3000的工资社保交多少合适

Ⅰ 每个月工资3000社保每个月要交多少

如果以你的3000元为缴费基数，缴费总额就是约900元，单位承担约600元，个人负担约300元。

Ⅱ 月薪3000和3500交的社保金额分别是多少一样吗

看单位给交的是那个档次的，应该是一样的，档次高的单位交的也多。毕竟薪水差不多。

Ⅲ 天津工资是3000元社保应该交多少

天津的工资工资是3000多元，社保应该交多少，这个应该取决于你们公司的和当地的一个规定是按照工资的百分之多少来教具体的你可以问你们的。

Ⅳ 关于社保的缴费问题，比如我一个月工资3000元，那我个人要缴多少钱公司帮我缴多少钱怎么计算的

一、如果一个月工资3000元

养老保险月个人应缴：╳8%＝240元；失业保险月个人应缴：3000╳1%＝30元；医疗保险月个人应缴：3000╳2%＝60元；社保个人月应缴合计：240+30+60＝330元。

养老保险月单位应缴：3000╳20%＝600元；失业保险月单位应缴：3000╳2%＝60元；医疗保险月单位应缴：3000╳8%＝240元；工伤保险月单位应缴：3000╳0.6%＝18元；生育保险月单位应缴：3000╳0.8%＝24元；社保单位月应缴合计：600+60+240+18+24＝942元。

二、缴纳比例：

1、养老保险：单位每个月缴纳21%，自己缴纳8%；

2、医疗保险：单位每个月缴纳9%，自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；

3、失业保险：单位每个月缴纳2%，自己缴纳1%；

4、工伤保险：单位每个月缴纳0.5%，自己一分钱也不要缴；

5、生育保险：单位每个月缴纳0.8%，自己一分钱也不要缴；

6、住房公积金：单位每个月缴纳8%，自己缴纳8%；

7、单位每个月缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%

(4)3000的工资社保交多少合适扩展阅读：

以社保中的养老金为例，基本养老金的计算公式如下：

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。

1、企业在职职工的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。

2、“新人”的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金按本人退休时上年本市职工月平均工资的20%计发，个人账户养老金按本人账户储存额除以120计发。

注：由于客观原因，全国某些城市的计算标准可能有所不同。

Ⅳ 北京3000工资社保个人要交多少钱

一般都是百分之二十左右，就是扣你600左右的社保，能拿到手也就两千多点吧

Ⅵ 2019年上海工资3000社保交多少合适

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目前上海的社保缴费基数专最低为2599元/月，月收入高属于最低缴费基数的按实际收入计算。最低缴费基数每年4月份调整。因此你的社保缴费基数为3000元，缴费比例为公司37%、个人11%，包含五险，其中工伤和生育保险有单位缴纳，个人不承担费用。分别为：
养老保险（22%/8%)、医疗保险（12%/2%）、失业保险（2%/1%）、工伤保险（1.7%/0）、生育保险（0.8%/0)。
住房公积金有单位和个人分别缴纳7%。
缴费基数与工资收入每年会发生变化，但缴费比例是不变的。