工资总额（包括工资奖金及各类补助），职工缴费工资低于社会平均工资
60%按60%缴费，高于社平工资60%按实际工资缴费。缴费工资最高封顶数为社平工资三倍。
6、根据单位填报，由社保经办机构办理参保手续产生单位编号、个人编号、应收应付帐。
7、养老金发放，由社会保险经办机构委托的银行或邮局统一发放。
8、养老征收由所在地地税部门负责征收，征收时间在每月初。
9、社会保险经办机构每月1---20日办理各项异动业务。
10、参保单位人员如有变动，必须在社保经办机构规定的时间内（每月1至20日）及时办理手
续。增加减少人员需填写“在职职工增减异动明细表”减少人员必须出示本人辞职报告并鉴
章。
11、每月必须在规定的时间（月初）到所在地税部门缴纳养老保险金，否则不能办理调动、停
保、转移、等劳动关系业务。
12、养老保险缴费基数每年七月根据武汉统计局公布的社平工资进行调整。
13、2003年度全市职工平均工资为11719元，月平均工资为976.6元2004年养老保险缴费工资
最低数为586元，最高封顶数为2929.8元。
14、参保单位应在每年二月份到参保地领取缴费工资申报表。

9. 社保中心需要的工资表是什么样子的是月工资表有图没参考一下！谢谢

要按劳动法的要求来做工资表的,否则过不了

10. 应付工资明细账的表格是什么样式的

你上国税局网站上 下载表格，里面有。