通过校招进农行有住房补贴吗

A. 我参加了2011年中国农业银行校园招聘，被江西省分行录用了，7月份正式工作，请问待遇如何

第一年坐柜台，最辛苦，工资也最低，扣掉五险一金也就1400~1600的样子，具体看你所在内行的效益，农行要容么每季度有2000~3000奖金，要么年终会有1万左右奖金，福利待遇还是不错的，以后看你自己能力做得多拿的多，等你什么时候混到副科长以上了，工资和奖金加起来还是比较可观的。属于正式职工

B. 农行的校园招聘进去是有正式编制吗

我才从农行辞职出来，农行这个体制没编制已经很多年了，农行现在采取的招聘人员方式是通过劳务中介签合同的，不会与你本人签合同，首签是3年，3年后若你还在，若农行的老龄人退了，你也许有近编制的机会。
总的来说，农行是在越走越好，咋说去年还是在农行上了一年班，不能沫得太黑，只能告诉你，没关系，别走农行，农行的水比任何银行都深，都黑。。。
所谓的上市，从08年吼到现在，依然无所进展，为了保护老员工，上市不裁员，还夸下海口员工效益上市后一定会好，你逗小孩的吧，农行现在的断代层就是基本上面在50岁，但又不退。下边就是我这种23岁的，抱着美好的愿望紧到没法进编制
10年开年我毅然离开这个单位，他背后有共产党撑起的，一群不知道吃什么的鸟领导，打着共产党要惠农的口号，干了些吃力不讨好的事，累死了下边的一线员工，你日吗天天在凯宾吃鲍鱼抱女人
开会还会很不要脸的说，我，某某某，四川省分行行长，我年薪100W 而一个市分行的行长你就只拿得到40W的年薪，一个县支行的行长你就只能拿20W的年薪，你们一线员工们那就只能拿5W的年薪。为什么呢？因为我们能力不一样！
你屁儿心心都是黑的？ 你把农行成绩做出来给你手下的兵看看，让你的兵也吃点甜头撒，干了一年你晓得大爷一年开了多少张你那惠农卡？放了多少贷款出去，只要是个农民你都批贷款，人家正准备出去要饭了，被你丢了3W块一个人给砸活过来了，贷款放出去了，收贷款的时候人跑了，没办法了，任务完不成，指标达不到，你又要扣钱了，你当钱真是纸啊？你一句话就又是任务又是指标的，你以为农行今年的业绩就真的像报表上那么美妙么？贷款没人还，拿的就是费用去填，损失几W就为了你那指标完成领个几千块回来，干他妹！想到农行就是气
干了一年，还加上自己卖保险赚取的手续费，总拿到手上的钱2W1，除掉保险手续费，一年1W7都不到，农行能养人？老子一年累死累活可能还不够你把妹吃肉耍一晚上的费用哦
在农行想近编制，你干脆拿起你的菜刀，把那些老年人丢翻，你的机会就来了

C. 我是今年农行校园招聘进去的，可能七月份培训然后上班，现在想了解一下农行对新入职人员的情况，包括：工

您好，目前招聘环节的相关问题均已在官方网站上统一发布公告及信息，您可通内过登录农行官网自行查容询。

招聘信息查询的具体操作步骤：登录农行网站首页，在“关于农行”栏目下选择点击“人才招聘”，进入对应页面查询我行招聘信息。如有其他问题，请您将鼠标移至第一行“提问与回答”项目，注册后登录进行提问；或者点击第二行“常见问题”项目查看关于我行招聘的常见问题。

D. 你好 我是今年的应届生 也是通过校园招聘过了农行 马上就要签了

不管在哪里工作，主要是先有个工作经验，工作有成绩，领导自然赏识，在哪里工作都一样，加油！！！

E. 请问农业银行校园招聘进去的工资多少

目前招聘环节的相复关问题制均已在官方网站上统一发布公告及信息，您可通过登录农行官网（www.95599.cn或www.abchina.com）自行查询。
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F. 烟台农行待遇如何通过校园招聘进入农行的。

