机关企事业单位住房补贴

Ⅰ 国家对机关事业单位的合同制工人有住房补贴吗

这个明显是没有的 因为你没有编制，只是合同工一样，和在企业工作性质是一样的

Ⅱ 国家对于住房补贴有什么规定没

住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。而住房补贴是国家为职工解决住房问题而给予的补贴资助，即将单位原有用于建房、购房的资金转化为住房补贴，分次（如按月）或一次性发给职工，再由职工到住房市场上通过购买或租赁等方式解决自己的住房问题。

住房公积金和住房补贴的区别主要表现在以下两个方面：

（1）对象范围不同。住房公积金的建立范围基本上是各单位的全体在职职工，离退休职工不建立；住房补贴的发放对象范围是各单位的无房职工和住房面积未达到其职级所对应的住房补贴面积标准的职工，包括离退休职工，是全体职工中（符合特定条件）的一部分职工。

（2）构成不同。住房公积金是由职工个人从工资中扣缴和单位资助两部分构成；住房补贴是由单位单方面给予职工的资助，不需职工个人从工资中作扣缴。

住房公积金和住房补贴的联系主要表现在以下几个方面：

（1）在某种情况下，住房公积金等同于住房补贴。企事业单位实行住房分配货币化时，既可以采取建立补充住房公积金的形式，也可以采取直接发放住房补贴的形式。因此，在单位采取建立补充住房公积金的形式实行货币化时，此时在职工原有住房公积金缴存额基础上新补充的住房公积金部门实质上就是住房补贴。

（2）单位用于资助职工的住房公积金和住房补贴的资金来源相同。这两种资金的来源都是首先立足于单位原有住房基金划转，不足部门区分单位不同性质分别由财政预算拨付或列支成本费用。

（3）住房公积金与住房补贴资金的管理和使用基本相同。目前住房补贴资金是必须要在住房资金管理中心系统开立职工住房补贴账户，比照住房公积金进行专户存储和专项使用的，与住房公积金分别核算。两者在具体的资金管理模式和使用方向上基本一致。

（4）住房公积金与住房补贴在税收优惠上是相同的。职工的该两项资金均免征个人所得税。

（5）住房公积金与住房补贴在所有权归属上是相同的。职工个人帐户中的住房公积金以及住房补贴均归职工个人所有。

（6）对于机关事业单位（还包括参照机关住房分配货币化模式的企事业单位）的无房或未达标老职工而言，领取的住房补贴多少与职工何时建立住房公积金有关。老职工是指1998年年底前参加工作的职工（包括1998年年底前离退休的职工）。机关无房老职工的住房补贴由一次性补贴和按月补贴两部门组成，其中一次性补贴的计算公式是：一次性补贴额＝（职工1998年月均标准工资＊1999年度月住房补贴系数）＋（1999年度工龄补贴额＊职工建立住房公积金制度前工龄＊住房补贴面积标准）；机关住房未达标老职工领取差额补贴，差额补贴额计算公式是：差额补贴额＝（1999年度基准补贴额＋1999年度工龄补贴额＊职工建立住房公积金前的工龄）＊差额面积。因此，从公式可见，机关老职工（住房达标者除外）无论是无房还是住房未达标，其住房公积金的建立时间，关系到其领取的住房补贴额的多少，虽然这种影响可能并不大。

（7）在目前新的住房分配制度下，职工解决住房问题的途径，主要是利用包括住房公积金、住房补贴、工资及积蓄在内的资金，并通过住房贷款的支持来解决。即住房公积金和住房补贴是新的住房分配制度下职工解决住房问题的两个重要资金来源。
参考资料：http://www.cnxuexi.com/jiuye/guanlinan/laodongfawu/gongshangbaoxian/34145.htm