银行的工资不是一定的。它由基本工资家绩效工资组成。基本工资咱们不说，版绩效这一块和权你的个人业绩以及网点的业绩有关。不过多劳多得是到哪里都一样的道理。只要你做出成绩了，工资自然会水涨船高了。校招一般都会有坐柜的要求，不知道你们要求多久，坐柜是没有绩效的。转岗之后才会有绩效工资。O(∩_∩)O~不知道说明白了没有，呵呵

G. 您好！我参加农行的校园招聘，刚被录用，工作地点是县城，想向您请教一下农行县域的待遇

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H. 校园招聘进农行，单位管住宿吗

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I. 工商银行和农业银行校招时同时被录取，到底哪个银行的待遇更好晋升平台更好更完善

工商银行福利待遇：

基础工资

银行的基础工资是根据不同的员工职级来发放的，分成不同的档次，工行是25级，每个职级对应不同的基础工资。刚进银行的人通常是最低职级，基础工资最低，一般第一年的基础工资是2000-5000不等，如果银行经营业绩好，基础工资每年会有5%左右的涨幅。

福利

(1)五险一金(医疗保险，失业保险，工伤保险，养老保险，生育保险，住房公积金)，这部分是从基础工资里扣除的，大概会扣掉基础工资的20%。

(2)节日慰问金：一般是发放超市的购物卡，五一、国庆、春节的时候发放，每次几百到几千不等。

补贴

交通补贴每月500—2000不等，职位越高越多;通讯补贴每月100—500不等。中餐补贴每月300-1000左右;住房补贴，每个月1000-2000左右。

绩效奖金

(1)季度奖，几千不等;

(2)年终奖，几万不等。

(3)销售奖金，就是平时销售各种银行产品的奖励，因人而异，差异较大，有些比较厉害的客户经理一年单销售奖励就可以拿到5万多，做柜台的就会比较少。

(4)绩效奖金与每个网点的经营业绩紧密相关。

其他

(1)福利保险：除政府规定的各项保险外，额外提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划。

(2)教育培训：新员工入行培训、岗位资格培训、国外(境外)培训。

(3)职业规划：为新员工提供个性化、全面化、长期化的职业发展规划。

农业银行福利待遇：

基础工资

中国农业银行的基础工资是根据不同的员工职级来发放的，初入职的柜员，月薪3000元左右持大专文凭的，参照公务员二十六级;持本科文凭的参照公务员二十五级;持硕士学位的，参照公务员二十四级;持博士学位的，参照公务员二十三级。从柜员升职至大堂经理后，月薪调整为5000元左右;升职至二级支行行长时，月薪调整为7000元左右;升任至一级支行行长时，月薪调整为8000元左;升任至分行行长时，月薪调整为10000元左右;总行工作人员平均月薪5800元左右。

福利：

(1)五险一金(医疗保险，失业保险，工伤保险，养老保险，生育保险，住房公积金)，这部分是从基础工资里扣除的，大概会扣掉基础工资的20%。

(2)节日慰问金：一般是发放超市的购物卡或奖金，五一、国庆、中秋、春节的时候发放，每次500-3000不等。

补贴

平时有交通补贴、电话补贴、饭补、消费券等各类吃穿用的实物奖励

绩效奖金

(1)季度奖：每季度7000~9000

(2)年终奖，不同职位年终奖的多少不同，柜员的年终奖大致为2-3w。

(3)销售奖金，就是平时销售各种银行产品的奖励，因人而异，差异较大。

(4)绩效奖金与每个网点的经营业绩紧密相关。

其他

(1)福利保险：除政府规定的各项保险外，额外提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划，如每月的住房补贴约1500-1800元。

(2)教育培训：新员工入行培训、岗位资格培训、国外(境外)培训。

(3)职业规划：为新员工提供个性化、全面化、长期化的职业发展规划。

以上内容仅供参考。

J. 我是校园招聘农行硕士毕业问进农行待遇么样薪水如何有发展前途吗

农行现在是很有发展的地方，在农行驻点几年，看着很多员工被提拔，从原来的普通柜员，普通员工到任职分理处主任，分行行长。只要你有能力，做好工作就有机会。从学校毕业的干2~3年也一样有机会。