Ⅲ 事业单位住房补贴怎么算的，是按什么标准补贴的

事业单位住房补贴标准：

1、基本住房补贴。

无房和住房不达标职工的每平方米基本住房补贴额为：经成都县以上人民政府审定的每平方米经济适用住房平均价格除以2，与每平方米职工个人平均负担额之差。

职工平均负担额按1997年本级职工年平均工资的4倍除以60平方米计算。

2、工龄住房补贴。

1995年12月31日以前参加工作并且符合享受基本住房补贴条件的职工，可计付工龄住房补贴。

工龄住房补贴额的计算方法是，成都原房改政策的工龄折扣、受补贴职工1995年12月31日前的工龄(年)与应补贴面积之积。

工龄住房补贴与基本住房补贴一并发放。

3、实行货币化分房后，每平方米经济适用住房房价中，扣除国家和成都单位配给的住房补贴和住房公积金。

职工个人平均负担额不得低于按房改成本价售房时的个人负担额，并且不得低于房价的28%。

当地职工个人平均负担比例低于28%的，按28%的个人负担比例计算当地住房补贴标准。

(3)机关企事业单位住房补贴扩展阅读：

补贴对象

企事业单位的住房补贴发放的对象是职工。目前，经济发达地方的行政机关和事业单位已经实施，企业根据自身的条件参照执行，经济欠发展的地区还无法实施。

已按房改优惠政策购买了规定面积标准住房的职工不享受住房补贴；承租公有住房的职工在自愿退出所租住的住房后，可以享受住房补贴。

职工住房面积未达到规定标准的住房补贴办法和职工住房面积标准按地方政府规定施行。

补贴额度

职工的住房补贴额：向职工发放的住房补贴额等于每平方米建筑面积补贴额与该职工的住房补贴面积的乘积。

无房职工的补贴面积，按规定的住房补贴面积的乘积。

无房职工的补贴面积，按规定的住房补贴面积标准计算。

每个职工的住房补贴由各职工单位自行负担。

发放住房补贴应考虑建立在住房公积金制度前的职工工龄。

Ⅳ 请问事业单位退休人员如何办理住房补贴

中央单位，副教授的标准住房面积是90平米。从你的表述看，你父母的住房应该是单位分配的，也就是公有住房，你父母应享受未达标差额购房补贴，不管是否居住，不管是否以市场价出售。假设现有公有住房是50平米，那么购房补贴是（2000元+16.5元X建立住房公积金前工龄）X（90平米-50平米），如果你父母仅有此一个公有住房，则父母均享受该公式计算的购房补贴，即拿双份。
一般来说，购房补贴按照以下顺序发放：无房户按月补贴、无房户一次性补贴、未达标差额补贴、级差补贴。退休职工排在在职职工前面。
各地方的政策应该和中央单位的相似或靠近。但据我了解，由于资金的原因，有些地方的购房补贴发放得很慢。

Ⅳ 只有政府及事业单位才享有住房补贴吗

事业单位条件领取住房补贴 家于享受住房补贴相关规定： 1、职工未享受家福利房政策或虽已享受家福利房未达规定面积标准单位按家或政府规定补贴标准性或按月计入职工所住房公积金管理专用账户住房补贴暂征收所税 2、家行政机关、事业单位住房职工或住房面积未达规定标准职工发放现金补贴住房补贴发放原则：坚持效率优先兼顾公平原则由各政府根据经济适用住房平均价格、平均工资及职工应享住房面积等素具体确定 3、住房补贴发放象职工目前经济发达行政机关事业单位已经实施企业根据自身条件参照执行经济欠发展区实施 4、已按房改优惠政策购买规定面积标准住房职工享受住房补贴；承租公住房职工自愿退所租住住房享受住房补贴职工住房面积未达规定标准住房补贴办职工住房面积标准按政府规定施行 事业单位房补政策 政策关于事业单位房条例： 1、第三条住房实物配系指职工（含配偶）通列形式取住房行：购买或租住单位自管公房、房管部门管理直管公房；享受经房改部门批准集资合作建房、资助购房；享受单位组织委托房产发商建设经济适用住房；享受单位组织购买并享受单位补贴经济适用住房或其商品房 2、第五条住房补贴采取按月发放或性发放式采取按月发放性发放两者相结合式符合发放条件住房补贴按每月每平米3．5元标准实行性计发 离退休职工家庭住房实物配面积按照本办第三条第（1）、（2）款规定认定符合发放条件其住房补贴实行段计算性发放 现购房已同于往由于新住房配制度职工解决住房问题途径住房补贴尤其重要新住房配制度职工解决住房问题重要资金源

Ⅵ 事业单位什么条件可以领取住房补贴

事业单位领取住房补贴需满足以下条件：

1、领取租房补贴的是无住房职工或住房面积未达到规定标准的企事业单位职工；

2、已按房改优惠政策购买了规定面积标准住房的职工不享受住房补贴；

3、承租公有住房的职工在自愿退出所租住的住房后，可以享受弯贺住房补贴；

4、职工住房面积未达到规定标准的住房补贴办法和职工住房面积标准按地方政府规定施行。

住房补贴是国家为职工解决住房问题而给予的补贴资助，即将单位原有用于建房、购房的资金转化为住房补贴，分次（如按月）或一次性地发给职工，再由职工到住房市场上通过购买或租赁等方式解决自己的住房问题。

2009年11月，国家旅闹闭对于享受住房补贴的个税问题规定：对职工因未享受国家福利分房政策，或虽已享受国家福利分房但未达规定面积标准的，单位按国家或地方政府规定的补贴标准，一次性或按月计入职工个人所在的住房公积金管理中心专用账户的住房补贴，暂不征收个人所得税。

(6)机关企事业单位住房补贴扩展阅读：

住房补贴补贴额度：

1、职工的住房补贴额：向职工发放的住房补贴额等于每平方米建筑面积补贴额与该职工的住房补贴面积的乘积。

2、无房职工的补贴面积，按规定的住房补贴面积的乘积。无房职工的补贴面积拆裂，按规定的住房补贴面积标准计算。每个职工的住房补贴由各职工单位自行负担。发放住房补贴应考虑建立在住房公积金制度前的职工工龄。

住房补贴的形式：

住房补贴的资金来源主要有三大块：一是国家下拨的建房资金；二是单位售房资金；三是单位多种渠道筹集的资金。发放住房补贴的基本形式有：一次性住房补贴、基本补贴加一次性补贴和按月补贴等三种形式。

（1）一次性补贴方式，主要针对无房的老职工，在职工购房时一次性发放。

（2）基本补贴加一次性补贴方式，按一般职工住房面积标准，逐步发放基本补贴，各级干部与一般职工因住房补贴面积标准之差形成的差额，在购房时一次性发放。

（3）按月补贴方式，主要针对新职工，在住房补贴发放年限内，按月计发。

Ⅶ 事业单位需要具备什么条件，才可以领取住房补贴

事业单位什么条件可以领取住房补贴
国家对于享受住房补贴的相关规定：
1、对职工因未享受国家福利分房政策，或虽已享受国家福利分房但未达规定面积标准的，单位按国家或地方政府规定的补贴标准，一次性或按月计入职工个人所在的住房公积金管理中心专用账户的住房补贴，暂不征收个人所得税。
2、国家行政机关、事业单位对无住房职工或住房面积未达到规定标准的职工，发放的现金补贴。住房补贴发放的原则是：坚持效率优先，兼顾公平的原则，由各地政府根据当地经济适用住房平均价格、平均工资，以及职工应享有的住房面积等因素具体确定。
3、住房补贴发放的对象是职工，目前，经济发达地方的行政机关和事业单位已经实施，企业根据自身的条件参照执行，经济欠发展的地区还无法实施。
4、已按房改优惠政策购买了规定面积标准住房的职工不享受住房补贴；承租公有住房的职工在自愿退出所租住的住房后，可以享受住房补贴。职工住房面积未达到规定标准的住房补贴办法和职工住房面积标准按地方政府规定施行。
事业单位房补政策
政策中关于事业单位房不得条例：
1、第三条
住房实物分配系指职工（含配偶）通过下列形式取得住房的行为：购买或租住单位自管公房、房管部门管理的直管公房；享受经房改部门批准的集资合作建房、资助购房；享受单位组织委托房地产开发商建设的经济适用住房；享受单位组织购买并享受单位补贴的经济适用住房或其他商品房。
2、第五条
住房补贴可采取按月发放或一次性发放的方式，也可采取按月发放和一次性发放两者相结合的方式。符合发放条件的，住房补贴按每月每平方米3．5元标准实行一次性计发。
离退休的职工，家庭住房实物分配面积按照本办法第三条第（1）、（2）款之规定认定。符合发放条件的，其住房补贴实行分段计算一次性发放。
现在购房已不同于以往，由于新的住房分配制度，职工解决住房问题的途径中住房补贴尤其重要，因为是新的住房分配制度下职工解决住房问题的重要资金来源。